【文章內(nèi)容簡介】 求突破。在具體工作中做到以下幾點(diǎn)：一是積極探索招商引資工作新思路，進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性，爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動性強(qiáng)的大項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變，提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重，力爭xx年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動，做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作，扎實(shí)開展新老黨員結(jié)對幫扶活動，穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，通過開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理，創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制，加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育，提升交通系統(tǒng)的社會公信力，營造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動，切實(shí)提高女職工的參政意識和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。四是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育管理，確保計(jì)劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)性工作，開展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。五是加強(qiáng)人事勞資管理，按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升，做到人事勞資管理公平、公正、公開。為確保完成以上任務(wù)目標(biāo)，在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識，屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤。要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，敢于挑重?fù)?dān)、解難題，多為問題想辦法，多為困難想出路。要強(qiáng)化服務(wù)意識，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務(wù)水平，真正做到為民辦實(shí)事，為群眾解難事。要強(qiáng)化創(chuàng)新意識，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，破除固有思維，擺脫傳統(tǒng)束縛，大膽探索，積極創(chuàng)新。要強(qiáng)化廉政意識，以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。xx年，人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化管理服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)“工作爭一流，發(fā)展上臺階”的目標(biāo)，通過本職工作的開展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。安全工作表態(tài)發(fā)言稿 做好社區(qū)工作表態(tài)發(fā)言稿篇八尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，尊敬的各位同仁：支教既是教育主管部門的重要工作部署，也是黨和國家的教育大政。為的是優(yōu)化教師資源配置，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，實(shí)現(xiàn)教育公平，構(gòu)建和諧社會。所以，我們不折不扣，遵照執(zhí)行。支教既是教師個人成長專業(yè)成熟的難得機(jī)會，也是學(xué)校相互促進(jìn)共同提高的良好途徑。城鎮(zhèn)教師走進(jìn)鄉(xiāng)村學(xué)校，既是盡義務(wù)，更是受教育，長才干。他們可以體驗(yàn)鄉(xiāng)村學(xué)校的甘苦，體會并學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村教師在艱苦條件下仍然心系學(xué)校情系學(xué)生無私奉獻(xiàn)的精神，還可以向鄉(xiāng)村教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，這些將為他們今后的專業(yè)成長與人生發(fā)展提供不竭的動力。有個著名的比喻：兩個人交換自己手里的一個蘋果，交換后每個人還是只有一個蘋果。，交流后每個人都擁有了兩份思想。校際間教師的交流，也必然會形成城鄉(xiāng)互動、相互受益、共同提高的良好局面，從而，從整體上提升全縣的教育教學(xué)質(zhì)量。所以，我們心甘情愿，積極響應(yīng)。派出去的支教教師既是學(xué)校的形象代言人，也是校際間加強(qiáng)交流增進(jìn)友誼的光榮使者。所以，對支教工作，我們一定高度重視，努力完成。第一，認(rèn)真選派。我們成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，精選業(yè)務(wù)水平高、敬業(yè)精神強(qiáng)的優(yōu)秀青年教師參加支教與與交流。在支教出發(fā)之前，校領(lǐng)班子進(jìn)行集體談話，進(jìn)行專門的教育與培訓(xùn)，并委派校級領(lǐng)導(dǎo)護(hù)送支教教師抵達(dá)受援學(xué)校。第二，嚴(yán)格考評。我們將配合接受學(xué)校定期對支教教師的工作情況進(jìn)行嚴(yán)格考核和評比，并按相關(guān)制度逗硬獎懲。第三，保證待遇。我們將嚴(yán)格根據(jù)主管部門文件精神，確保支教教師的全部福利待遇，主動關(guān)心他們的工作與生活，照顧他們的家庭與親人，解除他們的后顧之憂，讓他們熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)，安心支教，全力支教。所以，我們精細(xì)組織，確保實(shí)效。在縣委政府和縣教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們一定認(rèn)真做好支教工作，與各位兄弟學(xué)校一道，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，共謀發(fā)展，共同撐起蒼溪教育的藍(lán)天!謝謝大家。安全工作表態(tài)發(fā)言稿 做好社區(qū)工作表態(tài)發(fā)言稿篇九尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好！新年伊始，我們?nèi)藵?jì)濟(jì)一堂，在此隆重召開總結(jié)表彰大會?；厥走^去的一年，我們在公司各領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下加強(qiáng)企業(yè)管理，取得了一定的成果。和20xx年相比：%。這些成績的取得，是武總的正確領(lǐng)導(dǎo)和決策下取得的，也是各位領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下取得的，也是生產(chǎn)系統(tǒng)的全體弟兄們努力拼搏的結(jié)果，在此對大家表示真誠的謝意。成績只代表過去，新的一年，新的目標(biāo)，今年的`目標(biāo)是30000噸炭電極、20xx噸超高電極，300噸炭套。為了完成公司交給我們的任務(wù)，我們將不折不扣地貫徹落實(shí)公司工作部署，層層分解目標(biāo)，動員每一位員工積極進(jìn)取，強(qiáng)化責(zé)任，具體做好以下工作：一、預(yù)防為主，安全第一，真正做到生產(chǎn)必須安全，安全保障生產(chǎn)。二、強(qiáng)化過程控制，提升品質(zhì)降低生產(chǎn)成本，提高市場競爭力。三、加強(qiáng)裝備管理，力爭產(chǎn)量最大化，降低能耗及固定費(fèi)用。四、充分合理利庫，減少資金占用量，將現(xiàn)有資金用于新產(chǎn)品開發(fā)五、完善環(huán)保設(shè)備，打造行業(yè)清潔生產(chǎn)典范?！鞍俪吒皖^，更進(jìn)一步”。20xx年，相信我們在武總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的支持下，加上全體生產(chǎn)系統(tǒng)員工的精誠團(tuán)結(jié)，扎實(shí)工作，我們一定會圓滿完成公司既定的目標(biāo)，為三元公司的上市做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！ 謝謝大家！安全工作表態(tài)發(fā)言稿 做好社區(qū)工作表態(tài)發(fā)言稿篇十尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家好！今天我能在此簽訂經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書感到非常激動！同時(shí)我也深感肩上的擔(dān)子和責(zé)任的重大。在此，我代表業(yè)務(wù)部表態(tài)，我們必將以奮勇向前的勇氣與決心，完成責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，具體如下：一、直面挑戰(zhàn)，主動轉(zhuǎn)型 。資源公司作為集團(tuán)公司的一大板塊，并以集團(tuán)公司新的戰(zhàn)略發(fā)展為原則，指導(dǎo)自己的各項(xiàng)工作，自覺做到與集團(tuán)公司保持高度一致，自覺落實(shí)壓力、目標(biāo)層層傳遞層層分解，確保發(fā)展規(guī)劃的每一個環(huán)節(jié)都落到實(shí)處。二、不懈努力、增加效益。20xx年軋鋼公司要進(jìn)行搬遷，在搬遷前期要穩(wěn)定型煤質(zhì)量，保障一、二高線正常生產(chǎn)。煤炭貿(mào)易：加強(qiáng)與鈺坤礦、潞安集團(tuán)、焦煤集團(tuán)、寧夏馳創(chuàng)、陜煤化、義煤集團(tuán)的溝通，爭取形成相對穩(wěn)定的煤源，堅(jiān)定發(fā)展而后強(qiáng)的信心，以效益優(yōu)先為原則，保障完成20xx年的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)合力。員工是企業(yè)發(fā)展的源泉，我們要通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)以及文化建設(shè)、制度建設(shè)提升團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和凝聚力，發(fā)掘、培養(yǎng)一批懂管理、有方法、有先進(jìn)理念與意識的骨干隊(duì)伍，為未來公司發(fā)展打下凝聚高效的團(tuán)結(jié)隊(duì)伍?！鞍俪吒皖^，更進(jìn)一步”。20xx在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的支持下，我將以全新的姿態(tài)、全新的面貌，求實(shí)奮進(jìn)，扎實(shí)工作，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望，為路浩公司的穩(wěn)健、快速、高效發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。謝謝大家！安全工作表態(tài)發(fā)言稿 做好社區(qū)工作表態(tài)發(fā)言稿篇十一尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、