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正文內(nèi)容

愛崗敬業(yè)奉獻青春演講稿學(xué)生(11篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 10:49 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 些,我們兢兢業(yè)業(yè)。如果說工作的辛苦和勞累算不得什么,那么,由于不被理解而遭受的嘲笑、辱罵、甚至中傷,猶如千刀刺入我們火熱的心房!在對待這些時,我們不僅要有打不還手、罵不還口的忍耐力,更要有處理突發(fā)事件的果斷和機警。我們要曉之以理,動之以情,耐心地為他講解收費政策和收費標(biāo)準(zhǔn)。我們有一種信念,就是要用微笑直對困難,用耐心化解僵局,用真誠打動司機!這就是我們平凡的高速公路事業(yè),沒有鮮花,沒有掌聲,飛塵相伴,嚴(yán)寒酷暑考驗,在青春的輪回中將一股熱血和赤誠,滿懷激情和希望全部拋灑給這條長路,將青春閃光的好年華奉獻給祖國光榮的事業(yè),用終身的愛與奉獻,建設(shè)更加美好的明天!謝謝!愛崗敬業(yè)奉獻青春演講稿學(xué)生篇五尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:大家好!記得在小學(xué)我們曾學(xué)習(xí)過魏巍的《誰是最可愛的人》,這篇文章主要是贊美抗美援朝時期志愿軍不怕苦、不怕犧牲的品質(zhì),在極其惡劣的條件下堅守崗位,最終以堅韌不拔的精神取得戰(zhàn)爭的勝利。隨著時代進步,人我們在追憶往事的時候,不禁會感嘆當(dāng)下,也許會問,那現(xiàn)如今,誰又是最可愛的人呢?記得羅丹說過:“生活中不是沒有美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛”。只要我們夠細心,其實生活中遍地都有可愛的人。是誰,在夜深人靜靜的時候仍在挑燈為學(xué)生批改作業(yè)。是誰,在天還未亮就將馬路打掃干凈。又是誰,用在地震中用自己的身軀保護著身下的孩子。在我們公司這個小家庭里同樣也有很多可愛的人,財務(wù)部工作人員就是其中的一群,他們早出晚歸、盡職盡責(zé)、默默無聞堅守崗位上。歌德曾說過一句話:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值?!毕嘈琶恳晃涣私庳攧?wù)工作的人都知道,財務(wù)管理工作是企業(yè)一切管理活動的核心,企業(yè)的一切經(jīng)濟來源都離不開財務(wù),所以企業(yè)的一切管理活動都要圍繞財務(wù)管理來展開,財務(wù)工作在競爭日益激烈的經(jīng)濟社會中顯得越來越重要。為此,財務(wù)工作者為了注重知識的更新,充分利用業(yè)余時間和崗位鍛煉的機會,不斷加強和財務(wù)管理工作及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。在平時的工作中,他們刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,善于敏銳洞察新的形勢,準(zhǔn)確把握時代脈搏,自覺錘煉,不斷增強做好財務(wù)工作的能力。多年來,他們一起起草了多個財務(wù)方面的文件、材料和制度,表現(xiàn)出了優(yōu)異的業(yè)務(wù)水平和工作能力。我們的工作人員在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞地付出,我們公司正因為有一支具有這種崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在日益激烈的市場競爭中立于不敗之地,取得業(yè)績,贏得榮譽。身為財務(wù)工作者的他們們,無論工作環(huán)境多么艱苦惡劣,不管工作內(nèi)容多么枯燥無聊,他們都滿腔激情地去面對、去處理,他們每個人都把公司當(dāng)成自己的家一樣,并為之付出自己的努力。一支樂隊,需要全體演奏成員的齊心協(xié)力,否則難以演奏出余音繞梁的樂章。一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻,否則難以散發(fā)出沁人心脾的芬芳。一條江河,需要無數(shù)的水滴的能聚力,否則難以匯聚成寬闊的海洋。而一個企業(yè)的想蓬勃發(fā)展,同樣也需要每位員工的腳踏實地,真抓實干,需要每位員工的愛崗敬業(yè),無私奉獻。每到年底是公司最忙的時候,更是財務(wù)部最忙的時候,為了給公司做好工作,讓員工能高興的回家過個春節(jié),他們通常都是從早上一直忙到晚上,有些同志甚至連吃飯的時間都沒有。他們始終將工作放在第一位,將企業(yè)的利益放在第一位。兢兢業(yè)業(yè)堅守崗位,用拼搏的精神詮釋責(zé)任。在學(xué)習(xí)中充實自我。在細微中彰顯本色。他們是最可愛的人。愛崗敬業(yè)奉獻青春演講稿學(xué)生篇六尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!今天,我演講的題目是《有這樣一群人》。有這樣一群人,艱苦樸素,默默無聞。也許他們的崗位沒有別的部門那么光鮮耀眼,每年貢獻出一連串可觀的經(jīng)濟數(shù)據(jù)。也許他們的崗位沒有別的部門那么天時地利,能有經(jīng)常在重要舞臺上展示風(fēng)采。也許他們的崗位沒有別的部門那么高薪厚酬,讓家人過上錦衣玉食的生活。社會和群眾對他們的工作甚至也缺乏了解。但是,他們卻默默奉獻、履職敬業(yè),一干就是十年、二十年沒有怨言!有這樣一群人,堅持原則,嚴(yán)守底線。在參加協(xié)調(diào)會議時,別的部門都在爭先恐后地表態(tài)說支持、配合、全力落實,他們卻不得不“潑冷水”說,嚴(yán)控、凍結(jié)、只減不增。在推進審改工作時,他們把責(zé)任擔(dān)在肩上,給部門單位削權(quán),不留情面。在謀劃體制改革時,他們站在全局角度制定方案,難免觸動部門和個人的利益。但無論是面對領(lǐng)導(dǎo)的不理解,甚至干部群眾的上門質(zhì)問,他們始終堅持原則,嚴(yán)守政策底線決不放松!有這樣一群人,敢闖敢試,勇于擔(dān)當(dāng)。在面對槍打出頭鳥、因循守舊思想成主流的時候,他們敢于扛起改革的大旗,擔(dān)當(dāng)改革的重任,打消舊觀念,破除舊體制,成為改革的弄潮兒。在面對改革受阻,質(zhì)疑、抱怨、責(zé)罵的聲音撲面而來的時候,他們銳意進取、攻堅克難,打消質(zhì)疑,爭做改革創(chuàng)新的排頭兵!他們就是這樣一群人,一群忠誠履職,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臋C構(gòu)編制人。正是忠誠和熱愛,讓我們?nèi)蝿谌卧共粸槊屠屛覀兏蕿楣ぷ魃嵝〖翌櫞蠹?,讓我們愿意把畢生精力來奉獻!正是由于這份“敢啃硬骨頭、敢于涉險灘”的勇氣和擔(dān)當(dāng),黨和國家的執(zhí)政資源得以合理配置,市委市政府的決策部署得以全面落實。最令我驕傲和自豪的是,三年前我也成為了這群人中間的一員。隨著全面深化改革的不斷推進,機構(gòu)編制工作的重要性日益突出、地位不斷提高,我堅信,在省編辦的英明指導(dǎo)下,在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在編辦全體同志一如既往地忠誠履職、勇于擔(dān)當(dāng)下,機構(gòu)編制事業(yè)一定會邁向新的輝煌!愛崗敬業(yè)奉獻青春演講稿學(xué)生篇七尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!一支樂隊,需要全體成員的齊心協(xié)力,否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章。一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻,否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香。一座橋梁,需要橋墩的支撐,否則難以負載千車萬人的流通。而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實地,真抓實干,需要每個員工的愛崗敬業(yè)。一份職業(yè),一個工作崗位,是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障,只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鉆研學(xué)習(xí),一絲不茍,精益求精,才會為社會、為企業(yè)作出貢獻。也只有愛崗敬業(yè)的人,才有可能成為企業(yè)的棟梁之材,希望所在!據(jù)愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現(xiàn)人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。一般來說,條件好、工作輕松、收入高的崗位,做到敬業(yè)容易,我們這樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動性大,收入也不算高,做到愛崗敬業(yè)確實有些困難。但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實現(xiàn)?如果我們選擇了一份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,而不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,就不要誹謗它,不要傷害它,輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優(yōu)點,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。愛崗敬業(yè)更是一種境界。:思想有多遠,我們就能走多遠。當(dāng)我們將愛
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