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正文內(nèi)容

最新學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告書(十九篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 13:06 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 愉快!此致 敬禮辭職人:年 月 日學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告書篇八尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):我是*小學(xué)校長(zhǎng),承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)信任,讓我在校長(zhǎng)位置上鍛煉了那么多年,在那么多年的校長(zhǎng)工作中,我積極配合中心學(xué)校各部門,做好各部門安排的工作,上面怎么要求我就遵照?qǐng)?zhí)行,所以得了“狗”的稱號(hào)。別人這么說(shuō)我可以理解,因?yàn)槲抑雷鍪碌娜丝偸怯腥藭?huì)說(shuō)長(zhǎng)道短,只有不做事的人才有人看不見。我不是因?yàn)檫@個(gè)說(shuō)氣話辭職,是的確有自身的困難。辭職的原因不怪那個(gè)老師,都是我自己的原因,首先我能力有限,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在家庭、工作都要照顧,很多工作起不了帶頭作用。許多規(guī)范只能是空設(shè),沒(méi)有 約束力,也難怪自己制定的規(guī)范都不能夠遵守,誰(shuí)會(huì)遵守。其次我性格不好,不善于交際和交流,遇到一點(diǎn)情況處理能力差,常常給領(lǐng)導(dǎo)們難堪,我雖然知道不是我的責(zé)任,但是我愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。的確我也處理不了這樣那樣的問(wèn)題。第三方面,我對(duì)不住領(lǐng)導(dǎo),因?yàn)橛行┕ぷ魑覟榱撕脜f(xié)調(diào)下面,應(yīng)付上面對(duì)有些工作進(jìn)行縮水。就這一點(diǎn)請(qǐng)免去我的校長(zhǎng)職位吧。辭職的第二個(gè)原因是,我身體不好,經(jīng)過(guò)醫(yī)院診斷,我有神經(jīng)衰弱癥,經(jīng)常失眠頭疼,長(zhǎng)期為瑣事煩惱,恐怕小命不保??吹饺龂?guó)演義后我發(fā)現(xiàn)我的頭疼病比曹操的還厲害。我太愛我的生命了,讓我多或兩年吧,求求你們讓我辭職吧。辭職的第三個(gè)原因是我覺得我不愛當(dāng)老師,更不愛當(dāng)校長(zhǎng),既然命運(yùn)先選擇我老師就讓我當(dāng)一個(gè)平凡的老師就行了,我喜平常的生活。因?yàn)槲矣X得這幾年的校長(zhǎng)當(dāng)下來(lái)一點(diǎn)感覺都沒(méi)有,沒(méi)有興趣,既然沒(méi)有興趣的事情,是做不好的,只會(huì)扯后腿,阻礙學(xué)校的發(fā)展。為了祖國(guó)的下一代,為了學(xué)校的發(fā)展。請(qǐng)?jiān)试S我辭職吧。行了,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)研究一下,讓我辭職吧,我會(huì)感謝你們的。辭職后為了以后好開展工作,對(duì)我的處理有兩種方法。一是調(diào)離原學(xué)校。二是就地免職,我不會(huì)怪你們,你們也有難處,我會(huì)好好支持下一位校長(zhǎng)的工作,我發(fā)誓。報(bào)告人:報(bào)告時(shí)間:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告書篇九尊敬的領(lǐng)導(dǎo):感謝車間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任!在這工作有六年了,現(xiàn)任副班長(zhǎng)兼職團(tuán)支部書記,任團(tuán)支部書記四年,副班長(zhǎng)也有一年了,學(xué)到了很多知識(shí),也學(xué)會(huì)了做事先做人的道理。在此期間自學(xué)讀完了大學(xué)企業(yè)管理專業(yè),為了適應(yīng)企業(yè)現(xiàn)代化管理,學(xué)習(xí)了計(jì)算機(jī),現(xiàn)在已通過(guò)了國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)的考試。非常感激車間給予了我這樣的機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)。雖然在線的管理和調(diào)整已經(jīng)基本掌握,但因各種原因,我決定向車間領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),辭去副班長(zhǎng)兼職團(tuán)支部書記職務(wù)。提出辭職我想了很久,要在車間自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,是我一直向往的,但現(xiàn)在的環(huán)境下可能很難。我和班長(zhǎng)的性格大家也應(yīng)該都有所了解,在一起合作,工作很難開展?,F(xiàn)在班長(zhǎng)和我的工作方法、工作態(tài)度大有分歧。工作上沒(méi)有溝通,班組管理現(xiàn)在很混亂,也談不上管理,不知道班長(zhǎng)是想從管理中抓生產(chǎn)還是從生產(chǎn)中抓管理,可現(xiàn)在兩項(xiàng)都沒(méi)有成績(jī)?,F(xiàn)在的工作壓力很大,班長(zhǎng)把很多自己份內(nèi)的工作安排到我身上,不去做,影響了團(tuán)結(jié),去做的太多,自己太疲憊了。自己在xx年崗位上因疲勞過(guò)度得了腰間盤突出,身體不是很好,現(xiàn)在很難在全心的工作。我也意識(shí)到了自己的個(gè)性,雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得現(xiàn)在我還繼續(xù)在這個(gè)位置不會(huì)給班組帶來(lái)更好的成績(jī)。如果班組班長(zhǎng)的思想不統(tǒng)一,很難成為優(yōu)秀的班組,介此,不如我主動(dòng)離開,讓他自由的發(fā)展。我提交這份辭職報(bào)告以后,我還會(huì)不斷的學(xué)習(xí),充實(shí)自己。我的工作崗位請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)分配,我一定會(huì)盡自己的努力,做好應(yīng)該做的事。另外,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),其實(shí),離開這個(gè)副班長(zhǎng)職務(wù)我很舍不得,原因自不用說(shuō)明。謝謝!辭職人:日期:xx年xx月xx日學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告書篇十尊敬的老板:您好!首先,非常感謝您這半年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況,覺得來(lái)賓館工作是我的幸運(yùn),一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作,這半年多來(lái)老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在賓館工作的半年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì),但同時(shí),我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定離職,請(qǐng)您支持。請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開賓館。我只有衷心祝愿賓館的業(yè)績(jī)一路飆升!老板及各位同事工作順利!此致敬禮!離職人: 日期:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告 領(lǐng)導(dǎo)辭職報(bào)告書篇十一在我進(jìn)入**醫(yī)院近8個(gè)月以來(lái),自認(rèn)為工作表現(xiàn)雖然算不上出色,總也算得勤勤懇懇、盡力而為。在醫(yī)院里,企劃部是一個(gè)比較特殊的部門。需要很多感覺、思維上的創(chuàng)新和突破。為了更好的為醫(yī)院貢獻(xiàn)力量,我煞費(fèi)苦心的為企劃部營(yíng)造一個(gè)輕松的、有一些人文關(guān)懷,同時(shí)又不失紀(jì)律的工作環(huán)境。打造一支“鄉(xiāng)村俱樂(lè)部式的團(tuán)隊(duì)”說(shuō)的就是這個(gè)意思。從團(tuán)隊(duì)管理角度而言,我一直認(rèn)為除了工作中的目標(biāo)明確,流程規(guī)范、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等因素之外,最重要的就是一種具有感情關(guān)懷的工作壞境,和對(duì)未來(lái)有一種看的見,摸得著的共同的愿景。工作只是生活的一部分,如果管理工作做的好,員工樂(lè)意放棄一些生活樂(lè)趣,把更多的時(shí)間投到工作中來(lái)。企劃部建立之初,企劃部面對(duì)不太熟悉的業(yè)務(wù)和以前積壓的許多事務(wù),毫不膽怯,加班加點(diǎn),盡可能的適應(yīng)和勝任現(xiàn)在的工作(查一下考勤記錄,企劃部的加班是很多的)。但任何的工作熱情都不是從天上掉下來(lái)的,有一個(gè)信念支撐著員工:在**醫(yī)院,再苦再累是值得的,即使現(xiàn)在不值,以后也會(huì)值。但是現(xiàn)在呢?我有些不確定。**員工薪資一事,我非常困惑。這么簡(jiǎn)單的事情,為何這么難解決?**員工當(dāng)時(shí)和總監(jiān)談的薪資就是試用期*000,轉(zhuǎn)正*500??偙O(jiān)是當(dāng)事人,他也是這么認(rèn)定。我在場(chǎng),我可以作證。至于**員工簽字的那張表格,應(yīng)該算作一個(gè)失誤。她沒(méi)細(xì)看她信任我們醫(yī)院,認(rèn)為談好的事情會(huì)有什么變化呢?結(jié)果,小吉來(lái)醫(yī)院已經(jīng)7個(gè)多月了,轉(zhuǎn)正也已3個(gè)多月了,而我提交恢復(fù)**員工協(xié)議工資的書面報(bào)告也已快2個(gè)月了,但是,**員工的工資依然是*000塊。10月14日我又為此事找到人事總監(jiān),依然無(wú)法解決。在,大部分員工和醫(yī)院的職能部門接觸不多,在他們眼里,我是他們的領(lǐng)導(dǎo),我就代表醫(yī)院(總監(jiān)石集團(tuán)的總監(jiān),在醫(yī)院的時(shí)間很少)。而我一直在說(shuō)這個(gè)如何如何的好?,F(xiàn)在,發(fā)生了**員工這樣的事情,而我交涉了近2個(gè)月毫無(wú)結(jié)果,員工會(huì)怎么看我,怎么看待這個(gè)醫(yī)院?其實(shí),我對(duì)醫(yī)院的很多制度一直不理解。企劃部絕大部分員工都沒(méi)有辦理外來(lái)人口綜合保險(xiǎn),沒(méi)有任何福利,即使有的那幾個(gè)也是來(lái)醫(yī)院半年以后才辦的。什么叫只給優(yōu)秀的員工辦理?似乎我們醫(yī)院的每個(gè)上海人都有三金吧?難道外地人比上海人賤?我們醫(yī)院的絕大部分領(lǐng)導(dǎo)都不是上海人吧?當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)是不在乎的。但我們基層的員工呢?100多塊的外來(lái)人口綜合保險(xiǎn),不僅僅是福利的問(wèn)題,還有尊嚴(yán)的問(wèn)題。還記得為了辦公室裝修,我夜里12:00從家里趕到醫(yī)院,然后凌晨2點(diǎn)多再回家,第二天又照常上班。也記得為拍廣告片我早上5點(diǎn)多爬起來(lái),7點(diǎn)就趕到拍片現(xiàn)場(chǎng)。我說(shuō)這些不是顯擺自己,只是想說(shuō)明我在**醫(yī)院是在認(rèn)認(rèn)真真工作的,而且我不后悔我的認(rèn)真。但以后不會(huì)了,我要辭職。我熱愛企劃工作,我也熱愛我的總監(jiān)和企劃部員工,但我不熱愛**醫(yī)院,熱愛不起來(lái)。我在**醫(yī)院沒(méi)有歸屬感,也從來(lái)體驗(yàn)不到**醫(yī)院的企業(yè)文化和人文精神
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