【文章內(nèi)容簡介】 推動年度工作目標的達成；、研判，做出準確的投資決策，確保我行資金投向的正確及安全；，協(xié)調(diào)內(nèi)外資源等工作。九、投資銀行部 總經(jīng)理崗（1人）（一）任職要求，對證券、信托、基金等非銀金融機構業(yè)務有較深的認識了解；，具有較好的市場敏感度，較強的市場開拓能力和抗壓能力。（二）主要崗位職責1．主持部門的日常經(jīng)營管理工作，負責組織制訂全行投行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，組織實施并推動完成目標任務； 2．擬定投行業(yè)務營銷策略和指引，負責組織投行產(chǎn)品推廣，組織投資銀行業(yè)務流程的設計、業(yè)務發(fā)展政策及管理規(guī)定的制定； ，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外資源等工作。十、資產(chǎn)管理部 總經(jīng)理崗（1人）（一）任職要求，熟悉研發(fā)設計、產(chǎn)品管理、投資運作管理以及資管業(yè)務相關領域的創(chuàng)新與策略； ，具有一定的客戶資源。（二）主要崗位職責，負責組織制訂全行資產(chǎn)管理業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施；、市場動態(tài)研究及相關產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新和渠道推廣；、委托代客資產(chǎn)和資金聯(lián)合投資項目等資產(chǎn)的管理運作，保證資產(chǎn)管理業(yè)務的規(guī)范運行。十一、風險管理部副總經(jīng)理崗（1人）（一）任職要求，掌握風險計量和控制的專業(yè)知識，熟悉相關行業(yè)信貸政策；、分析判斷能力；持有frm等資格證書者優(yōu)先考慮。（二）主要崗位職責、年度工作計劃，并組織落實；、不良資產(chǎn)清收的綜合管理，完成好分管工作，確保經(jīng)營管理活動健康發(fā)展；、制度及相關流程等，協(xié)助總經(jīng)理負責本部門日常工作。十二、辦公室副主任（副總經(jīng)理級，1人）（一）任職要求，掌握金融文秘知識，具備扎實的文字功底； ，需具有基建管理、后勤管理的工作經(jīng)歷。（二）主要崗位職責、基建管理、裝修工程等工作；，參與籌備與組織全行性重要活動，組織對外宣傳、聯(lián)系與交流；，完成好個人分管工作。十三、產(chǎn)品研發(fā)高級經(jīng)理（1人）（一）任職要求，掌握產(chǎn)品開發(fā)原理與實務的相關知識；，具備較強的產(chǎn)品策劃能力和用戶需求轉化能力，具有國際結算、貿(mào)易融資從業(yè)經(jīng)歷的人員優(yōu)先考慮。（二）主要崗位職責；、貿(mào)易金融等