【文章內(nèi)容簡介】 需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計(jì)事物的財務(wù)會計(jì)專業(yè)基本知識，還要具備較高的處理出納事務(wù)的出納專業(yè)知識水平和較強(qiáng)的數(shù)字運(yùn)算能力。做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。出納人員要有較強(qiáng)的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負(fù)其責(zé)，并相互牽制。也要有對外的保安措施，維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失。出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務(wù)，牢固的樹立為人民服務(wù)的思想。以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認(rèn)識，也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的一個過程。在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務(wù)，和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!回顧10個月的工作，自己感到仍有不少不足之處，在新的一年里我必須在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務(wù)，和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!出納的自我總結(jié) 出納工作總結(jié) 個人總結(jié)篇七一轉(zhuǎn)眼20xx年上半年已經(jīng)結(jié)束，在這半年里，對自己的工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作流程及崗位制度基本上都能很好的完成。作為一名出納兼檔案管理員，我的崗位職責(zé)主要有兩方面：一是：現(xiàn)金收支，網(wǎng)銀收支，銀行帳和現(xiàn)金日賬的記錄及賬務(wù)核對，手寫支票，承兌支票，工資及獎金的核對和發(fā)放，記流水賬、報稅交稅、停車場的收費(fèi)等；二是：檔案的整理、分類、歸檔及檔案管理、領(lǐng)用等?，F(xiàn)對20xx年上半年工作做以下簡單總結(jié)：現(xiàn)金收支及收入存銀行現(xiàn)金收入主要包括各項(xiàng)押金、機(jī)動車及非機(jī)動車停車費(fèi)、電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、收舊費(fèi)、會議服務(wù)費(fèi)、停車場收費(fèi)等，現(xiàn)金支出主要包括日常公司的各項(xiàng)開銷如管理處每月的通信費(fèi)、交通費(fèi)、招待費(fèi)、財務(wù)費(fèi)、招聘費(fèi)、辦公耗材費(fèi)及各部門的日常維修費(fèi)等、退還各項(xiàng)押金及現(xiàn)金借支。銀行存款根據(jù)財務(wù)規(guī)定支付現(xiàn)金、支票還是網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬，并且需要支付的各項(xiàng)費(fèi)用都必須手續(xù)齊全，即有正規(guī)發(fā)票和經(jīng)辦人、部門經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理及總經(jīng)理的簽字。需要用網(wǎng)銀轉(zhuǎn)帳支付的，必須核對準(zhǔn)確收款方的名稱、賬號、開戶行及金額等信息。查詢銀行余額定期核對銀行余額與企業(yè)帳面余額，并定期查詢銀行明細(xì)單，了解每筆款項(xiàng)是否及時到達(dá)，保持銀行余額與賬面余額一致。每月制作銀行余額調(diào)節(jié)表。及時查詢已開發(fā)票的金額是否到帳，沒有到賬的及時通知相關(guān)人員，以便于及時收回應(yīng)收賬款。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度定期記錄每一筆銀行帳和現(xiàn)金賬，并定期與會計(jì)核對現(xiàn)金賬目與銀行帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符的，做到及時匯報，及時處理。支票、匯票、企業(yè)網(wǎng)上銀行u盾、水票、現(xiàn)金、停車票、天燃?xì)饪?、停車場許可證、收據(jù)及各種有價票據(jù)的保管。每月十號之前，做好工資的發(fā)放工作，保證工資按時發(fā)放。停車場收費(fèi)做好發(fā)票的領(lǐng)用、登記工作，并及時收回崗?fù)な召M(fèi)員每天所收取的停車費(fèi)。每月做好機(jī)動車、非機(jī)動車及押金表格的錄入、合計(jì)及結(jié)轉(zhuǎn)。將20xx年上半年的合同、收文、發(fā)文、通知、往來函、工作總結(jié)、工作報告、工作計(jì)劃、通報等文件，分類整理，制作電子版目錄，并放入文件夾。為了配合管理處今年注冊物業(yè)公司，保證需要的檔案資料能第一時間找到，并按照物業(yè)公司的標(biāo)準(zhǔn)將全部檔案資料重新整理歸檔。通過對上半年工作的總結(jié)，可以發(fā)現(xiàn)自己在工作中有哪些不足，從而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，避免自己工作中的不足，在下半年的工作中，揚(yáng)長補(bǔ)短，爭取把自己的工作做的更好。出納的自我總結(jié) 出納工作總結(jié) 個人總結(jié)篇八從20xx年7月16日入職到現(xiàn)在已經(jīng)六年多了。從管理辦公室的財務(wù)助理，到公司總部的出納、會計(jì)，從“金網(wǎng)”溫暖的大家庭里，我學(xué)到了很多，我做到了。展望未來，我對公司的發(fā)展和未來的工作充滿信心和希望。為了制定更好的工作目標(biāo)，取得更好的工作效果，我把參加工作以來的情況總結(jié)如下：對于企業(yè)來說，能力往往超越知識，物業(yè)管理公司對人才的要求也是能力第一。物業(yè)管理企業(yè)對人才的要求很多，包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)溝通能力等。第一階段（20倍—20倍）：初級階段。在x畢業(yè)之初，沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)，對物業(yè)管理行業(yè)一無所知，有幸加入“金網(wǎng)—悉尼奧翔”管理團(tuán)隊(duì)，看似簡單的開票日常收費(fèi)銀行對接建立收費(fèi)臺賬與總部財務(wù)對接，一切從零開始。我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋疑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和指導(dǎo)下，我從不參加會議，也從不熟悉會議。我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了突破點(diǎn)，抓住了工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。后來，財務(wù)助理、嘉賓代表的特殊身份加速縮短了我與“專業(yè)人士”的距離?？蛻舴?wù)前臺的客戶電話接聽和接待需要很強(qiáng)的專業(yè)知識和溝通技巧。大部分的物業(yè)管理都是瑣碎的。協(xié)調(diào)好了，工作就會很被動。這就需要在服務(wù)過程中不斷提高與外界溝通的能力。同時，公司內(nèi)部的溝通也很重要。部門之間的溝通也很重要。只有通過良好的溝通，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，邊做邊學(xué)，邊做邊學(xué)，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗(yàn)。另一方面，問書，問同事，不斷豐富知識和技能?！扒谀苎a(bǔ)拙”，因?yàn)楫?dāng)時我就生活在項(xiàng)目中，我利用下班后的時間總結(jié)完善自己的工作內(nèi)容，建立了各種收費(fèi)賬的模板。同時，我結(jié)合管理處的實(shí)際情況，制定了《財務(wù)收費(fèi)流程》、《財務(wù)對接流程》、《押金退款流程》、《特約服務(wù)收費(fèi)流程》。在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的配合下，各項(xiàng)流程迅速普及，為管理處日常財務(wù)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第二階段（20倍—20倍）：開發(fā)階段。這一階段，他在繼續(xù)擔(dān)任雪梨岙鄉(xiāng)財務(wù)助理的同時，還介入了新接手項(xiàng)目溫哥華森林管理處的前期財務(wù)助理工作，進(jìn)一步鞏固了他從前期接管物業(yè)到業(yè)主入住所積累的財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，也豐富了他的物業(yè)管理專業(yè)知識。項(xiàng)目進(jìn)入日常管理后，因?yàn)樾抡衅傅呢攧?wù)助理是應(yīng)屆畢業(yè)生，我接觸到了輔導(dǎo)新人的工作內(nèi)容。我把自己的工作經(jīng)驗(yàn)用文字表達(dá)出來，和新人一起逐點(diǎn)練習(xí)，一起發(fā)現(xiàn)問題，一起解決問題。經(jīng)過三個月的努力，新招聘的財務(wù)助理已經(jīng)能夠勝任財務(wù)助理的工作。20xx年底，我被調(diào)到公司新接手的villa管理處，擔(dān)任財務(wù)助理。此時恰逢財政部門改革。我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積極配合體制改革，在工作中取得了一些成績，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。第三階段（20年—現(xiàn)在）：持續(xù)改進(jìn)階段。年底，我被調(diào)到公司財務(wù)部當(dāng)出納。首先收銀員一定要有足夠的耐心和細(xì)心，不能出錯。每次還賬，我都會把每筆錢數(shù)兩遍，再數(shù)兩遍。每天做好結(jié)賬盤點(diǎn)，做好現(xiàn)金盤點(diǎn)表。每月月底做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額對賬表，做好與會計(jì)科目的對賬工作。工資的發(fā)放需要謹(jǐn)慎和謹(jǐn)慎，這直接關(guān)系到員工個人利益，因?yàn)槿粘５墓ぷ髁恳呀?jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主