20xx年春節(jié)公司慰問信(八篇)(編輯修改稿)
2025-08-12 04:55 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 大會(huì)議。順利通過(guò)了iso9001質(zhì)量管理體系三年一次重新認(rèn)證工作。榮獲“安徽省優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。聯(lián)合恒通公司及安徽路港部分職工共同成功組建“安徽路港路面工程有限責(zé)任公司”。經(jīng)營(yíng)上，雖受國(guó)家宏觀調(diào)控影響，新開工項(xiàng)目少，但截止xx年12月底，仍承攬了3個(gè)億的業(yè)務(wù)。，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)220余萬(wàn)元，圓滿完成了與集團(tuán)簽訂的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書。過(guò)去的一年中，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的和十八屆四中全會(huì)精神，進(jìn)一步完善公司各項(xiàng)制度改革，努力建立健全競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)和約束機(jī)制。在公司改革發(fā)展過(guò)程中，廣大職工積極參與并與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)，勇于轉(zhuǎn)變思想觀念，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出了很多的寶貴意見，為維護(hù)公司的穩(wěn)定，促進(jìn)公司全面建設(shè)發(fā)展奠定了牢固的思想基矗同志們，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)殘酷的建筑行業(yè)市場(chǎng)，面對(duì)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的艱巨任務(wù)，我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。我們堅(jiān)信：只要我們廣大干部職工不懈地努力，只要大家對(duì)我們的企業(yè)一如既往給予關(guān)注和支持，路港公司的明天必將更加燦爛、更加輝煌! 最后，祝大家新年愉快，身體健康，闔家幸福。此致敬禮20xx年x月x日春節(jié)公司慰問信篇五親愛的員工及家屬朋友們：x年春節(jié)馬上就要到了，在這舉國(guó)同慶辭舊迎新的大喜日子里，在這里我司給大家拜個(gè)早年!先有和諧的家庭，后有和諧的企業(yè)。只有家庭和諧了、企業(yè)和諧了，整個(gè)社會(huì)才能和諧。本著這一理念，牛根生董事長(zhǎng)、楊文俊總裁等蒙牛集團(tuán)14位高管，決定從他們所受的外資方獎(jiǎng)勵(lì)基金中，專門撥出一部分錢款用來(lái)慰問圓緣小區(qū)的部分住戶。本次慰問對(duì)象是公寓樓100戶、別墅區(qū)7戶員工家屬。早在元月份，集團(tuán)工會(huì)就組織人員通過(guò)入戶填寫《調(diào)查表》的方式，對(duì)圓緣小區(qū)各家各戶的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行了摸底普查。經(jīng)對(duì)普查結(jié)果匯總分析，集團(tuán)高管決定對(duì)負(fù)擔(dān)較重的107個(gè)住戶，分四檔分別發(fā)放價(jià)值500多元的年貨以及額度不等的現(xiàn)金(20__元5000元/戶)，以期家家過(guò)一個(gè)美滿、詳和的快樂年。從前年董事長(zhǎng)開辦“和諧家庭特訓(xùn)營(yíng)”，到去年慰問駐外員工家屬，以及14位高管先后拿出3000多萬(wàn)元向圓緣小區(qū)的所有住戶發(fā)放房款補(bǔ)助(用于超市、游泳池、網(wǎng)球場(chǎng)、會(huì)館以及小區(qū)綠地等公共設(shè)施的建設(shè))，再到今年集團(tuán)14位高管又拿出獎(jiǎng)勵(lì)基金慰問員工家屬，都體現(xiàn)了一個(gè)理念：蒙牛是一個(gè)大家庭，前方離不開后方的支持，后方也離不開前方的關(guān)愛。中華民族素有關(guān)愛關(guān)心的傳統(tǒng)美德，在蒙牛這個(gè)大家庭里，更需要互幫互助，共創(chuàng)美好和諧的發(fā)展局面。按出資額高低排名，發(fā)起本次慰問的14位高管分別是：牛根生、孫玉斌、楊文俊、鄧九強(qiáng)、邱連軍、盧 俊、孫先紅白 君、姚同山、王 富、白 瑛、雷永勝、王貴生、王福柱祝愿每個(gè)家庭新春快樂，美滿幸福!春節(jié)公司慰問信篇六各位親愛的同仁：大家好!再過(guò)幾天，我們就要迎來(lái)中國(guó)傳統(tǒng)的虎年。大紅的燈籠掛起來(lái)，清脆的炮仗響起來(lái)，我好像已聞到了年的味道，而此刻的你還堅(jiān)守在崗位上，也許在忙于結(jié)算、也許在忙于工地檢查、也許在忙于其他事務(wù)。你并沒有因?yàn)槟甑哪_步已近而出現(xiàn)怠工，也沒有因?yàn)槟杲K獎(jiǎng)的多寡而降低工作標(biāo)準(zhǔn)，這種敬業(yè)精神就是我們南城公司的精神，也是我們南城公司的財(cái)富。xx年，我們完成了開發(fā)區(qū)大量建設(shè)管理任務(wù)，但并沒有超越我們的預(yù)期，在成績(jī)面前我們并不興奮，我們提倡這種“低調(diào)務(wù)實(shí)，高效廉潔”的工作作風(fēng)。公司被市里評(píng)為“模范集體”這是對(duì)我們團(tuán)隊(duì)的重大肯定，充分說(shuō)明了我們是一支有凝聚力，能攻堅(jiān)克難的隊(duì)伍。真的非常感謝，是你的付出，你的的努力才
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