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幼兒園后勤管理工作總結(八篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 10:10 本頁面
 

【文章內容簡介】 故事講演、幼兒園慶元旦唱響文明禮貌之歌大合唱比賽、成立家長委員并召開會議等,使幼兒園各項工作順利完成,本次幼兒故事比賽我園還獲得了市第一名。利用周末時間,帶領教師到大田幼兒園幫扶結對進行環(huán)境創(chuàng)設布置,充分體現(xiàn)園隊團結、合作和實力,又可以提高部分老師繪畫水平。本學期,我們后勤部門的工作人員在園長領導下,認真、踏實地完成了各項工作。金無足赤,人無完人,在仔細回顧一學期的工作時,難免也發(fā)現(xiàn)有一些缺憾,一些工作有待在下學期的工作中不斷完善。如上級單位對我園廚房進行抽檢,對一些工作做得不夠到位、細致,在車輛管理方面未夠力度和深入,這些都將是我們在下學期努力的方向。全心全意為幼兒服務,為家長著想永遠是我們后勤人員不變的主題,今后我們將繼續(xù)不遺余力地把口岸幼兒園建設得更好。幼兒園后勤管理工作總結篇五幼兒園的后勤工作本就是一件不太上得了臺面的服務性工作,事情雜而散,可謂是“剪不斷,理還亂”。但本學期在園主任的領導下,后勤工作繼續(xù)以教育指導《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,圍繞幼兒園的中心工作,對照蘇州市幼托機構衛(wèi)生、安全的標準,全體后勤人員以團結、協(xié)作、友好的精神,認真完成了各項工作。現(xiàn)簡單總結如下:本學期在園主任的重視下,我們有的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習,每月定期召開一次后勤人員工作會議,學習內容以《幼托機構衛(wèi)生保健工作手冊》為主,在學習的同時認真對照職責要求,總結和分析工作中的得失,肯定了后勤人員工作上進步和成績,指出工作中存在的問題,提出改進的意見和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到的提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,本學期后勤服務的質量有的新的提高。幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發(fā)展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。安全管理方面,本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。具體做法:每月一次由尹師傅對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查,每次有檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關。為了避免接送是的擁擠,我們改變的統(tǒng)一放學的時間。結合健康活動,要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育,提高幼兒的安全意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領導親臨,由于全園人員的安全防范意識加強了,本學期無任何意外傷害事故的發(fā)生。幼兒健康管理方面,本學期園領導在教師緊缺的情況下,確保了專職保健老師。并繼續(xù)由有保健老師負責班級老師協(xié)作,認真做好每天晨間檢查工作,把好幼兒安全健康入園的第一關,并根據(jù)保健要求,本學期重視了對患病兒的全日觀察,嚴格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”流行期,進行了加強性消毒工作,對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率控制到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。食堂飲食管理方面,本學期在學校領導的重視下,首先在食堂人員上作了調整,其次我們又根據(jù)他們的各自情況作了職責分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的作用。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量,保健老師嚴格按照幼兒營養(yǎng)標準認真制定好每周食譜,做到配餐營養(yǎng)科學化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。本學期與往年同期相比,谷類食品的用量增大了。環(huán)境衛(wèi)生管理方面,我們始終以蘇州市示范性幼兒園衛(wèi)生合格標準為目標,明確園內后勤工作人員各崗位職責,衛(wèi)生區(qū)域的劃分也根據(jù)各人所長,分工到人,責任到人,堅持每周一次檢查,并每次于園領導親臨檢查,確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。部分教室地板和墻面進行的油漆和粉刷。保證了幼兒活動和生活環(huán)境的安全和整潔。做好了各類興趣班的收費工作和興趣班材料的購置工作,保證興趣班正常準時的開展。食堂人員結構作了新的調整和分工,保證食堂工作的正常行轉。并及時增添食堂用品。根據(jù)幼兒游戲活動的需要,及時調整好了現(xiàn)有活動室,并將游戲材料作了記錄,以便流失。添置部分衛(wèi)生清潔用具,保證后源充備。為順利舉辦“迎新獻愛心”慶元旦活動,做好了籌備工作。協(xié)助會計做好了幼兒代辦費的結算工作。以上總結是幼兒園后勤工作中的一部分,更多的內容和責任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善,以期待更多的收獲。幼兒園后勤管理工作總結篇六一學年來,我園后勤工作能堅持貫徹落實《36歲兒童學習與發(fā)展指南》精神,并依照園務工作計劃的任務與要求,結合本園實際情況,有條不紊地開展了各項工作,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:(一)安全工作實行從嚴管理,常抓不懈分層面、多形式抓安全工作。本學年,我們按上級的有關文件精神,結合本園實際情況,成立了以園長為組長的“安全工作領導小組”。在安全排查方面,我們加強日常工作中安全隱患的排查,每月不定期地對學園各個區(qū)域設施設備、場地、學校周邊的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做到保證幼兒園每個角落的絕對安全,保證了幼兒生活、游戲、活動的正常開展。在安全宣傳方面,我們開辦了安全教育宣傳專欄,定期更換不同主題、豐富、實用的安全教育內容,有交通安全和防溺水安全內容、如何應急疏散的安全知識、不吸二手煙的控煙知識等,并利用圖文并茂的形式吸引幼兒的學習、參與。在增強安全教育能力方面,于5月16日開展了全園性的“應急疏散演練”活動。本次演練效果很好,進一步提高幼兒對突發(fā)處理的應急處理安全,增強了教師的安全教育意識和能力,全體師幼的自我防護又提升了一個層面。除此之外,我們要求教師利用離園前5分鐘對幼兒進行安全教育,持之以恒地滲透安全教育精神。在貫徹、落實上級有關安全工作精神上,我們每周都召開教師例會和后勤例會,傳達上級對安全工作的最新精神,并對上周存在的安全問題進行反饋,讓各崗人員及時整改,直至有所改善。在安全工作培訓學習上,我們以多種形式對全園職工和幼兒進行安全知識教育、培訓,提高了師生的安全防范意識和能力。進一步嚴格執(zhí)行接送制度。為了保證幼兒的在園安全,每學期初,我們都組閣安全護導小組,每天由一名行政值班人員、兩名保安、兩名護導教師在每天上午的7:50在校門口加強值班,巡視、督促幼兒的入園情況及幼兒家長的持卡情況,每天下午16:50檢查家長接幼兒的情況。一學年來,我們嚴格實行了早晨不讓家長入園的制度,每天下午離園時間,家長都能自覺持卡接送孩子,并在班級接到幼兒后填好離園登記表。一學年來,我們的護導小組得到了廣大家長的好評,他們覺得心里更有安全感了。進一步加強幼兒園門衛(wèi)管理。我們定期召開門衛(wèi)、保安的安全會議,讓他們從思想上真正提高安全責任意識。我們嚴格落實外來人員進入園內的詢查、登記制度,即來訪人員一律詢問清楚,并按照規(guī)定進行登記,然后再由保安人員電訪與受訪者確認方可進入。我們還不定期對門衛(wèi)人員進行相關培訓,要求門衛(wèi)嚴格按照幼兒園作息時間認真履行職責,嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,杜絕外來不相干人員入圍,防止傷害幼兒的事件發(fā)生。下學期,我們還加強了晚間值班巡邏,對園內所有設施進行了巡視,及時消除安全隱患,確保幼兒園校舍、設施的安全。抓實校車安全規(guī)范工作。本學年,我們嚴格執(zhí)行了有關校車安全行駛的相關文件精神,開學初,我們召開校車相關人員進行了安全培訓會,在會議上,我們學習了校車司機崗位職責、接送車教師崗位職責,并與接送車教師、校車司機簽訂安全協(xié)議書。在平日管理中,我們每天檢查校車的出車情況,不定期地抽查車內衛(wèi)生、滅火器、醫(yī)藥箱,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。我們還定時跟車出去檢查幼兒的安全、司機車速的掌控、的接送車教師跟車情況。(二)全面盤點,規(guī)范登記,勤儉治園,開源節(jié)流重新對學園的財產進行登記。為了使學園財產更規(guī)范管理,上學期,學園組織全體教師、保育員對全園各科室、倉庫倉庫2作全面的整理、整頓,把放置已久且損壞的物品進行大清除,做到物品擺放歸類、到位。然后再對學園各科室、倉庫倉庫2的所有財產進行清點、登記,門類分為:學習用品、辦公用品、生活用品、易耗品、教玩具、電器、書籍、園服、床上用品、裝飾品等,并核對請購、入庫、借出登記(分為易耗品、固定資產、姐妹園三部份)與現(xiàn)存數(shù)量是否對應。此外,還完善了報失、損壞登記制度。通過整理、整頓,保管員明晰了各種物品的歸類、存放位置、數(shù)量,也更增強了物品借出、領取登記的重要性。期末我們還將對財產數(shù)量作進一步的核對,將此項工作永久、規(guī)范地做好??上驳氖?,我園在機
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