關(guān)于三超兩亂的自查報告范文(編輯修改稿)
2025-08-12 11:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 范黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)問題的意見的通知》，我局組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，結(jié)合實際，精心組織安排，提出了具體措施，下發(fā)了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)情況清理登記表，積極開展清理登記工作。經(jīng)過清理核查，我局及下屬事業(yè)單位13名縣處級干部和所有科級干部沒有在企業(yè)兼職、任職的情況。三、深入開展吃空餉問題專項治理的情況在2012年對吃空餉問題開展清理的基礎(chǔ)上，加大工作力度，對機關(guān)及下屬事業(yè)單位工作人員進行了認真的摸底排查。下屬事業(yè)單位共有4名同志按照市人社局《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員離崗創(chuàng)業(yè)有關(guān)事宜的復(fù)函》(張人社函〔201X〕11號)精神，7月份辦理了離崗創(chuàng)業(yè)手續(xù)，其余人員均在崗位正常開展工作。四、深入開展假履歷假檔案專項治理的情況我局組織人員對保管的140本職工檔案開展了清理，健全完善了檔案管理的相關(guān)制度。對提拔調(diào)整的干部，認真審核本人檔案，按照干部管理權(quán)限，及時整理遷移人事檔案和工資關(guān)系，做到人到哪里，檔案到哪里。經(jīng)過自查，不存在改年齡、改學(xué)歷、改履歷等弄虛作假的現(xiàn)象。五、其他方面的專項治理情況按照市委組織部文件的要求，開展了在職和(離)退休職工所持有的
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