發(fā)展提升年活動(dòng)討論發(fā)言稿(編輯修改稿)
2025-08-12 12:28 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 何應(yīng)對(duì)和管理工作壓力1．積極應(yīng)對(duì)，以感激的心態(tài)面對(duì)壓力減壓就要先解開(kāi)心結(jié)，把一些錯(cuò)誤的認(rèn)知和顧慮舍棄，輕裝上陣，避免期望過(guò)高。當(dāng)積極地面對(duì)壓力，想方設(shè)法解決了問(wèn)題，感覺(jué)自信增強(qiáng)，也更有信心應(yīng)對(duì)下一個(gè)壓力，從而形成良性的心理循環(huán)。2．?dāng)[正位置，有效地組織好工作一是要制定好工作方案，合理安排工作，做到胸有成竹地應(yīng)對(duì)壓力。二是講究工作方法，合理分工合作，適度授權(quán)，做到“上不越權(quán)、同級(jí)不攬權(quán)、對(duì)下不侵權(quán)”，有效地組織開(kāi)展工作，有備無(wú)患，壓力自
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