freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

20xx年人保險(xiǎn)公司演講稿三分鐘(11篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 01:55 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 一員而感到自豪和驕傲,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無(wú)私奉獻(xiàn)我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能。對(duì)保險(xiǎn)事業(yè)有著強(qiáng)烈的開拓進(jìn)取、拼搏創(chuàng)新的欲望。我始終相信厚積薄發(fā)這個(gè)道理,知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的儲(chǔ)備,對(duì)于我們這一代人來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。一直以來(lái),我始終在業(yè)務(wù)一線摸爬滾打,積累了較深的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),作為一名一線展業(yè)人員,xx年個(gè)人保費(fèi)收入60多萬(wàn)元,發(fā)展了某某水文水資源勘測(cè)局、某某畜牧水產(chǎn)局、某某房地產(chǎn)有限公司等重要客戶。xx年個(gè)人保費(fèi)收入350多萬(wàn)元。經(jīng)個(gè)人努力從其他財(cái)險(xiǎn)公司手中搶來(lái)某某市國(guó)際會(huì)展中心、某某市婦聯(lián)、并發(fā)展了吉利4s店,僅吉利4s店一家xx年保費(fèi)收入280萬(wàn)元,xx年保費(fèi)收入260萬(wàn)元。xx年接手三菱4s店,經(jīng)各方面努力,使本來(lái)選擇其它財(cái)險(xiǎn)公司的三菱4s又重新與我公司合作,而且穩(wěn)定發(fā)展。到目前為止保費(fèi)收入200萬(wàn)元。同年又發(fā)展了4個(gè)品牌的汽車經(jīng)銷商,有海南馬自達(dá)4s店、福仕達(dá)4s店、江鈴4s店、江淮4s店。還有兩家車商正在談判中。從xx年1月份截止現(xiàn)在個(gè)人保費(fèi)收入740萬(wàn)元。尤其是針對(duì)車商業(yè)務(wù)有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn),在業(yè)務(wù)拓展上付出了自己很大的精力和心血,體現(xiàn)出與車商溝通之間很強(qiáng)的親和力、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力,為公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)和促進(jìn)作用。對(duì)保險(xiǎn)理賠工作有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我從xx年到xx年在理賠中心從事查勘定損工作了三年,對(duì)理賠工作及業(yè)務(wù)比較熟悉,業(yè)務(wù)再錯(cuò)綜復(fù)雜,也能應(yīng)對(duì)自如,同時(shí),根據(jù)工作特點(diǎn),經(jīng)常不分時(shí)間、不分白晝,只要工作需要,就馬上投入工作。辛苦和付出,也使我得到了的鍛煉和成長(zhǎng)。三、競(jìng)聘設(shè)想競(jìng)聘之前,我對(duì)競(jìng)聘主管承保經(jīng)理助理這一職務(wù)進(jìn)行了深刻的分析和理性的認(rèn)識(shí),可以說(shuō)這一職務(wù)對(duì)我來(lái)說(shuō)是全新的并帶有挑戰(zhàn)性的工作。歷年的工作實(shí)踐告訴我,要想干好事業(yè),就要奉獻(xiàn)自我,在業(yè)務(wù)知識(shí)的運(yùn)用和新市場(chǎng)的開拓上,我有較強(qiáng)的工作經(jīng)驗(yàn),是做好經(jīng)理助理這一職務(wù)的基本條件。如果能競(jìng)聘成功,我將做到以下四點(diǎn):認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),盡快進(jìn)入角色。走上新的工作崗位,首先開展調(diào)查研究、結(jié)合汽車經(jīng)銷商業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,打開工作局面,提高工作的準(zhǔn)確性。全面配合一把手工作,擺正位置,從管理協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新思路的提高入手,善于學(xué)習(xí)和積累,以自己幾年的基層工作經(jīng)驗(yàn)為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有價(jià)值的參考。如果我能競(jìng)聘成功,我將盡快進(jìn)入角色,努力適應(yīng)新形勢(shì)、新戰(zhàn)略、新崗位、新要求,樹立超前謀劃、積極主動(dòng)的思想意識(shí)和踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng),不計(jì)得失、樂(lè)于奉獻(xiàn),以全局為重,不斷給自己增加壓力和動(dòng)力,以最快的速度進(jìn)入工作狀態(tài),為公司促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。積極探索有效的工作方法和途徑,形成較清晰的工作思路,充分發(fā)揮自己公關(guān)社交協(xié)調(diào)能力的特長(zhǎng),在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,維護(hù)好老車商,組織公關(guān)協(xié)調(diào)和展業(yè)活動(dòng),不斷開拓新領(lǐng)域,開拓新車商市場(chǎng),全面提升公司業(yè)績(jī)和服務(wù)能力。積極推進(jìn)觀念創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新,樹立以人為本的管理思想和以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心的經(jīng)營(yíng)理念。加強(qiáng)調(diào)查研究,找準(zhǔn)問(wèn)題關(guān)鍵,采取切實(shí)可行措施,力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi),使某某市區(qū)覆蓋的汽車經(jīng)銷商與人保合作。發(fā)揮特長(zhǎng)、開闊思路、針對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展中遇到的突出問(wèn)題及時(shí)調(diào)整工作思路。在承保管理方面,堅(jiān)決按照市分公司和保監(jiān)會(huì)及保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)的要求依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),維護(hù)公司利益。在承保環(huán)節(jié)上抓好管控,堵塞漏洞、嚴(yán)格把關(guān),改善業(yè)務(wù)質(zhì)量,降低賠付成本,確保業(yè)務(wù)運(yùn)作的合規(guī)和高效;在單證管理工作方面,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)公司有關(guān)單證管理、檔案管理的相關(guān)規(guī)章制度,進(jìn)一步提高單證、檔案管理的質(zhì)量,把單證、檔案管理當(dāng)做一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)工作來(lái)做。最后,我要對(duì)大家說(shuō),這次競(jìng)聘是對(duì)我人生的一次考驗(yàn),結(jié)果如何,不會(huì)左右我對(duì)人保的執(zhí)著。如果我的競(jìng)聘能得到大家的認(rèn)可,我由衷感謝大家的信任。當(dāng)然,我更深知在大家信任的背后還有對(duì)我很多的包容,回報(bào)大家,我會(huì)少說(shuō)多做,把工作干得更出色。謝謝!人保險(xiǎn)公司演講稿三分鐘篇四時(shí)間過(guò)得真快,轉(zhuǎn)眼又到了開門紅。借此機(jī)會(huì),我講幾句心里話。第一句話是感謝,感謝黨委,感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),感謝你們對(duì)信賴與支持。首先是為過(guò)去取得的成績(jī)表示感謝,截至昨天,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,全行當(dāng)年銷售保險(xiǎn)突破萬(wàn),貸萬(wàn),累計(jì)創(chuàng)造中間業(yè)務(wù)收入萬(wàn),占全行保險(xiǎn)中收的三分之一。第二要感謝的是這次會(huì)議的東風(fēng),開門紅里處處體現(xiàn)了市分行黨委對(duì)這個(gè)小兄弟的關(guān)心,計(jì)劃單列,費(fèi)用單列,從計(jì)劃上看,保險(xiǎn)的計(jì)劃是萬(wàn),龍卡的計(jì)劃是張,從費(fèi)用配置看,龍卡是xx元x張,保險(xiǎn)是x元x萬(wàn),貸是x元x萬(wàn),假如完成全部計(jì)劃,可實(shí)現(xiàn)中間收入萬(wàn),市分行為此配置的費(fèi)用將達(dá)萬(wàn),這些都是對(duì)最寶貴的支持。再次由衷感謝黨委、感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、感謝娘家人的關(guān)心和支持!第二句話是放心,建行是一家,請(qǐng)大家相信這個(gè)小兄弟,銷售產(chǎn)品放心。這個(gè)放心體現(xiàn)在兩方面,一是產(chǎn)品放心,開門紅我們主推的產(chǎn)品有兩種,一種是純保障產(chǎn)品龍卡和貸無(wú)憂,一種是固定收益產(chǎn)品金富鴻和聚富二號(hào),兩種產(chǎn)品都不會(huì)給大家留下任何后遺癥。為了迎接開門紅,更好地適應(yīng)客戶需要,對(duì)所有產(chǎn)品都進(jìn)行了升級(jí)換代,如龍卡的保障范圍由原來(lái)的意外身故保障升級(jí)為意外身故和意外殘疾保障。金富多升級(jí)為金富鴻,可以附加意外住院補(bǔ)貼和重大疾病保險(xiǎn),收益打在保單反面,營(yíng)銷更容易。二是服務(wù)放心,脫胎于建行,和建行的合規(guī)理念是一脈相承,我們會(huì)像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)客戶,愛護(hù)建行和信譽(yù),只有建行一個(gè)渠道,我們xx人的服務(wù)團(tuán)隊(duì)將緊緊圍繞全行發(fā)展大計(jì),一心一意,專心致志,為大家提供7*24小時(shí)的服務(wù)。借此機(jī)會(huì),我還要介紹一下貸無(wú)憂,貸無(wú)憂是指客戶在向建行申請(qǐng)貸款的同時(shí),委托建行向xx人壽投保的一種人身意外傷害保險(xiǎn)。借款人在借款期內(nèi)發(fā)生意外傷害或重大疾病導(dǎo)致身故或殘疾,借款人所欠銀行貸款本息由保險(xiǎn)公司代償,同時(shí)銀行放棄借款追償權(quán)和抵押權(quán)。保險(xiǎn)的作用是保障??蛻艚缓苌俚腻X就可以四兩撥千斤,覆蓋因意外傷害和重大疾病帶來(lái)的巨額貸款風(fēng)險(xiǎn),銀行放心,客戶所在企業(yè)和家庭放心。從這個(gè)角度講,做貸無(wú)憂就是做好事。成立x個(gè)月的當(dāng)年實(shí)收貸多萬(wàn),我行僅只有萬(wàn),潛力巨大。開門紅為貸無(wú)憂提供了極大的政策支持,目的就是引導(dǎo)全行多做貸無(wú)憂,給貸款安全再加一把鎖。第三句話是邀請(qǐng)。為促進(jìn)開門紅,省公司專門制定了激勵(lì)方案,如果我們順利完成了開門紅的任務(wù),以黃岡在全省第一的位次,我們絕對(duì)會(huì)爭(zhēng)取更多的機(jī)會(huì)請(qǐng)大家外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。第四句話是祝愿。過(guò)去兩年,在市分行黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了長(zhǎng)足發(fā)展,順利實(shí)現(xiàn)了爭(zhēng)強(qiáng)進(jìn)位的目標(biāo),我相信并祝愿大家一定會(huì)貫徹落實(shí)好市分行黨委新的戰(zhàn)略部署,戰(zhàn)無(wú)不勝,攻無(wú)不克,一年更比一年紅!謝謝大家。人保險(xiǎn)公司演講稿三分鐘篇五尊敬的董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!很高興今天能參加我們新員工培訓(xùn)的動(dòng)員大會(huì),能和各位新同事見面,請(qǐng)?jiān)试S我對(duì)你們的加盟表示熱烈的歡迎!感謝你們對(duì)公司的關(guān)注和信任。我可以明確地告訴你們,你們的選擇是明智的!我今天講話的主題是:轉(zhuǎn)變角色、認(rèn)真學(xué)習(xí)、爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)?cè)谖覀冎袊?guó),年齡超過(guò)十八歲就算成年人了,但我認(rèn)為,真正長(zhǎng)大成人的標(biāo)志是思想獨(dú)立和經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。我們以前在家里,什么事都有父母幫操辦著,在學(xué)校里面又是靠父母供錢上學(xué),可以說(shuō)是衣食無(wú)憂。但現(xiàn)在不一樣了,你們從學(xué)校走向社會(huì),就預(yù)示著必須從依賴走向獨(dú)立。在座的新同事中,有三分之二的人是剛剛從學(xué)校畢業(yè)進(jìn)走向社會(huì)、走進(jìn)公司的,展現(xiàn)在你面前的,將是與學(xué)校截然不同的生活環(huán)境。擺在你們面前的首要任務(wù),要迅速完成以下兩個(gè)轉(zhuǎn)變。一是從學(xué)校學(xué)生到公司員工的轉(zhuǎn)變。二是從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變。首先是從學(xué)校學(xué)生到公司員工的轉(zhuǎn)變。以前在學(xué)校,只要不違反學(xué)校規(guī)定,想怎么樣就怎么樣,考試只要及格就阿尼陀佛了。但到了公司,你必須更加注重工作業(yè)績(jī),必須具備更強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和工作責(zé)任心。以前在學(xué)校,你們的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),把功課學(xué)好是學(xué)校和家長(zhǎng)對(duì)你們的主要要求,學(xué)習(xí)成績(jī)是衡量你們學(xué)習(xí)的主要指標(biāo),到了公司之后,你們當(dāng)務(wù)之急就是學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,更多的要考慮工作效率、部門績(jī)效和公司利潤(rùn),而工作業(yè)績(jī)變成了你們工作好壞的主要指標(biāo)。所以,在公司的環(huán)境下,實(shí)踐學(xué)習(xí)能力比理論考試能力更重要,更關(guān)鍵。要實(shí)現(xiàn)這種從學(xué)校人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,需要你們變成一個(gè)有目標(biāo)、有紀(jì)律、有專長(zhǎng)的人。有目標(biāo),要求你們對(duì)自己的職業(yè)生涯要有一個(gè)合理的規(guī)劃,樹立長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo),持之以恒地為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)努力奮斗。有了強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí),你就會(huì)覺得渾身有勁,遇到困難就不會(huì)退縮?,F(xiàn)在你們剛剛進(jìn)入公司,都將準(zhǔn)備或者正在參加公司的新員工培訓(xùn),從某種意義上說(shuō),你們就像處于同一起跑線上賽車,是否有強(qiáng)烈的目標(biāo)感,,決定了你們當(dāng)中誰(shuí)跑得更快,誰(shuí)跑得更遠(yuǎn)。有紀(jì)律,要求每個(gè)員工都要嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。鐵的紀(jì)律是組織戰(zhàn)斗力的強(qiáng)有力保障。公司實(shí)行軍事化管理模式,要求員工培養(yǎng)部隊(duì)的生活習(xí)慣,發(fā)揚(yáng)軍隊(duì)的戰(zhàn)斗作風(fēng),具備軍人的執(zhí)行能力。我們?yōu)槭裁窗汛蠹野才旁谖渚笓]學(xué)院培訓(xùn),為什么安排大家參加軍訓(xùn)?就是為了讓大家親身感受部隊(duì)的管理氛圍,通過(guò)軍訓(xùn)來(lái)磨練你們的堅(jiān)強(qiáng)意志,加強(qiáng)組織紀(jì)律性學(xué)習(xí),使你們迅速成長(zhǎng)為合格的新員工。如果你們能把軍訓(xùn)的意義上升到這樣的高度,你們就能從中得到收獲。在這過(guò)程中,可能個(gè)別人會(huì)打退堂鼓,那很遺憾,是他自己淘汰了自己。對(duì)于那些堅(jiān)持下來(lái)的人,我祝賀你們,你們?yōu)樽约河旨恿艘环?,迎接你們的將是更大的挑?zhàn)和機(jī)遇。希望你們能夠以一名軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,尊重教官,服從命令、聽從指揮、嚴(yán)守紀(jì)律,展現(xiàn)出良好的精神面貌,為完成從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變邁出重要的一步。有專長(zhǎng),要求每個(gè)新員工快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握技術(shù)技能,并能有效應(yīng)用于具體工作。在學(xué)校要求的是考試成績(jī),在單位要求的卻是工作業(yè)績(jī)。沒有過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,工作業(yè)績(jī)是空談。我們公司是一家為移動(dòng)、聯(lián)通和電信等運(yùn)營(yíng)商提供通信工程施工和維護(hù)服務(wù)的專業(yè)供應(yīng)商,在專業(yè)技術(shù)方面有很強(qiáng)的要求,你們必須虛心地向師傅們學(xué)習(xí),掌握好技術(shù)本領(lǐng),做到學(xué)有專長(zhǎng),術(shù)有專攻。其次,要實(shí)現(xiàn)由理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變。你們剛從學(xué)校畢業(yè),理論學(xué)習(xí)能力一般都比實(shí)際操作能力要強(qiáng)。到了企業(yè),對(duì)你們的要求剛好相反。我剛才告訴大家公司對(duì)員工技術(shù)方面有很強(qiáng)的要求,但也沒有大家想象中那么復(fù)雜。用董事長(zhǎng)的話來(lái)講很簡(jiǎn)單,就是打洞立桿放纜布線。你們要樹立信心,只要大家堅(jiān)定信念,勇于實(shí)踐,就一定能夠很快把理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力。要知道:成功永遠(yuǎn)屬于那些具有強(qiáng)力自信心并付諸行動(dòng)的人。另外,在座的諸位新員工中,有三分之一的人有過(guò)工作經(jīng)歷,對(duì)于你們,也要實(shí)現(xiàn)一個(gè)轉(zhuǎn)變:那就是實(shí)現(xiàn)由打短工到干事業(yè)的轉(zhuǎn)變。你們能夠加盟我們公司,是對(duì)我們公司的信任和支持,我們公司是真誠(chéng)的歡迎大家的到來(lái)。同時(shí),我們也相信大家是帶著期盼,帶著激情,帶著理想而來(lái)的,是想在這個(gè)地方施展才華,干出一翻事業(yè)的。但是,要實(shí)現(xiàn)這樣一個(gè)目標(biāo),就必須樹立正確的擇業(yè)觀念并具備強(qiáng)烈的事業(yè)心,自覺克服打短工的不正確想法,把自己所從事的工作當(dāng)作事業(yè)來(lái)做。干事業(yè)需要強(qiáng)烈的事業(yè)心,有句廣告詞說(shuō)得好:心有多大,世界就有多大!人的一生哪有那么多轟轟烈烈的大事去做,成功于無(wú)數(shù)平凡的小事當(dāng)中。輝煌的背后,更多的是默默無(wú)聞的奮戰(zhàn)。我們公司在廣西通信工程行業(yè)的實(shí)力和業(yè)務(wù)范圍均屬前列,我們完全能夠?yàn)閮?yōu)秀人才提供良好的發(fā)展平臺(tái)。有些新員工做了一段時(shí)間后常常會(huì)埋怨:我工作那么辛苦,為什么不見公司為我提崗位、加工資?針對(duì)類似的問(wèn)題,我想告訴你們,我們從來(lái)不否認(rèn)努力和成功存在正比關(guān)系,但我們更加覺得,達(dá)到成功存在一個(gè)從量變到質(zhì)變的過(guò)程,你們的付出和業(yè)績(jī)積累到一定程度才會(huì)產(chǎn)生質(zhì)變,為你帶來(lái)階段性的成功。請(qǐng)大家記住,工作業(yè)績(jī)和能力提高是成功的基本要素,職位和工資只是其中的附帶產(chǎn)品。香港富商李嘉誠(chéng)17歲就當(dāng)推銷員,別人每天干8小時(shí),他每天卻要干16個(gè)小時(shí),正是他的堅(jiān)持不懈、堅(jiān)忍不拔成就了今天的華人首富。在工作中,新職員經(jīng)常會(huì)出差錯(cuò),有時(shí)會(huì)被老員工或者上級(jí)批評(píng),這需要你有一定的承受能力。當(dāng)然,我不是要你默默接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),而是要求你在受到批評(píng)后,要做好心理調(diào)整,不會(huì)因?yàn)橐淮问《倚膯蕷?,相反?yīng)從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),把以后的工作做好。在工作中,你又有可能會(huì)遇到一些管理不規(guī)范或者有失公平的地方,這時(shí)候,你千萬(wàn)不要牢騷滿腹、憤憤不平,那樣只會(huì)誤導(dǎo)你的思維、分散你的精力。你應(yīng)該將問(wèn)題當(dāng)作機(jī)會(huì),及時(shí)地反饋給你的主管,并提出你的寶貴建議。公司和你都將會(huì)在問(wèn)題的改善中不斷成長(zhǎng)。我誠(chéng)心的提醒你們:機(jī)會(huì)只青睞那些有準(zhǔn)備的人,只青睞那些積極主動(dòng)的人,半途而廢收獲的將是失敗和悔恨。最后,我要告訴大家:在學(xué)習(xí)和工作中一定要注意安全、注重質(zhì)量。安全是工作的前提,質(zhì)量是企業(yè)的生命。今年是公司的安全年、 質(zhì)量年,建立健全公司安全管理體系和質(zhì)量管理體系是公司的兩大年度目標(biāo),這兩項(xiàng)工作直接管理到公司的利益和聲譽(yù),直接影到公司的下一步發(fā)展,直接與在座的各位新員工具體工作相關(guān),所以,我希望我們的教官同志們及時(shí)向新員工們灌輸公司的管理理念,以身作則,規(guī)范操作,講究質(zhì)量,有效提高新員工們的安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。我們新員工也要切合公司的管理要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和施工規(guī)范,嚴(yán)格按照規(guī)范要求開展工作,杜絕安全事故,力創(chuàng)精品工程。新員工朋友們,你們是公司的新生力量,你們的到來(lái)為公司注入新鮮血液。公司是一個(gè)大煉爐,公司的培養(yǎng)教育和你們?cè)诠ぷ髦杏龅降睦щy挫折、付出的汗水都將為你們鍛煉成為一塊好鋼創(chuàng)造良好條件,我們這些老員工們也十
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1