仲裁調(diào)查取證申請書(十三篇)(編輯修改稿)
2025-08-13 21:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 本案被告何xx的實(shí)際月總收入工資單。事實(shí)和理由：申請人（原告）與何xx（被告）離婚糾紛一案已訴于貴院，貴院將于20xx年8月16日開庭審理（案號（20xx）越法民一初字第2320號），申請人于20xx年x月x日收到貴院送達(dá)的《被告證據(jù)目錄》（有關(guān)質(zhì)證意見開庭時(shí)發(fā)表），申請人認(rèn)為被告提交的《工資收入》存在隱瞞及低報(bào)工資額的情況，被告實(shí)際的月工資總額遠(yuǎn)比《工資收入》中5000元/月高，被告作為大型人力資源公司的市場運(yùn)營部經(jīng)理，一直以來被告均對申請人稱其工資額在12000元/月。申請人起訴離婚后，被告為了逃避支付撫養(yǎng)費(fèi)的責(zé)任，不愿按實(shí)際工資額承擔(dān)兒子何x潢的撫養(yǎng)費(fèi)，采用低報(bào)工資額的方式，實(shí)際上惡意逃避承擔(dān)撫養(yǎng)責(zé)任的表現(xiàn)，嚴(yán)重?fù)p害何x潢的合法權(quán)益，另外由于何昊潢患有嚴(yán)重的腦癱后遺癥，醫(yī)療費(fèi)很高，如果貴院采納被告的《工資證明》5000元/月的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算撫養(yǎng)費(fèi)，無法保障何昊潢的生活所需，此前申請人及代理人曾試圖向被告的單位調(diào)取被告的實(shí)際工資單，但遭到拒絕。基于所述事實(shí)，根據(jù)《中華人民共和國婚姻法》和《中華人民共和國民事訴訟法》之規(guī)定，為維護(hù)申請人及何x潢的合法權(quán)益，特申請貴院依職權(quán)向廣東xx人力資源有限公司調(diào)取本案被告何xx實(shí)際總收入的工資單。此致廣州市越秀區(qū)人民法院申請人：伍xx委托代理人：律師20xx年x月x日仲裁調(diào)查取證申請書篇七申請人：_________________李四，男，漢族，身份證號：________________________________，住廣東省___________________，代理人聯(lián)系電話：________________。被申請人：_________________廣州市________________有限公司，住所地：_________________廣州市__________區(qū)________________，聯(lián)系電話：______________________________。法定代表人：______________。請求事項(xiàng)：請求調(diào)取廣州市_______________勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會受理的“穗_____勞人仲案﹝________﹞_____________號”案庭審筆錄。請求理由：申請人訴被申請人違法約定試用期一案，貴院已立案受理。根據(jù)此前申請人訴被申請人違法解除勞動(dòng)關(guān)系一案，即“穗_____勞人仲案﹝________﹞_____________號”開庭筆錄，被申請人當(dāng)庭自認(rèn)其與申請人簽訂的是以完成一定任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。現(xiàn)由于申請人不能調(diào)取出廣州市_______________勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝________﹞_____________號”案庭審筆錄，而該筆錄對本案查清事實(shí)有重要作用，因此，請求仲裁委依據(jù)《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十條之規(guī)定，依法調(diào)取廣州市_______________勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會“穗_
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