【文章內(nèi)容簡介】 ，安全費用計劃。負責收集、整理、分析、研究煤炭市場信息，為公司領導經(jīng)營決策提供依據(jù)。負責公司煤炭產(chǎn)品銷售價格的分析與制定，物資采購價格的分析與研究，審核供應部門的采購價格、銷售部門的產(chǎn)品銷售價格。負責公司統(tǒng)計管理工作。填報、編制月、季、年度統(tǒng)計報告，包括相關的統(tǒng)計臺帳、報表、文字分析等。負責各類合同文件的編制、管理、招標評審、合同評審及相關資料的收集、整理、傳遞及歸檔。完成公司領導及上級部門交辦的其他工作。（二）經(jīng)理崗位職責負責編制公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、固定資產(chǎn)投資、煤炭安全費用、專項維修工程等計劃并監(jiān)督實施、組織年度經(jīng)營目標的分解工作；制定公司的經(jīng)營計劃。依據(jù)年度綜合生產(chǎn)經(jīng)營銷售及采購計劃，組織落實資金，并監(jiān)控各項計劃的實施過程。組織匯總公司各單位、部門工作統(tǒng)計、工作總結（計劃完成情況），并進行審核分析。組織制定各單位、部門關鍵績效指標并分解下達年度考核指標，組織開展各部門、單位績效考評。收集、整理、分析、研究煤炭市場信息；負責公司煤炭產(chǎn)品價格分析與監(jiān)督，物資采購價格的分析與研究、監(jiān)督，審核供應部門的采購價格、銷售部門的產(chǎn)品售價；負責公司內(nèi)部市場管理工作。負責各類合同文件的編制、管理、招標評審、合同及相關資料評審。完成領導交辦的其他工作。（二）計劃主管崗位職責負責組織編制和下達公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、固定資產(chǎn)投資計劃、物資采購計劃、煤炭生產(chǎn)安全費用計劃以及專項工程計劃。依據(jù)年度計劃，組織落實資金，監(jiān)督和控制計劃項目實施，確保公司年度計劃的順利實現(xiàn)。負責提供公司經(jīng)營方案和考核工作的有關數(shù)據(jù)，及時提供相關資料，制定有關經(jīng)營管理方面的規(guī)章制度、實施細則等管理辦法。參與公司工程建設項目、礦井開拓延深、技術改造等項目設計方案審查、項目概預算審查。有效控制項目建設規(guī)模、標準、投資，努力提高投資效益。參與公司質量標準化檢查、驗收、評比工作。完成領導交辦的其他工作（三）統(tǒng)計主管崗位職責貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》，掌握統(tǒng)計工作的法規(guī)和政策，及時貫徹執(zhí)行上級有關方針、政策、法規(guī)、條例。布置實施完成上級統(tǒng)計報表制度，實事求是反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況。落實公司統(tǒng)計管理辦法，組織協(xié)調好各部門之間的統(tǒng)計數(shù)據(jù)關系。及時、準確、全面地完成綜合、生產(chǎn)、銷售及固定資產(chǎn)投資等統(tǒng)計報表的月、季、年報工作。負責做好統(tǒng)計基礎工作和歷史資料積累、做好統(tǒng)計臺帳。完成領導安排的其他任務。（四）工程合同主管崗位職責參與組織編制、調整公司年度銷售、工程、資金、設備采購合同。根據(jù)公司經(jīng)營管理目標及管理要求，擬定公司各類合同管理制度并適時調整。負責公司銷售、材料、工程及設備等物資采購招投標合同管理，并對物資采購、運銷、煤質等經(jīng)營領域進行監(jiān)管。負責工程項目現(xiàn)場核定、驗工月報、核定工作，參與工程項目的施工方案、合同審查、施工、竣工驗收及工程招標工作。負責工程項目投資分析，核定工程建設各類費用，為投資決策提供參考依據(jù)。負責工程造價信息的收集、整理、匯總，為合理計價提供基礎資料。完成領導交辦的其他工作。房地產(chǎn)經(jīng)營與管理崗位職責描述篇五經(jīng)營管理部崗位職責【篇1：運營管理部門職責】運營管理部門職責 運營總監(jiān)：崗位職責、業(yè)務流程；、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整；、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善； ；、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標的順利完成；，協(xié)調各部門的工作，建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍；、質量保證、售后服務制度的擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。、經(jīng)營及相關制度的執(zhí)行情況進行調查，定期進行優(yōu)秀評比，認真維護商場的經(jīng)營秩序，對不適應商場發(fā)展的商戶予以更新。并及時向公司反饋商場經(jīng)營管理情況。，提高廣告牌的利用率。，降低經(jīng)營成本，確保賣場購物環(huán)境良好。：與其他商場、運營商建立良好的業(yè)務合作關系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協(xié)調公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成；：根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。，帶動公司的人氣擴展、公司品牌，能利用自身資源開展對外合作。策劃推進及組織協(xié)調運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整。 總監(jiān)助理崗位職責：，如媒體宣傳、網(wǎng)絡管理，人員管理等。；根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標，提供公司年度經(jīng)營預算和投資方 案；、政策，提供公司內(nèi)部營銷管理改進方案；并貫徹實施；，收集有關市場信息，分析內(nèi)、外環(huán)境，確定目標市場，收集分析競爭對象信息，制訂公司競爭策略并組織實施； ；； ；； ； 。商管部部長崗位職責：； ；；、質量保證、售后服務等制度的擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。，溝通與銜接各部門的工作，確保賣場整體運作良好。，督促商戶遵守商場營業(yè)時間，按時上、下班并不定期進行抽查。，對不配合商管工作、不遵守商場規(guī)章制度的商戶及時進行更換。、經(jīng)營及相關制度的執(zhí)行情況進行調查，定期進行優(yōu)秀評比，認真維護商場的經(jīng)營秩序，對不適應商場發(fā)展的商戶予以更新。、協(xié)調工作，全面掌握商場經(jīng)營的各種信息，隨時做出評估、計劃、調配工作。，分析和預測，做好市場信息的收集、整理和反饋，掌握 市場動態(tài)。具有較強的整體控制和 協(xié)調能力，能夠及時發(fā)現(xiàn)商場各部門帶傾向性問題，并迅速發(fā)出指令，采取 行動。，提高企業(yè)知名度和聲譽，有較強的領導用人才能，正確設置工作崗位，合理用人，充分調動各級管理人員和全體員工的積極性，主動性和創(chuàng)造精神。，做好消防、治安、防盜工作的指導和管理；；、協(xié)調工作，并加強與商戶溝通，做好招商過程中的協(xié)調工作；。運營督導崗位職責； ；，反饋商場督導