辦公室秘書工作心得體會(huì)(編輯修改稿)
2025-08-12 11:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 二、認(rèn)清形勢(shì)，解放思想，增強(qiáng)做好辦公室工作的緊迫感。辦公室工作無(wú)小事，任何一件領(lǐng)導(dǎo)交辦或同事托付辦理的事，都要千方百計(jì)地去把它做好。社會(huì)在發(fā)展，歷史在進(jìn)步，做好新形勢(shì)下辦公室工作，必須認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，立足大局，服務(wù)大局。增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺(jué)性，主動(dòng)性。為此就要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、敢于創(chuàng)新，面對(duì)新問(wèn)題、新情況，不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn)。三、團(tuán)結(jié)同事，努力工作。團(tuán)結(jié)的集體才是有戰(zhàn)斗力的集體，在工作中，注意團(tuán)結(jié)同事，寬以待人，不計(jì)較個(gè)人得失，從不與同事?tīng)?zhēng)名利、爭(zhēng)長(zhǎng)短，任勞任怨，努力做好自己的工作。同時(shí)嚴(yán)于律己，不把小事當(dāng)無(wú)事，不把小錯(cuò)當(dāng)無(wú)錯(cuò)。時(shí)時(shí)、處處以大局為重，講團(tuán)結(jié)、講正氣、講原則。四、肯吃苦，講奉獻(xiàn)。到辦公室的時(shí)間雖不長(zhǎng)，但我深切體會(huì)到工作的重要和紛繁，也深為領(lǐng)導(dǎo)及同事們的積極向上、任勞任怨的工作態(tài)度所打動(dòng)，尤其在第一次參加全體會(huì)上某總結(jié)前段工作時(shí)講到有那么多的領(lǐng)導(dǎo)和同事為了工作舍小家、顧大家，克服種種困難高標(biāo)準(zhǔn)的完成工作任務(wù)時(shí)，我認(rèn)識(shí)到我們的辦公室是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體，是一個(gè)務(wù)實(shí)、向上和集體，是一個(gè)有戰(zhàn)斗力的集體。今后的工作中，要做到腦勤、眼勤、嘴勤、腿勤善于思考，勤于動(dòng)腦。以工作為重以大局為重，肯吃苦，講奉獻(xiàn)，識(shí)大體、顧大局承繼承和發(fā)揚(yáng)辦公室的良好的傳統(tǒng)和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不記個(gè)人得失，不驕不躁，甘于奉獻(xiàn)。通過(guò)這一段時(shí)間的工作，我認(rèn)識(shí)到還有許多不足，一是工作主動(dòng)性還不夠，工作預(yù)見(jiàn)性有待提高。今后工作要增強(qiáng)超前意識(shí)，凡事想在前頭，先行一步。二是對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)變能力需要提高。在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力涉獵多方面知識(shí)，做到全面發(fā)展。辦公室文秘工作心得三：辦公室作為一個(gè)單元的行政中心，是一個(gè)機(jī)關(guān)的窗口，辦公室工作的口角直接影響著單元的處事效率和對(duì)外形象，而文秘人員又是辦公室的主要組成人員。筆者連系自己的實(shí)踐就當(dāng)前下層文秘工作談幾點(diǎn)粗淺的觀點(diǎn)和建議。 一、當(dāng)前下層辦公室文秘工作存在的問(wèn)題 客不美觀地說(shuō)，跟著我們隊(duì)伍素質(zhì)整體的提高，下層文秘雜燴網(wǎng)部門文秘工作 有了很年夜的成長(zhǎng),但也存在一些不容輕忽的問(wèn)題，值得我們正視、思慮。一是辦公室事務(wù)過(guò)于繁雜，影響文秘工作。縣局的辦公室多為綜合性辦公室，它集結(jié)了政務(wù)、文秘、財(cái)政、機(jī)關(guān)處事、學(xué)會(huì)的職責(zé)，辦公室文秘雜燴網(wǎng)幾乎釀成了勤雜室。辦公室工作人員天天城市沉浸于紛繁瑣細(xì)的瑣事之中，公函審核釀成公函簽字，信息報(bào)送不實(shí)時(shí)，查詢拜訪研究流于形式，下情上級(jí)不體味，上下渠道不夠通順，難以起到參謀助手浸染。二是辦公室文秘人員少，工作承擔(dān)重、質(zhì)量低。近年來(lái)，下層部門文秘人員欠缺已成為一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)，人員欠缺已影響了工作的正常開(kāi)展。今朝，年夜多縣區(qū)局首要從事文秘工作的人員只有一人，承擔(dān)了縣局率領(lǐng)主要講話、主要材料以及工作調(diào)研、信息報(bào)送使命及公函措置工作。文秘人員的辛勞只有干過(guò)的人才會(huì)年夜白，加班加點(diǎn)、熬今夜、連軸轉(zhuǎn)是司空見(jiàn)慣，若是再有點(diǎn)家庭拖累，那更是苦不勝言。當(dāng)別人歇息娛樂(lè)或已進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng)的時(shí)辰，往往是文字秘書伏案寫作、嚴(yán)重工作的起頭，可以說(shuō)是行行字字苦兼酸，篇篇章章麻與辣。三是文秘人員素質(zhì)偏低，跟不上稅收工作要求。因?yàn)樾袠I(yè)特點(diǎn)等各方面的原因，下層部門文秘人員的素質(zhì)與處所政府文秘人員對(duì)比整體偏低，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能順應(yīng)新形勢(shì)下稅收工作對(duì)文秘人員的要求。一是文秘專業(yè)常識(shí)欠缺。此刻下層部門的文秘人員多半是半路身世，沒(méi)有系統(tǒng)學(xué)過(guò)文秘專業(yè)常識(shí)。雖然近年來(lái)也招考了一部份文秘專業(yè)人員，但一方面人數(shù)太少，不能知足工作需要，另一方面文秘的成長(zhǎng)自己需要一個(gè)過(guò)程，很難當(dāng)即成為里手里手。二是常識(shí)更新過(guò)慢。文秘人員出外機(jī)緣較少，培訓(xùn)機(jī)緣更少，常識(shí)更新慢，前
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