巾幗志愿者服務(wù)關(guān)愛行動匯總(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 04:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動以來，女職工熱情高漲，積極參加到創(chuàng)建活動中去，加強自身建設(shè)，努力提高綜合素質(zhì)，展現(xiàn)了新時期醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)女職工的精神風貌，出色地完成了醫(yī)療各項工作任務(wù)。女職工團隊精神較好，多次參加縣、市舉行的各種文體活動，都取得了較好的成績。20__年被評為市巾幗文明崗，一、領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全，措施有力創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動是醫(yī)院精神文明建設(shè)的一項重要組成部分，醫(yī)院領(lǐng)導班子對此項工作非常重視，成立了以一名副院長為組長、各科室護士長為組員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，形成由分管院長親自抓、科室負責人具體落實、各科室密切配合、全院女職工人人參與的良好創(chuàng)建氛圍。同時，我們還制訂了創(chuàng)建工作計劃，明確創(chuàng)建活動目標，并采取一系列切實有效的措施，做好工作安排，一級抓一級，層層抓落實，使創(chuàng)建活動做到環(huán)環(huán)相扣、有條不紊，保證了活動的順利開展。二、 加強學習，強化培訓，提高素質(zhì)為使女職工盡快熟悉業(yè)務(wù)、進入角色、在崗位中成才。醫(yī)院認真組織女職工緊跟形勢認真學習政治，開展愛國主義、集體主義和愛崗敬業(yè)精神教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。組織女職工學習業(yè)務(wù)，嚴格執(zhí)行《查房制度》、《醫(yī)囑制度》、《會診制度》、《病例討論制度》、《值班、交接班制度》、《文明規(guī)范用語服務(wù)手冊》等規(guī)章制度。加強“三基”培訓和考試，經(jīng)常性開展醫(yī)療護理操作等基本技能的比賽，強化基本功。邀請“三甲”醫(yī)院專家教授到醫(yī)院講課、查房、技術(shù)指導，聘請護士禮儀專家來給她們講課，傳授對外服務(wù)的技巧和要求。通過學習和培訓，不斷提高女職工綜合素質(zhì)，牢固樹立她們?nèi)娜鉃椴∪朔?wù)的思想。三、注重結(jié)合，講究實效，成績顯著在開展“巾幗文明崗”活動中，醫(yī)院注重創(chuàng)建工作與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動、醫(yī)院管理年、衛(wèi)生部行業(yè)作風建設(shè)“八不準”、行風測評、文體活動等有機結(jié)合，促進各項工作任務(wù)的圓滿完成。與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動有機結(jié)合，提高政治思想素質(zhì)。在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，醫(yī)院女黨員同志積極參加到學習活動中去，政治思想意識得到了進一步增強，牢固樹立為患者服務(wù)的思想。與醫(yī)院管理年活動相結(jié)合，努力提高技術(shù)水平。我們通過醫(yī)院與科室、科室與個人簽訂責任狀，確保醫(yī)療質(zhì)量和行風建設(shè)，各科室還對外公開承諾“本科室醫(yī)務(wù)人員竭誠為您提供服務(wù)，不收取‘紅包’及任何禮品”，自覺抵制醫(yī)療服務(wù)活動中各種不良行為。幾年來醫(yī)院共收
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