20xx年電商銷售人員崗位職責(zé)(十五篇)(編輯修改稿)
2025-08-13 14:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 制設(shè)計(jì)及促銷計(jì)劃，制定臨時促銷活動，進(jìn)行月度和年度本組客戶促銷的效果評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。任職資格:本科學(xué)歷，3年以上電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商平臺的操作流程。有快速消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，大品牌或量級過5000萬的旗艦店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。良好的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力，分析及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。具備一定的市場分析及判斷能力，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)。溝通能力強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。電商銷售人員崗位職責(zé)篇六負(fù)責(zé)公司酒會產(chǎn)品的銷售及推廣。根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)。開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析。負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。電商銷售人員崗位職責(zé)篇七執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。按計(jì)劃有效地、并有效率地完成公司長期和短期目標(biāo)。負(fù)責(zé)灤南、唐海人員招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控。組建一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊(duì)伍。具體職責(zé)如下：(1)根據(jù)市場發(fā)展和公司的規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)。做好市場開拓和經(jīng)營工作。(制定每周、每月及全年的銷售計(jì)劃)(2)擬定公司有關(guān)規(guī)章制度，以及執(zhí)行落實(shí)公司規(guī)章制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況。(3)負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工的各項(xiàng)銷售技巧和服務(wù)技能。(4)管理和分配各區(qū)域店長和主管正常工作，做好對員工技能考核和工作考評。(5)制定全年銷售計(jì)劃，費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。(6)制定策劃每個節(jié)假日的活動方案，確定銷售政策，設(shè)計(jì)銷售模式。(7)組織召開公司的各項(xiàng)會議，并做好會后的反饋工作。(8)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司和品牌公司之間的業(yè)務(wù)往來和溝通工作。銷售經(jīng)理應(yīng)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合，認(rèn)真做好自己的本職工作，本著對自己負(fù)責(zé)，為公司牟利的原則，督促和加強(qiáng)對員工的管理，正確合理的行使公司賦予的權(quán)利。電商銷售人員崗位職責(zé)篇八職責(zé)：負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，制定電商平臺的銷售目標(biāo)，并對其進(jìn)行任務(wù)分解和營銷策略制定。負(fù)責(zé)制訂年度、季度、月度的整體店鋪營銷運(yùn)營規(guī)劃并執(zhí)行。負(fù)責(zé)與其他支持部門良好的溝通協(xié)調(diào)工作，整合、充分利用資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)、考核和管理工作。緊密跟進(jìn)平臺推廣節(jié)奏，制定并
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