【文章內(nèi)容簡介】 也充實自己。提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運。遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將不能再像我的隊友和朋友一樣為公司盡職了，幸運的是我及時檢查，知道了身體方面的問題，可以有段時間休整，可以再靜靜地考慮一下將來了。說實話，要離開這個已經(jīng)熟悉或者說已經(jīng)產(chǎn)生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，在我休整與調(diào)養(yǎng)期間，我還是會回來看大家，希望大家仍能把我當成同事，當成朋友。在我心中，你們永遠是我的好領導，好同事，好朋友，與你們一起工作的日子我永遠不會忘記，這是我工作之中一段最美的時光，與你建立起的這段友誼是我一生的財富。懇請領導批準我的辭呈，我將圓滿做好交接工作。最后，祝領導和同事們身體健康，萬事如意，祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，業(yè)績蒸蒸日上。辭職申請人：20xx年x月x日公司原因辭職信最合適篇九尊敬的領導：您好！我在公司是做客服的工作，但由于家里也是有一些事情是要我回去的，讓我無法再繼續(xù)的在我們公司工作了，所以也是向您遞交這封辭職的`信。工作也是為了家庭，可能有人工作是為了自己的成長或者學習之類的，但是我出來工作更多的是為了家庭，減少一些家庭的負擔，讓自己能賺到一些錢來幫助家里，而這次家里出了一些事情，我也是很無奈，得回去了，雖然有些懊惱，怎么事情那么的不順利，不過我也是知道，得去面對，去處理，而在這邊公司工作，也是無法時常的回家，我來這邊工作，也是這邊的薪水不錯，但對于我來說，離家里還是有些遠了，基本每年也是就過年回去一次，其余的時間都是沒有回去的，回去的時間長，路費也是比較的貴，所以能省也是省點，但這次家里也是出了一些事情，也是和領導說過，請假也不是長久之計，還是要回去方便一些，所以就決定了辭職。我在工作上也是做好了服務，作為客服，認真負責的為客戶去回答問題，來幫他們?nèi)ソ鉀Q問題，在公司，我也是得到了很多的一個成長，自己的客服工作經(jīng)驗，自己的一個收獲還是蠻大的。對于我來說，之前我也是想不到可以在公司是收獲那么多，可以說也是非常的感謝公司，以后我無論是做哪些工作，而在這學到的東西都是會非常有用的，感激的話語，我也是不知道該如何的說，但是我也是的確不舍，畢竟在這兒工作也是非常的順利，而且和同事的相處也是非常的好，我是外地的，本地的同事也是很多時候會在生活上照顧我，像過節(jié)的時候邀請我去他們家里，或者平時有時候活動也是會叫我參加的。而今要離開了，我也是會好好的和同事去把工作認真的交接，一些客戶的信息以及要跟進的事情也是會和同事一一的來交代清楚，不會影響到工作的正常進行的，也是請領導放心，最后這段日子，雖然我也是牽掛著家里，但是在工作的時間，我還是會認真的來做好的，不會由于要離職了，而事情不去做好，那么也是很不好的，做事情就是要有始有終才行的，我也是必須要認真的來對待。而我的離去，也是希望領導能體諒，并且能早一點的批準，好讓我更好的去處理家里的事情。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年xx月xx日公司原因辭職信最合適篇十：在cht工作的日子里，我都會嚴格要求自己要多多學習和積累經(jīng)驗，可是我覺得現(xiàn)在已經(jīng)到一個我能忍受的極限了。請原諒我在這個時候提出辭職申請！這兩年的工作，我有了很多進步，心態(tài)方面或者是技能以及突發(fā)事件的處理能力方面。特別是今年，在遇上cm、rw負責人突然離職的情況下，協(xié)同負責人統(tǒng)籌開班，這些學習的機會讓我受益頗多。我是很感謝這一份工作的，也同時對自己抱有很多的期望。只是，我沒有找到我在這里的合適定位和一份關于工作的成就感。有時候會覺得，在cht，似乎沒有做得好的時候過，什么時候都是在一種被鞭策的環(huán)境，也許可以令到我更迅速的成長，但是，也讓我越來越缺乏自信。我一直希望可以做得很好，我也積極的努力著，可我沒有感受到被重視，以及體諒。時間方面，首先不僅僅關乎我對行政的工作的熟悉狀況。的確由于我是新手，很多時間統(tǒng)籌方面會稍稍差點，但是，我一向很自信我的工作效率，即使會有些疏漏，但是不會很慢。而且，開班的頻繁是固定好了的，實實在在的，需要在周末加班的日子，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調(diào)休制度，比如：一個中周末，需要周六周日都過來，但調(diào)休的時候一般卻只能休息一天了，因為這兩天都不是全天，只是大半天，或者半天。盡管如此，我的這個周末就相當于就沒了?，F(xiàn)在的工作量越來越大，繁瑣的事情也越來越多，不僅僅周末很忙。開班的頻率，讓我覺得周一到周五的工作也非常緊張。我很感激faline在我當初沒有任何閱歷很空白的時候選用了我，我很珍惜這個機會，這份工作讓我在心態(tài)上成熟，突發(fā)事件的處理能力也在成長。我可以感受真的成長了，進步了?？墒?，我想我還是要讓她失望了。我考慮了很久，決定于11月辭職，12月上旬，我會正式離開。尊敬的領導，請盡快找一個新同事來接替我的工作，我保證會很盡心很細致的把我所有的經(jīng)驗都告訴她，我也希望她會做得比我更好！下周，我會將正式的辭職書遞給人力資源部負責人。希望您能理解并給予批準！簽名：年月日公司原因辭職信最合適篇十一尊敬的公司領導：首先，非常感謝公司給了一個很好的實習機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的兩個月當中，經(jīng)理也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質(zhì)生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。在過去幾天里，我認真回顧了這兩個月來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，在這兩個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。在這里，我通過仔細分析后，想給予公司一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的網(wǎng)站運營缺少專業(yè)策劃人材，對公司網(wǎng)站沒有一個大的整體規(guī)劃，沒有制定好網(wǎng)站運營方針，應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營經(jīng)驗的專業(yè)人士，對網(wǎng)站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，質(zhì)與量的沖突問題，就以我們網(wǎng)絡事業(yè)部來說，規(guī)定的每人每天要完成的量是7個以上，但是對于一些資料不足的網(wǎng)站，我們確實是無從下手，如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料，我個人認為這是毫無意義的，這么做一則是導致了公司網(wǎng)站的真實性，二則是侵犯了者的同意，這對公司網(wǎng)站運營方面造成了負面的隱患，會給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他網(wǎng)站追究的公司來說都是很渺小卻很關鍵的，如果基層員工沒有多大的工作熱情，那就會影響他們的工作的進度和認真程度，這直接影響了公司的發(fā)展進程和形象。在我們公司，我覺得基層員工沒有多少工作熱情，這又是因為什么原因呢？我認為這是政策問題，公司的制度始終沒有得到一個最終的完善，導