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正文內(nèi)容

最新企業(yè)年會活動策劃案例企業(yè)年會活動策劃方案目的(14篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 11:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 為某地區(qū)的納稅大戶等),獲得支持。a、籌劃準(zhǔn)備:確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人,成立籌備組制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架提供年會流程計(jì)劃和年會節(jié)目供選菜單提供會場及舞臺布置設(shè)計(jì)方案和效果圖推薦相關(guān)音樂背景資料b、前期執(zhí)行:最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材確定員工表演項(xiàng)目及主持人撰寫年會相關(guān)文案制定工作安排表安排會議場地安排年會晚宴場地、年會氣氛c、成立年會項(xiàng)目實(shí)施小組:年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦! 迎賓接待禮儀組。(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎(jiǎng)的禮儀服務(wù)) 物品采購配送組。(所有年會物資的采購) 聚餐組。(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo)) 晚會組。(負(fù)責(zé)整個(gè)晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作) 抽獎(jiǎng)組。(負(fù)責(zé)證書的制作和獎(jiǎng)品的保管、發(fā)放、搬運(yùn)) 宣傳組。(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等) 交通指揮組。(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)注:圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎(jiǎng)杯,獎(jiǎng)牌,嘉賓胸花,禮炮,獎(jiǎng)品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。員工:要求全員必須參加,不可請假。企業(yè)各部門領(lǐng)導(dǎo)。客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對企業(yè)有恩的客戶。優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化。重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。場地兩邊掛與企業(yè)理念相關(guān)的一些條幅(如:企業(yè)文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。企業(yè)優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強(qiáng)烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)放視頻(全年回顧)頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì),主持人逐次邀請獲獎(jiǎng)人員上臺領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)企業(yè)需要可設(shè)置如下獎(jiǎng)項(xiàng):a、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎(jiǎng))b、最佳狀態(tài)獎(jiǎng)(企業(yè)里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))c、無私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)(企業(yè)里平時(shí)默默無聞,但卻默默的為企業(yè)奉獻(xiàn)著,無怨無悔)d、狼性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)(企業(yè)所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)商討決定)e、最上進(jìn)員工獎(jiǎng)(在企業(yè)最努力,最有動力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)f、天使獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)的人選應(yīng)該是對企業(yè)員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)g、最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(在過去的一年里,對企業(yè)有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)h、晉升任命書i、給客戶頒獎(jiǎng)下半場入場兩曲熱場舞團(tuán)隊(duì)展示,向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。1地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其樂。)1行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)1頒布新一年里企業(yè)的各項(xiàng)政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)1頒布20xx年的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)1老板做總結(jié)激勵(lì)性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,重在激勵(lì),塑造企業(yè)發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)1主持人宣布大會正式結(jié)束。1晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)六、重點(diǎn)備注:主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!每一位上臺的領(lǐng)獎(jiǎng)?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)。每一個(gè)上臺者都必要求走上紅地毯。每一位上臺者聚光燈必須配合。會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個(gè)環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配。dj師、禮儀小姐和主持人對接每個(gè)環(huán)節(jié)。頒獎(jiǎng)此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,企業(yè)想要達(dá)到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎(jiǎng)的人都有一到三分鐘(做一個(gè)“時(shí)間到”的提示牌)的獲獎(jiǎng)感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎(jiǎng))。感恩文化:①感謝父母養(yǎng)育之恩,挖掘員工內(nèi)在動力②感謝客戶幫助自己實(shí)現(xiàn)夢想,讓客戶獲得神圣企業(yè)年會活動策劃案例 企業(yè)年會活動策劃方案目的篇八“xx公司20xx年會晚宴”:20xx年x月x日下午晚宴時(shí)間:組織離開::xx二樓宴會廳對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等;加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力;豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。:公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工本次年會的流程與安排包括以下兩部分:全體參會員工到達(dá)宴會指定地點(diǎn),按指定排座就位,各部門清點(diǎn)本部門到場人數(shù),等待年會開始;大會進(jìn)行第一項(xiàng),主持人致歡迎詞,宣布大會開始。大會進(jìn)行第二項(xiàng),分發(fā)小紙條給在座的各位,司儀抬出時(shí)間囊,主持人講話請各位在座員工,寫下幾句對明年自己的期望。然后請總經(jīng)理上臺封存時(shí)間囊。等明年年會再開啟??偨?jīng)理做年度總結(jié),致祝酒辭、宣布開席。宴席時(shí)間宴席期間穿插員工互動節(jié)目【游戲頒獎(jiǎng)代表發(fā)言】游戲1:吃喝大作戰(zhàn)游戲規(guī)則:每一組兩位成員,選出兩組對抗比賽,最先將主持人設(shè)置瓜子嗑完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽,勝出的兩
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