【文章內(nèi)容簡介】 班、落實專人，實行網(wǎng)格化管理，確保所有企業(yè)將各項工作措施落到實處。要堅持穩(wěn)控當先，切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。（三）積極支持復工復產(chǎn)。建立重點企業(yè)派駐聯(lián)絡員制度，全面掌握企業(yè)復工復產(chǎn)情況，認真做好分類指導和服務保障工作。各行業(yè)主管部門要創(chuàng)新工作舉措，完善內(nèi)部機制，協(xié)調保障物資資金，優(yōu)化網(wǎng)上審批服務，做好生產(chǎn)要素供需監(jiān)測，有效解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的實際困難。（四）加大疫情防控宣傳。加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導，督促轄區(qū)企業(yè)制定“一企一策”方案，并將各級工作部署要求傳達到位，確保各項措施落到實處。加大對復工復產(chǎn)企業(yè)疫情防控措施和防治知識的宣傳普及，引導企業(yè)強化疫情防控意識，做好先進典型企業(yè)的宣傳報道。（五）強化督導檢查。對各有關單位、轄區(qū)企業(yè)疫情防控工作進行督導檢查和跟蹤督辦；對黨員干部在疫情防控工作中的擔當作為和違紀違法行為進行檢查指導。對企業(yè)發(fā)生問題、出現(xiàn)監(jiān)管缺位、造成不良后果的，將依紀依規(guī)對相關單位相關責任人，進行嚴肅追責問責。本方案有效期從即日起至全市重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應解除，具體內(nèi)容可根據(jù)上級最新要求進行調整。疫情復工復產(chǎn)工作方案免費篇四組長：xxx副組長：xxx應對疫情防控領導小組職責（1）做好本單位疫情防控、通報工作，xxx實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。（2）xxx日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。應對疫情防控辦公室職責（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。（2）建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。（3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩）。（4）統(tǒng)計復工人員情況，制定復工復產(chǎn)方案。辦公室入口管控辦公室入口設置體溫檢查、消毒區(qū)域，進入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。辦公區(qū)通風和消毒辦公室保持通風，早晚個消毒一次；公共區(qū)域每隔2小時消毒一次復工人員情況統(tǒng)計復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）成立疫情防控領導小組防控疫情宣傳員工復工前培訓教育復工前辦公室消殺工作完成復工前報批準備防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）來訪人員管理，進出門崗嚴格執(zhí)行測體溫和登記制疫情期間所有xxx人員（含xxx、相關方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。（一）全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學觀察計劃4月1日完成復工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。時刻關注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學觀察，等身體恢復健康再來復工。（二）必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有xxx員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37。2攝氏度的，按照有關規(guī)定隔離觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。嚴格訪客管理，原則上不接受訪客xxx，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。xxx每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1。5米以上距離，盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。加強“兩外”人員的管理滿分，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩。進場貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液）。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一xxx外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。送貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡xxx外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。疫情防控期間，執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。重點部位（辦公人員密集區(qū)域、會議室、報告廳）每日3次消毒；對垃圾中轉站、下水道、大廳、衛(wèi)生間、公共區(qū)各類門及把手、開關等重點部位和關鍵觸點每日2次消毒；設置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。1對分體空調過濾網(wǎng)進行清洗消毒，疫情期間保持通風不使用空調設備。（三）必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶午飯，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)xxx及時洗手后再進入辦公室。疫情復工復產(chǎn)工作方案免費篇五根據(jù)xx新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組統(tǒng)一部署，對涉及保障公共事業(yè)運行必需（供水、供氣、供電、通訊等行業(yè)）、疫情防控必需（醫(yī)療器械、藥品、防護品生產(chǎn)和銷售等行業(yè)）、群眾生活必需（超市賣場、食品生產(chǎn)和供應等行業(yè)）及其他涉及重要國計民生的相關企業(yè)，擬于2月9日24時前復工的，必須經(jīng)批準后方可復工。2月9日24時之后開復工的企業(yè)必須按照相關規(guī)定高標準做好疫情防控工作，各企業(yè)摸排小組將對企業(yè)疫情防控工作進行檢查督導，檢查不合格的延緩開工，直至檢查合格為止。企業(yè)應落實復工的主體責任，嚴格落實各項防控措施。主要應做好以下幾點：加強監(jiān)測和個人防護，及時報告相關信息。一是實行廠區(qū)封閉管理，只留1個出入口，出入口以及宿舍等關鍵位置設置監(jiān)測點，測量出入人員體溫，嚴禁外來人員入內(nèi)；二是所有員工均須佩戴有效防護口罩上崗（最好是一次性醫(yī)用口罩），每個口罩佩戴是時間不超過4小時；三是要做好內(nèi)部員工健康監(jiān)測，企業(yè)要安排專人負責，每天上、下午各進行一次體溫監(jiān)測并詢問健康狀況；四是不使用指紋識別等裝置，以防增加傳播風險；五是與省外人員有接觸史，℃，出現(xiàn)干咳、乏力、腹瀉、眼結膜炎等癥狀的員工，企業(yè)應及時上報至區(qū)疾控中心?？梢杀┞度藛T居家醫(yī)學觀察。xx市區(qū)域以外人員禁止返崗，具體返崗時間等待通知。對之前xx市外已返崗人員一律嚴格落實居家醫(yī)學觀察14天，企業(yè)安排專人負責居家醫(yī)學觀察人員健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。設置臨時隔離觀察點。各企業(yè)應設置臨時隔離觀察點，臨時隔離觀察點應具備自然通風、保暖、與其它場所隔離等條件，避免交叉感染，做好臨時隔離點環(huán)境衛(wèi)生，做到每留觀一人消毒一次，通風30分鐘，避免交叉感染。若員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等臨床癥狀，由企業(yè)安排私家車去濱醫(yī)附院就診，不得乘坐公共交通工具。盡量減少人員聚集。將運行流程劃分為多個小生產(chǎn)單元，單元之間盡可能隔離，員工之間禁止串崗、亂崗，若條件不允許則安排崗位監(jiān)督員，確保生產(chǎn)過程中員工防護措施佩帶齊全，員工之間不得閑聊，業(yè)務工作盡可能采用信息化手段傳達；加強員工宿舍監(jiān)管，不得亂串宿舍、不搞聚會聚餐；企業(yè)關閉內(nèi)部網(wǎng)吧、影院等非必需公共場所，會議最好采取網(wǎng)絡視頻形式，減少聚集機會。嚴格管控新招員工。若急需招聘應提前10天將招工計劃報至園區(qū)管理部門批準。企業(yè)應盡量減少人員外派出差，取消洽談會及其他商務聚集活動等。認真做好通風消毒。建議采用自然通風或機械通風，使用集中空調單位每周對濾網(wǎng)消毒一次（含氯消毒劑500mg/l）。若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱病例，立即停用集中空調。辦公場所、車間、班車等公共場所每天通風2次以上，每次30分鐘，重點場所每天消毒，公共區(qū)域設置洗手消毒設施。食堂管理方面，應合理規(guī)劃、分批次確定開飯時間，餐品配備要營養(yǎng)化、標準化、統(tǒng)一化，避免排隊時間過長與用餐聚集。講究衛(wèi)生，吃熟食，不提供、不加工野味等來源不明食材，合理營養(yǎng)，保障健康。倡導單桌就餐，避免交流交談，職工食堂在餐后要進行消殺防疫，并做好相應記錄。制定落實因病缺勤制度。對缺勤員工及時掌握其原因。對出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的缺勤員工，企業(yè)要及時安排到xx醫(yī)學院附屬醫(yī)院發(fā)熱門診進行診治。加強貨物出入監(jiān)管。一是做好生產(chǎn)周期計劃，對物資原料采購、輸出產(chǎn)品、原料來源地、產(chǎn)品輸送地、物流方式以及相關時間安排，及時登記相關信息；二是在接送貨物進出口設置檢查崗，接送貨物人員一律戴口罩，司機及押運貨人員原則上不下車。必須下車者，到專設的休息室休息，不得四處走動。貨運車輛開辟單獨通道并全面消毒，并到指定區(qū)域進行接洽，接送貨場與生產(chǎn)區(qū)域嚴格進行物理隔離。加強員工新型冠狀病毒感染的肺炎知識宣傳。利用微信、qq等平臺，建立企業(yè)防疫交流群，對全體員工開展新型冠狀病毒感染的肺炎預防、個人防護等知識的宣傳教育，發(fā)放《xx企業(yè)開復工相關意見》，及時發(fā)布正面、權威、有利于疫情防控的信息，消除員工恐慌心理，對有問題員工進行心理疏導，提高員工防控疫情自信心與積極性。1做好下班后員工管理。員工與企業(yè)簽訂書面承諾書，下班回家要固定線路、固定時間，保證不聚會、不聚餐、不走親訪友等聚會活動。企業(yè)設立有獎舉報電話，員工之間相互監(jiān)督，全面動員，群防群控，在確保安全生產(chǎn)的同時，堅決打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。疫情復工復產(chǎn)工作方案免費篇六為深入貫徹關于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指示精神，根據(jù)各級關于做好常態(tài)化疫情防控工作的通知要求，按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略，落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療要求，健全及時發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準管控、有效救治的常態(tài)化防控機制，統(tǒng)籌做好疫情防控和復工復產(chǎn)各項工作，特制定本方案。當前，國內(nèi)疫情防控取得階段性重要成效，但國外疫情仍呈現(xiàn)加速擴散蔓延態(tài)勢，疫情防控工作仍不能松懈。公司各部門要利用網(wǎng)格化管理機制，將疫情防控工作常態(tài)化，嚴格落實“外放輸入、內(nèi)防反彈”各項措施，做好疫情防控工作，鞏固和拓展疫情防控成果。以人為本，科學防控。時刻繃緊疫情防控這根弦，慎終如始，以變應變，持續(xù)加強檢測報告、疫情處置、病例救治和信息管理工作?？焖傧鄳?，精密智控。健全疫情快速處置機制，堅決做到疫情發(fā)現(xiàn)一起就地撲滅一起。建立健全無癥狀感染者發(fā)現(xiàn)機制、防輸入閉環(huán)管控機制、“健康碼”管理服務機制等工作機制，實現(xiàn)疫情研判、監(jiān)測、處置精準化，扎緊織密精密智控網(wǎng)。常態(tài)長效，依法防控。注重疫情防控與日常工作相融合，常態(tài)化精準防控與局部應急處置想結合，總結固化疫情防控中“三清一管好、一例雙查、塊抓條?！钡冉?jīng)驗做法。（一）建立疫情常態(tài)化防控工作領導小組明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任?？偨?jīng)理為常態(tài)化防疫第一負責人，對公司疫情常態(tài)化防控實施統(tǒng)一指揮。各崗位負責人任組員，協(xié)調組長做好疫情防控常態(tài)化各項統(tǒng)籌協(xié)調工作，貫徹落實各項防控措施的執(zhí)行情況。落實專門的疫情常態(tài)化防控人員，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。小組成員如下：（二）成立防控保障功能小組。功能小組的目的是確保防控的保障性專人負責，以實現(xiàn)快速反應，保障工作能落實到位。（一）企業(yè)出入口防控設置卡口進行出入管理。減少出入口，每個入口需配備保安或工作人員24小時輪流值守，設立體溫監(jiān)測崗，配備測溫設備。實行出入登記制度，對進入人員進行體溫監(jiān)測。出入人員須佩戴口罩，為佩戴口罩不得進入。對外來訪客應當如實登記姓名、來源地、聯(lián)系方式等信息。對有發(fā)熱、干咳等癥狀者，要及時勸離，并告知其到就近醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診。處理完畢后馬上進行區(qū)域消毒。加強車輛進出管理。進入時對車上所有人員進行測量體溫，建立外來訪客車輛登記制度。（二）內(nèi)部人員防控單位離司人員，不統(tǒng)一安排返司。實時掌握員工健康狀況和離司返司人員動向，并與屬地街道做好對接。對于返司人員，參照國家《新冠流行期間公眾一般性防控指引》要求做好返司人員的健康觀察等工作，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，應按照相關要求采取相應防控措施。每天組織職工在上崗前進行體溫測量和記錄。如有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時，應當立即到就近醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)熱門診就診，經(jīng)醫(yī)院確診未患新冠，且身體指標符合要求后，方可批準恢復上崗。（三）辦公場所防控a、辦公樓保持室內(nèi)空氣流通，優(yōu)先打開窗戶，采用自然通風。使用空調通風時，應保證其系統(tǒng)運轉正常。應關閉回風，使用全新風運行，確保室內(nèi)有足夠的新風量。保持環(huán)境衛(wèi)生清潔：勤洗手、多喝水，堅持在進食前、如廁后按照七步法嚴格吸收。接待外來人員時，雙方均需佩戴口罩。單獨處理單人辦公環(huán)境下原則上可以不佩戴口罩，處于多人辦公環(huán)境下的工作人員，建議佩戴一次性使用醫(yī)用口罩，盡量保持人與人之間間隔1米。增設廢棄口罩專用垃圾桶，并注意及時清理，每天兩次使用75%酒精或者含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。b、會議室若必須召開會議，建議以視頻或電話會議形式替代，或將大的聚集會議拆分成小型會議，減少每個會場聚集人數(shù)，避免不同會場之間的人員流動。盡量縮短會議時間，時間過長時，至少每小時進行一次開窗通風。使用空調時，關閉回風，使用全新風模式運行。參會人員做好信息登記、包括姓名、住址、電話、健康狀況等（入場測溫登記）。進入會場及離開時，參會人員應進行手部衛(wèi)生清潔，或使用速干手消毒劑。會場座位盡量增減間距，有效件的場所，參會間隔不少于1米距離。c、電梯乘坐電梯應佩戴口罩，不要再乘坐電梯中取下口罩。按電梯