宣傳部部長述職報告(模板17篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 03:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，如：縣委、縣政府實施旅游興縣戰(zhàn)略，把旅游作為全縣經(jīng)濟發(fā)展新的增長點。宣傳文化部門主動發(fā)揮服務(wù)職能，全年以蔡和森同志誕辰110周年為契機，舉辦了大型的蔡和森同志誕辰110周年紀(jì)念活動。我們以打造曾國藩文化旅游品牌為重點，積極申報曾國藩故居為國家文物保護單位。通過巧借外力，放大名人效應(yīng)，提高了知名度，擴大了對外影響，使文化工作和旅游發(fā)展相互促進、相互影響，達到了以服務(wù)促進中心工作，以服務(wù)帶動自身發(fā)展的效果。思路擺正以后，就必須研究一些新點子，探索一些新辦法，使宣傳思想工作常抓常新，服務(wù)更加有力，更富成效。年初，我們在網(wǎng)開展了“實現(xiàn)我縣跨越發(fā)展，后發(fā)趕超”討論活動，網(wǎng)民們積極諫言獻策，引發(fā)了解放思想、認(rèn)清縣情、樹立發(fā)展觀念的思想上的大觸動。為了加強和改進農(nóng)村思想政治工作，我們在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開通了“民情熱線”，并借“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”東風(fēng)，完善了“民情110”制度。正是因為在思路上對頭，在方法上創(chuàng)新，才贏來了我縣宣傳思想工作始終在全市居于先進水平。堅持務(wù)實求實，不斷創(chuàng)新工作機制。為了確保宣傳思想工作各項任務(wù)落到實處，逐步完善了行之有效的工作運行機制。一是試點帶動機制。堅持每項創(chuàng)新工作先辦試點，試點經(jīng)驗形成后，采取開現(xiàn)場會、新聞單位宣傳和《宣傳動態(tài)》轉(zhuǎn)發(fā)等形式，在全縣推廣，發(fā)揮了以點帶面的示范效應(yīng)。二是考核促動機制。對照宣傳思想工作目標(biāo)任務(wù)，對各鎮(zhèn)、縣直宣傳戰(zhàn)線、宣傳戰(zhàn)線各單位、宣傳部機關(guān)各組室，實行確定考核內(nèi)容，任務(wù)細(xì)化量化，目標(biāo)層層分解，并逐一簽訂了責(zé)任狀，年中督查，年末考核，考核結(jié)果作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子和宣傳部機關(guān)各科室實績考核的依據(jù)。三是督辦推動機制。對宣傳工作每個單項工作實行安排、實施、總結(jié)全程督辦。通過定期和不定期的檢查、通報，掌握工作進度，解決存在的問題，做到干一件、成一件，事事有回音，件件有落實，從而使我縣宣傳思想工作一步一個腳印，始終保持蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢。任職以來，我能自覺遵守中央、省和市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政的各項規(guī)定，我要求自己做到：按守則自律。上級和紀(jì)檢部門規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做，上級和紀(jì)檢部門要求做到的我堅決做到，在日常工作和生活中做到不違章、不違紀(jì)、不違法，堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白做官。用制度自律。我嚴(yán)格按照部里制定的廉政措施辦事。在人事問題上，實行集體討論。在經(jīng)濟問題上，嚴(yán)格按財務(wù)制度辦
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