【文章內(nèi)容簡介】 實(shí)行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實(shí)行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)每月值班接待來訪制度。每天均安排一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員值班，每星期一黨委書記現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾，務(wù)求做到了把矛盾解決在當(dāng)?shù)?、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處臵了一些群體性上訪事件。截止目前，共受理各類矛盾糾紛352件，村調(diào)解259件，鎮(zhèn)調(diào)解90件，調(diào)處成功率達(dá)98%以上。三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡(luò)。充實(shí)治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)有專業(yè)治安巡邏隊伍1支，堅持在重大節(jié)假日在重點(diǎn)區(qū)域巡邏。各村成立義務(wù)巡邏隊伍，在村級范圍內(nèi)進(jìn)行巡邏，有效的維護(hù)了當(dāng)?shù)氐闹伟矤顩r。一是著力解決治安管理的突出問題。今年重點(diǎn)開展了社會治安重點(diǎn)地區(qū)排查整治、校園周邊治安環(huán)境治理、夏季治安綜合整治、煙花鞭炮及黑網(wǎng)吧檢查等，取得了較好效果。二是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)。鎮(zhèn)、村兩級全部成立綜治委、調(diào)解委，鎮(zhèn)設(shè)有綜治辦。鎮(zhèn)綜治委主任由政法書記擔(dān)任，明確一名綜治辦副主任，一名綜治干事。村綜治、調(diào)解委分別由一名村主任、治調(diào)主任擔(dān)任，機(jī)構(gòu)基本健全，鎮(zhèn)、村兩級綜治人員隊伍共21名。為提高綜治隊伍的整體素質(zhì)，采取以會代訓(xùn)、專題講座、舉辦短期培訓(xùn)等多種形式，對村級治保、調(diào)解主任等相關(guān)人員進(jìn)行了教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了綜治干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)了事業(yè)心和為官一任，保一方平安的責(zé)任意識。在落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障上，每年都把綜治經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算，全年來，綜治經(jīng)費(fèi)(含信訪)2萬元，從而為穩(wěn)定基層綜治工作奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。三是注重協(xié)調(diào)各方作用，促進(jìn)形成整體工作合力。明確各綜治成員單位的職責(zé)，在工作充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，既各負(fù)其責(zé)，又協(xié)調(diào)配合，凡涉及哪個部門解決的問題，就由哪個部門解決，屬于多個部門解決的問題，由綜治委協(xié)調(diào)解決。每季度召開綜治成員單位例會，定期開展矛盾糾紛集中排查。鎮(zhèn)里成立了流動人口管理站，加強(qiáng)了流動人口管理。全鎮(zhèn)成立刑釋解教人員幫教小組，實(shí)行一幫一幫教育轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)刑釋解教人員重新率為零。鎮(zhèn)一級成立群眾工作總站，村一級成立群眾工作站，進(jìn)一步做好用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作。四是充分發(fā)揮農(nóng)民調(diào)解員作用，合力解決社會矛盾。今年通過在全鎮(zhèn)所有村發(fā)展農(nóng)民調(diào)解員，真正做到了將人民矛盾化解在最基層，遏制在最萌芽狀態(tài)，全年83名農(nóng)民調(diào)解員共排查出各類矛盾糾紛240起，涉及人數(shù)498余人，調(diào)處236起，調(diào)解成功222起，履行221起，發(fā)揮了農(nóng)民調(diào)解委員會應(yīng)有的作用，取得了較好的工作成效。今年來，我鎮(zhèn)綜治工作雖取得了一定成績，但距上級要求還存在一定差距，為此，我鎮(zhèn)綜治工作在后階段要在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)堅持打、防、教、管、建、改六字方針并舉，積極工作，努力開拓，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。綜治維穩(wěn)個人述職報告篇四一年來，我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照上級有關(guān)綜治維穩(wěn)工作指示精神，圍繞建設(shè)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標(biāo)，積極主動作為，創(chuàng)新工作理念，以維護(hù)社會穩(wěn)定為前提，堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，按照上級綜治維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任的要求，通過進(jìn)一步夯實(shí)基層工作基礎(chǔ)，完善各種制度和防范措施，深入推進(jìn)平安創(chuàng)建，地毯式排查化解矛盾糾紛，對信訪積案進(jìn)行重點(diǎn)攻堅。有效確保了xxx、國慶、中秋等重要敏感時期的社會大局穩(wěn)定，全年未發(fā)生重大群體性事件及赴京訪、非正常性上訪?，F(xiàn)將有關(guān)維穩(wěn)綜治工作情況匯報如下：形成了分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員協(xié)助抓，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)的工作格局。一是我鄉(xiāng)按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署，結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)一步明確了綜治維穩(wěn)工作的任務(wù)、職責(zé)，把綜治維穩(wěn)工作納入年度工作計劃，成立了以黨委書記為主任，鄉(xiāng)長和政法委員為副主任，派出所、司法所等站所負(fù)責(zé)人為成員的綜治信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，在村級以村支書記為主任，村主任為副主任，派出所干警一名相配套組成成員的工作組。二是按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，實(shí)行黨、政領(lǐng)導(dǎo)包片，機(jī)關(guān)干部職工包村，村“兩委”干部包組的“三級”綜治維穩(wěn)責(zé)任制度。做到有安排部署，有檢查落實(shí)。x個行政村、各站所簽訂了綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、信訪工作等責(zé)任書，明確綜治維穩(wěn)工作責(zé)任。各村貫徹了“管好自己的人，看好自己的門”的思想，及時化解不穩(wěn)定因素，并相應(yīng)成立了調(diào)解委員會，把工作細(xì)化到村組、個人。做好矛盾糾紛排查化解工作，是當(dāng)前政府執(zhí)政為民的直觀體現(xiàn)，也是踐行群眾路線教育的客觀需要，因此，我鄉(xiāng)建立規(guī)范了一套行之有效的矛盾糾紛排查化解工作制度。一是把矛盾糾紛排查化解工作列入崗位責(zé)任制，把矛盾糾紛排查化解工作納入目標(biāo)管理考核，并認(rèn)真抓好落實(shí)。二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)政法委員黃學(xué)云同志任組長，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全鄉(xiāng)的矛盾糾紛排查化解工作。同時，對涉及群眾利益信訪突出問題及群體性事件工作進(jìn)行了分工，責(zé)任到人。做到組織、機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)四落實(shí)。三是建立矛盾糾紛排查化解工作分析報告制度。定期或不定期召開矛盾糾紛排查化解工作情況分析會，對全鄉(xiāng)的矛盾糾紛排查化解工作形勢及時進(jìn)行通報，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，征求意見和建議。全鄉(xiāng)今年共排查出矛盾糾紛xx件，已化解xx件。四是實(shí)行首問負(fù)責(zé)制及鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)接待日制。實(shí)行開門接訪、帶案下訪解決矛盾糾紛排查化解疑難問題。確保按規(guī)定確定是否受理，并保證給予書面答復(fù)和處理結(jié)果。對信訪和群眾來訪實(shí)行掛牌督辦、限期辦理、辦結(jié)銷號，做到有訪必復(fù)，有件必辦，事事有回音，件件有結(jié)果矛盾糾紛化解離不開法治環(huán)境，弘揚(yáng)法治精神，做好綜治維穩(wěn)和矛盾糾紛排查化解工作。要提高工作人員的素質(zhì)，依法辦事，就能妥善處理矛盾和糾紛，為群眾排憂解難。我鄉(xiāng)在認(rèn)真抓好矛盾糾...綜治維穩(wěn)個人述職報告篇五今年以來，端芬鎮(zhèn)的綜治信訪