應急局20xx年上半年工作總結匯報材料(編輯修改稿)
2025-08-12 17:00 本頁面
【文章內容簡介】 度，嚴格內部監(jiān)督。充分發(fā)揮案審會“管理、監(jiān)督、集中”的作用，將行政執(zhí)法權力合理有效的置于監(jiān)督范圍內。對于一般程序行政處罰案件，調查終結后，一律提交局案審委員會進行集體討論，最大程度上避免出現冤假錯案。依法應當給予行政處罰的，確保裁量適當。對于違法行為輕微并及時糾正，未造成危害后果的，依法不予行政處罰。xxxx年度，我局共組織行政處罰案審會x次，審查各類行政處罰案件xx件，依法給予行政處罰案件xx件，依法不予行政處罰案件xx件，對xx家企業(yè)責令責令停產停業(yè)整頓，全年無行政復議或行政訴訟案件。(六)完善政務服務，堅持服務于民。根據“一件事一次辦”工作要求，建立了專區(qū)窗口，進一步完善了互聯網+政務服務系統，明確了行政許可、行政處罰、行政強制等行政執(zhí)法的依據、條件、程序，制定并公示了行政許可服務指南，全年共辦理危險化學品經營、煙花爆竹零售行政許可xx次，共組織現場核查xx次，指出問題xx條，整改xx條，全年未接到因政務服務引發(fā)的申訴或投訴。二、存在的問題(一)行政執(zhí)法人員進行安全生產行政執(zhí)法時未能嚴格執(zhí)行《安全生產行政執(zhí)法規(guī)范用語指引》，仍在存在執(zhí)法行為不規(guī)范的情況。(二)行政執(zhí)法“四項制度”落實不到位。對執(zhí)法結果的公示沒有嚴格按照制度中時限的要求，執(zhí)法記錄儀使用較少，法制審核不夠嚴謹等。(三)行政執(zhí)法人員的業(yè)務水平有待提高，案件質量不夠理想。三、下一步工作方向(一)加強業(yè)務培訓，提升素質。一積極參加上級部門組織的線上及線下業(yè)務培訓班，利用好資源。二是組織行政執(zhí)法專題培訓，開展全覆蓋式培訓。三是加大對行政執(zhí)法人員的業(yè)務指導，必要時由法制股陪同行政執(zhí)法人員進行行政執(zhí)法，強化內部監(jiān)督機制。(二)完善規(guī)章制度，規(guī)范程序。對制度進一步梳理、修訂，并針對依法行政有關要求，出臺更加細致的規(guī)章制度，約束執(zhí)法行為，規(guī)范執(zhí)法程序。(三)開展案卷評查，提高質量。計劃每年開展至少一次內部案卷評查，由各業(yè)務股室互評，強化執(zhí)法人員責
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