【文章內(nèi)容簡介】 立新型的家園關系，拓展家園溝通渠道，進一步贏得家長社會的支持與信任。利用“家長聯(lián)系冊”、“家長會”等多種形式向家長進行宣傳，了解本園教育教學情況，體會感受本園教育的特點，以增進了解，配合我們共同教育幼兒。改進家園溝通手段，提高教師家長的雙向交流，更好地做好家長工作。充分相信家長，挖掘家長教育資源，共同出謀劃策。二月份:做好開學工作，及時了解幼兒的寒假生活。制定各類計劃，規(guī)范各類表格。三月份：組織幼兒進行游戲活動展示。墻面布置、更新活動。組織教師開展業(yè)務活動。四月份：組織春游活動。開展戶外健康體育活動。期中工作小結(jié)，交流工作情況。五月份：對幼兒進行熱愛勞動的教育?！傲弧鼻皽蕚涔ぷ?。六月份：慶“六一”活動。大班開展“我要上小學了”主題活動，參觀小學，做好幼小銜接工作。復習鞏固所學知識。七月份：學期末的結(jié)束工作。教師工作總結(jié)。教師、幼兒的考核工作。幼兒園第二學期工作計劃 幼兒園第二學期班級工作計劃篇七時代在前進，事業(yè)在發(fā)展。本學期我園將繼續(xù)緊緊圍繞“管理為首，教學為中心”的工作思路。以全面提升幼兒園保教質(zhì)量、深化特色教育教學主要工作重點，以科學高效的人性化管理為手段，進一步轉(zhuǎn)觀念、強內(nèi)涵、促發(fā)展，不斷開創(chuàng)我園持續(xù)發(fā)展新局面。（一）以“人”為本，加強素質(zhì)建設，尋求教師隊伍跨越式發(fā)展。一流的師資隊伍必須以德為先，新時代的幼兒園發(fā)展必須鍛造出一批具有高尚的職業(yè)道德、精良的業(yè)務素養(yǎng)的教師隊伍。我們將重視在教育實踐中促進教師專業(yè)成長，在與名家對話中促進教師人文素質(zhì)的提高，拓寬教師視野，為教師創(chuàng)造個性發(fā)展的空間，加強教師專業(yè)技能，掌握先進的教學技術，促使經(jīng)驗型的教師向科研型的教師轉(zhuǎn)變。優(yōu)化教職工服務意識，做到“笑臉迎家長、愛心獻幼兒”，在家長心目中樹立起“實驗幼兒園”人真誠樸實、博學善思的公眾形象。（二）以“研”為導，加強教育研究，促進專業(yè)理論不斷更新。借助教研活動進行探討、對話、觀摩、研究等多種形式的培訓學習，繼續(xù)進行對新《綱要》的領會、貫徹，組織教師結(jié)合自身實踐進行反思總結(jié)，開展研究性、探討性、常規(guī)性教育實踐活動，促進教師教育觀念的更新。深入探索適合我園的“戶外活動”。（三）以“教”為重，管理教學過程，促進教學質(zhì)量進一步提升。本學期，集體備課將進一步規(guī)范管理，提前一周備好下月的主題教學網(wǎng)絡：提前一天備好課，制訂相應的教學方法，制作為教學服務的教學具：第二天做好觀察與反思記錄。在備課中，強調(diào)以《綱要》為指導，圍繞我園各年齡段幼兒特點，合理地分析教材，準確地把握重、難點，制定、商討符合幼兒特點的教學方法及手段，使教學活動真正地以幼兒為主體，促進幼兒的發(fā)展。 為將集體備課的內(nèi)容真正落實到實處，本學期我們將開展“人人上好課”的活動。通過隨堂聽課、跟蹤檢查、隨機檢查等形式管理教學過程，檢查備課及教具準備情況，促進教師主動備好課、上好課。（四）以“特色”取勝，緊緊圍繞我園省級課題《戶外活動中幼兒合作能力培養(yǎng)的研究》全面啟動特色教學活動。（五）在促進幼兒體、智、德、美全面發(fā)展的同時，開展特色興趣班,并將早期閱讀教學的內(nèi)容全面滲透于五大領域之中，致力于開創(chuàng)我園教學的新局面。三月份幼兒入園，穩(wěn)定幼兒情緒，做好家園銜接工作。進一步規(guī)范教師禮貌用語。開展教研活動，進行集體備課。上交本學期的個人教研計劃，下發(fā)各種活動記錄表。四月份將戶外游戲活動與其它領域相結(jié)合，創(chuàng)編戶外游戲。積極準備親子運動會游戲活動方案。開展教研活動，觀看有關課題方面的視頻。檢查教師的教育學習筆記。五月份組織教師參加幼兒園公開課活動。準備六一活動方案。開展教研活動，培訓如何積累有關圖片錄像資料引導教師組織幼兒進一步實踐各種戶外游戲活動。六月份慶祝六一活動總結(jié)。對與課題結(jié)題有關的各種視頻、圖片進行整理。整理有關課題的文字資料。撰寫教研總結(jié)幼兒園第二學期工作計劃 幼兒園第二學期班級工作計劃篇八以《綱要》《指南》為教學依據(jù)，以幼兒園工作目標為重點，加強學習和研究，開展大班特色教研活動；借助對《新形勢下農(nóng)村幼兒園師幼同步化的實踐研究》的研究，繼續(xù)進行相關禮儀特色的教育；結(jié)合主題和幼兒的實際投放材料，關注個別學習，做好幼小銜接工作，有效地推進每一個教師、每一個幼兒全面和諧的發(fā)展。我們大班組一共有3個班級，連行政共6位教師。組內(nèi)教師的教齡普遍偏長，在編教師全部為?？埔陨蠈W歷，他們工作認真并不斷追求新創(chuàng)意，新構思，而且勇于實踐。上學期我們開展了多樣式的教研研究活動：教師掌握了目標的制定、環(huán)節(jié)的設計、如何進行評課等要領，使教師領悟到了選材和分析教材重要性，每位教師的教學組織能力都有一定的提高。但還存在著一些不足：如對主題發(fā)展脈絡不夠清晰，對內(nèi)容以及價值的挖掘不夠充分，導致在教學設計時沒有自己的思想；在教師技能、技巧的培訓，扎實有效的開展幼兒一日活動有待進一步提高；如何以個別學習為主，關注幼兒的學習習慣培養(yǎng)，做好幼小銜接工作等都有待我們進一步的去研究。以“學”為先，加強學習，促使專業(yè)理論不斷充實和更新。以“研”為導，結(jié)合大班年齡特點，針對《建構式課程》做好課程審議，提高課堂教學質(zhì)量。以“練”為基，注重教師業(yè)務的培養(yǎng)，提升教育教學能力。以“禮”為首，從師幼“學習禮儀”入手，將師幼禮儀變成一種行為習慣。以“人”為本，加強年級組的創(chuàng)建，營造和諧團隊氛圍。以“節(jié)”為載體，對幼兒進行多文化的的滲透。（1）建立年級組群：加強教研組教研模式的建設，建立大班組qq群，在群中大家可以將自己的想法進行交流，大家還可以談談自己的困惑或見解；通知、有關的理論學習都可以在群里進行。（2）組織教師學習《幼兒園一日活動應知應會》、《幼兒一日活動組織規(guī)范》、《3～6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》等的學習，并通過個人自學、集體討論交流的形式，交流感想和體會，也可在課程審議時同步完成，對一些活動，進行學習、研究，從主題入手，從目標出發(fā)，研究怎樣將課上好。（3）對網(wǎng)絡上或各類書刊上優(yōu)秀的文章的學習；外出參加培訓和交流的老師，可以將學習所得整理成文，和教師分享先進的幼教理念和經(jīng)驗，從而開拓老師的視野。（1）每周開展兩次課程審議，從主題目標進行分析，結(jié)合《綱要》、《指南》分析大家覺得有困惑或有疑問的教案，做好課程審議表格的填寫，通過研討活動，完善周計劃和主題計劃的填寫，審議后教師還可以根據(jù)自身的需求自主創(chuàng)新，立足班級實際和自身特長，適當調(diào)整和修改。（2）圍繞課程開設符合幼兒興趣的區(qū)域，投放適宜的區(qū)角材料，創(chuàng)設溫馨、趣味、具有推動性的區(qū)角材料，在共性的基礎上呈現(xiàn)班級特色。（教師及時進行記錄）（3）結(jié)合園內(nèi)評優(yōu)課，提高教師的課堂教學能力進行主題性研究。組內(nèi)教師選擇薄弱的或擅長的領域，通過集體對相關的理論學習的基礎上進行聽課、評課，大家互相學習、互相切磋，提高教師的教學水平。（4）深化審議材料的收集、整理工作，從“有問必答、解答迅速、方法共享”三處入手，鼓勵教師在第一時間內(nèi)保證材料的收集和共享。教師覺得自身在哪個領域中存在不足，可以和另一個教師進行結(jié)對活動，觀摩這位教師的教學方法，從而提高自身的教學能力。每個月進行相關的基本功練習。如自彈自唱、折紙畫畫、粉筆字、說課評課、案例分析、活動觀察記錄撰寫等等。一些便于操作的如彈唱、畫畫折紙、說課則等，可以結(jié)合每周的課程相關內(nèi)容完成，案例分析也可針對優(yōu)秀書刊上的的教案，進行分享和討論，根據(jù)自己的想法寫成案例分析，也可以選擇自己喜歡的內(nèi)容設計教案，進行試上，讓其他教師共同觀摩，提出寶貴的建議和意見。大班下學期即將面臨著幼小銜接的問題，結(jié)合我園課題《新形勢下農(nóng)村幼兒園師幼同步化的實踐研究》的研究之際，我們大班組重點圍繞幼兒“學習禮儀”進行研究。（1）結(jié)合“時幼禮儀守則”中“學習禮儀”做到師幼同步，共同進步。并以個別學習為主，關注幼兒的學習習慣培養(yǎng)，做好幼小銜接工作。（2）關注班級課堂中教師與幼兒的“言行舉止”，及時分析，尋找有效的方法。（3）通過“禮儀小導游”四個階段的活動，讓幼兒將禮儀變成一種行為習慣。小導游第一階段活動：了解導游的職責，認識幼兒園中各個活動室；小導游第二階段活動各：班通過拍攝照片讓幼兒進行講述的形式，選拔“優(yōu)秀小導游”；小導游活動第三階段：各班推薦的優(yōu)秀小導游進行模擬練習，給弟弟妹妹進行介紹；小導游第四階段工作：優(yōu)秀小導游向客人老師介紹我們的幼兒園。（1）在班內(nèi)、組內(nèi)，教師之間形成互相協(xié)商、交流、研究氛圍，使每位教師在各方面都取得進行步。（2）從細節(jié)入手（會恰當?shù)厥褂枚Y貌用語、衣著整潔大方、慢慢走進教室，不打聲喧嘩），營造溫馨的班級氛圍。（3）以評選“優(yōu)秀辦公室”為契機繼續(xù)，形成身邊好事大家贊的良好氛圍，不斷激發(fā)先進、鼓勵先進、表彰和獎勵先進。（4）通過組內(nèi)2位高級教師的引領，促使組內(nèi)教師在師德與專業(yè)上的共同成長。（1）15植樹節(jié)，帶孩子開展植樹活動。（2）4月清明，帶孩子到郊外進行踏春活動。（3）1勞動節(jié)，以觀看視頻的形式，深刻的引領幼兒對周圍勞動人民的認識。（4）1兒童節(jié)，開展繪長卷活動，慶祝自己的節(jié)日。（5）母親節(jié)，開展“給媽媽的愛”活動邀請媽媽（奶奶）到園，給媽媽（奶奶）包餃子吃，并為媽媽（奶奶）表演精彩的節(jié)目。（6）6月底畢業(yè)典禮，邀請父母觀看幼兒的精彩演出。向組內(nèi)成員介紹本學期的教研計劃，重點工作的安排。共同學習時思幼兒園《師幼禮儀守則之“學習禮儀”》并交流探討，確定下次活動研討內(nèi)容。對大班下學期主題計劃進行學習，了解大致的活動主題與活動內(nèi)容。各班期初召開家長會。研討活動：如何做一名優(yōu)秀小導游。要求：每人準備關于小導游的的理論知識，交流分享；針對小導游的活動過程，談談您的想法和建議！各班教師組織開展小導游第一階段的活動：了解導游的職責，認識幼兒園中各個活動室。組內(nèi)40周歲以下教師準備一節(jié)評優(yōu)課進行在園內(nèi)執(zhí)教。開展15植樹節(jié)活動。崗位練兵：折紙（每人折出10件物品）研討活動：學習禮儀中課堂禮儀，幼兒在課堂中的言行舉止的調(diào)查、研究。要求：準備有關大班幼兒課堂禮儀中的言行舉止。說說的你的調(diào)查結(jié)果與措施對策。結(jié)合主題《大自然的語言》，開展走進大自然活動。大班小導游第二階段活動：各班通過拍攝照片讓幼兒進行講述的形式，選拔“優(yōu)秀小導游”。理論學習：《幼兒園一日活動應知應會》崗位練筆：彈唱。選擇書中比較難的曲目。結(jié)合勞動節(jié)開展“我愛勞動”活動，知道這是全世界勞動人民的節(jié)日，爸爸媽媽和老師都是勞動人民，培養(yǎng)幼兒對勞動人民的情感。研討：學習禮儀教育之游戲禮儀：幼兒在游戲中能否做到互相謙讓，玩具是否能放回原處，說說你的調(diào)查與措施。要求：準備有關大班幼兒的游戲禮儀的相關資料。說說的你的調(diào)查結(jié)果與措施對策，寫下適合自己班里幼兒的策略。準備六一繪長卷活動。開展母親節(jié)“給媽媽的愛”活動。理論學習：什么是規(guī)則性游戲。大班小導游活動第三階段：各班推薦的優(yōu)秀小導游進行模擬練習，給弟弟妹妹進行介紹。崗位練兵：說課。自己尋找一節(jié)課進行說課活動，大家提出寶貴的意見，并現(xiàn)場進行教學觀摩，為百節(jié)好課做準備。開展慶六一繪長卷活動，在繪畫中關注幼兒是否學會互相幫助與謙讓。研討：關注個別幼兒，調(diào)整幼兒的作息時間，為幼兒進入小學做好準備。要求：準備有關幼小銜接的資料。談談孩子的最近的表現(xiàn)與措施。組織大班幼兒節(jié)目的排練，邀請家長觀看大班幼兒畢業(yè)回報演出。禮儀特色活動：小導游第四階段工作，優(yōu)秀小導游向客人老師介紹我們的幼兒園。崗位練兵：教師在畢業(yè)典禮上每人表演一個自己拿手的節(jié)目。理論學習：《幼兒園晨間體育鍛煉要點探討》學前教育網(wǎng)幼兒園第二學期工作計劃 幼兒園第二學期班級工作計劃篇九上學期我們按計劃完成了各項教學任務，幼兒在游戲識字、英語聽讀、口語表達、良好行為習慣等方面都得到了較好的培養(yǎng)，教師們的教學水平也有了不同程度的提高。但也存在一些不足之處：教師的理論素養(yǎng)有待提高。音樂活動組織形式、內(nèi)容單一。美術活動的評價環(huán)節(jié)開展不到位等。隨著社會的發(fā)展，對幼兒教師的要求也越來越高。顯然教師再固守原有知識已遠遠不能滿足當前素質(zhì)教育的要求，我們應加強學習，及時轉(zhuǎn)變觀念，以先進的教育理念武裝教育頭腦，以科學的教育方式組織學習，以飽滿的教育熱情對待孩子。只有這樣，我們才能順應時代的發(fā)展要求。因此，本學期我園的教研工作繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要》為依據(jù)，