20xx年保密工作計(jì)劃五篇范文(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-12 01:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ”保密法制宣傳教育規(guī)劃。認(rèn)真總結(jié)“五五”保密法制宣傳教育經(jīng)驗(yàn)，在市委保密委、市國家保密局領(lǐng)導(dǎo)下，研究制定“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃。大力開展保密法制宣傳活動。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，采取多種形式，利用多種渠道，積極開展保密法制宣傳教育。要以學(xué)習(xí)貫徹新修訂保密法、迎接建黨90周年為契機(jī)，廣泛開展各種形式的宣傳活動，注重發(fā)揮典型案例的警示教育作用，使保密法制精神深入人心。大力開展教育培訓(xùn)活動。建立健全保密教育培訓(xùn)機(jī)制，把保密教育納入領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對保密干部、網(wǎng)絡(luò)管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)保密工作形勢、信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理、手機(jī)使用保密管理、政府信息公開保密審查、涉密載體銷毀管理等內(nèi)容。(三)加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)保密管理加強(qiáng)涉密人員管理。嚴(yán)格涉密人員資格條件，規(guī)范涉密崗位分類標(biāo)準(zhǔn)，完善涉密人員上崗、在崗、離崗和因私出國(境)管理。落實(shí)保密承諾制度，建立長效管理機(jī)制。加強(qiáng)涉密載體管理。規(guī)范涉密文件資料和信息的報(bào)送、發(fā)放工作，加強(qiáng)涉密電子文件瀏覽、下載管理，嚴(yán)格控制接觸、知悉范圍。全面落實(shí)泄密載體銷毀管理要求，認(rèn)真做好涉密載體統(tǒng)一清理、清退、歸檔、銷毀工作。強(qiáng)化重點(diǎn)涉密領(lǐng)域保密管理。加強(qiáng)本局計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)保密管理，定期對本局的計(jì)算機(jī)、移動存儲介質(zhì)和辦公網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行保密技術(shù)檢查，消除隱患，堵塞漏洞(四)提高保密技術(shù)防范水平加強(qiáng)保密技術(shù)裝備配備。做好保密科技發(fā)展計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)保密技術(shù)防范裝備強(qiáng)制配備要求，在保密要害部門部位、信息系統(tǒng)和手機(jī)使用等保密管理中配備相應(yīng)的技術(shù)防護(hù)設(shè)備。加強(qiáng)手機(jī)使用保密管理。建立健全涉密人員手機(jī)使用教育和備案制度，定期開展手機(jī)使用保密教育培訓(xùn)，建立涉密人員手機(jī)使用動態(tài)管理機(jī)制，嚴(yán)防手機(jī)泄密。(五)切實(shí)加強(qiáng)保密組織領(lǐng)導(dǎo)1落實(shí)保密工作責(zé)任制。認(rèn)真履行保守國家秘密的重要職責(zé)，及時(shí)研究解決保密工作中的重大問題，確保機(jī)構(gòu)人員、技術(shù)裝備、經(jīng)費(fèi)保障到位。1建立健全保密工作考核機(jī)制。加強(qiáng)對保密工作的督促檢查工作，將保密工作納入綜合目標(biāo)管理考核，確保行業(yè)內(nèi)部不出現(xiàn)任何泄密事件，更好地促進(jìn)鹽業(yè)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速發(fā)展。1加強(qiáng)保密干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)保密隊(duì)伍建設(shè)，關(guān)心保密干部的成長和進(jìn)步，努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)的保密工作隊(duì)伍，為做好保密工作提供有利的人才支撐。保密工作計(jì)劃五篇范文篇三為了進(jìn)一步統(tǒng)一規(guī)范和認(rèn)識，強(qiáng)化管理，突出重點(diǎn)，完善措施，不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平，201x年，我局將深入貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢下保密工作的決定》，按照文件要求，嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國國家保密法》及《中華人民共和國國家保密法實(shí)施辦法》，把保密工作做好，充分發(fā)揮保密工作的作用，讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計(jì)劃。一、繼續(xù)加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度重視保密工作的重要性，繼續(xù)把保密工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅(jiān)持保密工作目標(biāo)管理原則，按照目標(biāo)管理考核內(nèi)容進(jìn)行任務(wù)分解并且落到實(shí)處，按要求納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認(rèn)真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅(jiān)持局長親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織實(shí)施，科室有人管理的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，盡其職責(zé)，同時(shí)，把保密工作納入科室目標(biāo)任務(wù)重要內(nèi)容，與其他目標(biāo)同布置、同落實(shí)、同檢查。充分發(fā)揮我局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，加強(qiáng)保密工作的指導(dǎo)和管理檢查。二、健全保密工作制度保障進(jìn)一步修訂完善我局保密工作各項(xiàng)規(guī)章制度。重點(diǎn)抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn)、涉密信息發(fā)布審批、等項(xiàng)工作制度的健全和落實(shí)，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進(jìn)一步完善我局各項(xiàng)規(guī)章制度和職責(zé)，建立健全檔案管理各項(xiàng)規(guī)章制度和涉密人員崗位職責(zé)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
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