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正文內(nèi)容

最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作總結(jié)文明創(chuàng)建工作總結(jié)(模板9篇)(編輯修改稿)

2025-08-11 20:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 作用,各有重點又不可偏廢的。c)開展學(xué)習(xí)組織建設(shè),搭建成才平臺,提升教師專業(yè)水準(zhǔn)?!皩W(xué)習(xí)型”是“兩型兩化”的核心概念。南模正處在一個建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,教改和教師專業(yè)化發(fā)展給我們帶來壓力,也帶來機遇。積極順應(yīng)變革,不斷創(chuàng)新正是南模建設(shè)發(fā)展的應(yīng)有之義,也是傳承“三高”(高立意、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量)的歷史傳統(tǒng)對理想境界的不懈追求。建立起學(xué)習(xí)型學(xué)校才能擁有更為核心的競爭力,“四個模范”式學(xué)生的培養(yǎng),才能有實施的載體和必要的保證。從這個意義上說,建設(shè)學(xué)習(xí)型校園,是南模面對壓力,尋求突破的理性選擇。學(xué)習(xí)型校園要在教職工隊伍中形成共同體,構(gòu)建以學(xué)習(xí)體系作為核心的管理方式,樹立觀念:全體成員達成“學(xué)習(xí)”的共識(形成概念、升華價值觀、改善心智模式、理解戰(zhàn)略意圖,建立共同愿景等),建立學(xué)習(xí)機制:要有集體學(xué)習(xí)的組織構(gòu)架、運行模式、實施規(guī)劃和組織管理(學(xué)習(xí)系統(tǒng)、知識共享系統(tǒng)、培訓(xùn)、交流等),建立促進和保障機制:要探索可行的路徑,形成長效機制(檢查、評估、激勵、條件保證、資金投入等)。d)營造溫馨氣氛,以人為本,凝聚人心,人際關(guān)系和諧。溫馨型是為成功應(yīng)對壓力而進行的內(nèi)部關(guān)系調(diào)適,是建設(shè)學(xué)習(xí)型校園的重要基石。構(gòu)建溫馨校園是南苑人共同的呼喚,是對工作環(huán)境價值上的理性要求,是一項具有鮮明的現(xiàn)實針對性的工作,是為了實現(xiàn)“發(fā)展中的穩(wěn)定”。其目的是實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大師生的根本利益。天時不如地利,地利不如人和,構(gòu)建溫馨校園就是要實現(xiàn)“人和”,只有“人和”,學(xué)校才可能持續(xù)發(fā)展,學(xué)生才可能健康而全面的發(fā)展,教職工的生活價值才可能充分體現(xiàn),“學(xué)習(xí)型”和“數(shù)字化”、“國際化”工作才能有序開展。人際關(guān)系的溫馨是構(gòu)建在個體之間有效的溝通和有益的交流之上的,如果說作為承擔(dān)教書育人的個體,應(yīng)該具有自我追求、自我完善的意識與能力,那么作為溝通與交流的個體,應(yīng)該以團結(jié)友愛、彼此尊重為出發(fā)點,應(yīng)該具備求同存異,共生多贏的伙伴意識。作為組織,則應(yīng)該以熱情的組織者身份尋找并建立有效溝通和有益交流的各種形式的載體,用各種方式方法去不斷濃郁溫馨人際氣氛。構(gòu)建溫馨校園是處理校園矛盾的科學(xué)方法。我們要實現(xiàn)的溫馨是有原則、有是非的溫馨。維護最大多數(shù)師生的根本利益,加強民主法制建設(shè),講公平正義,講“敬”講“信”,講安定有序就是最根本的原則,最基本的是非。堅持制度的原則性,同時做到人性化管理,人事工作中兼顧學(xué)校利益和個人利益。溫馨是一種心情體驗,也是一種人際氣氛。氣氛之為氣,就無所不在,充塞四方。就靠組織的所有成員不斷地去感受、去營造、去呵護組織內(nèi)部科學(xué)的積極的思想共識、價值認(rèn)同和情感意識,不斷接受并增加組織環(huán)境中的健康的積極影響,克服和消除組織環(huán)境中不良的消極影響。尤其要靠學(xué)校的各級干部和全體共產(chǎn)黨員從“我”做起,傳遞溫馨,使學(xué)校成為可親可愛的大家庭,同仁之間成為愉快的合作者。e)積極參與公益事業(yè)和城市公共管理,積極發(fā)揮志愿服務(wù)作用。積極貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,深化“七不”規(guī)范活動,落實“七建”目標(biāo),提高員工素質(zhì),樹立良好社會形象。全體黨員和團員積極參加志愿者服務(wù),志愿者在全校教職工的覆蓋率大于50%,積極參加“金愛心”活動,參與徐匯區(qū)圖片展講解員活動,為社區(qū)居民進行義務(wù)升學(xué)指導(dǎo)和咨詢,提供活動場所和硬件設(shè)施,組織學(xué)生去第一福利院關(guān)心老人的生活情況。學(xué)校形成固定的捐贈計劃,向上海市慈善基金會募捐,積極參加各類社會援助和社會公益活動。每年進行慈善一日捐,開展扶貧送溫暖活動,募集衣被,為需要幫助的人盡可能地提供幫助,陸遙老師參加義務(wù)獻血。全體黨員與云南屏邊縣徐屏中學(xué)的兩位學(xué)生結(jié)對,提供他們學(xué)習(xí)上的幫助,為他們捐款,保證他們的學(xué)習(xí)能夠順利地進行。f)共建結(jié)對,服務(wù)社區(qū),增強示范輻射作用。我校和所在社區(qū)有固定的社區(qū)共建計劃,校黨總支與天平街道黨支部簽訂協(xié)議,為困難學(xué)生提供必要的學(xué)業(yè)指導(dǎo),發(fā)揮教育優(yōu)勢,幫助困難學(xué)生無償補課,為乙方青少年提供免費心理健康咨詢,主動參加市交通文明崗的志愿者服務(wù),20xx年6月中的一周每天派四位黨員擔(dān)任志愿者,寒暑假期間為社區(qū)居民及青少年提供活動場所(操場等),共建社區(qū)精神文明。與武警上??傟犎ш牎⒍嘘牶炗啞盾娒窆步▍f(xié)議》,對他們的文化學(xué)習(xí)提供無償幫助,為他們無償開放校園場地提供方便。積極參與城市公共交通的管理,重視交通規(guī)則,以自己的言行影響身邊的人,身體力行,推己及人,在校園內(nèi)、社區(qū)內(nèi)產(chǎn)生極好的影響。積極參加城鄉(xiāng)結(jié)對共建,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶教了部分外區(qū)教師和部分外省市校長,彼此之間開展教研組互動交流活動,提供示范課的觀摩。近年來,我校多次接待教育部校長培訓(xùn)班和上海市名校長培訓(xùn)中心的校長們。我校的施開來老師將遠赴云南為師生義務(wù)捐贈助學(xué)。我校積極投入未成年人的思想道德建設(shè),開放操場等場地、提供特級教師等人力資源、提供交響樂團等特色團隊,支持社區(qū)交響樂的普及及未成年人教育。g)積極響應(yīng)各種精神文明建設(shè)的主題實踐活動,努力保證各項規(guī)定的指標(biāo)完成。制定學(xué)生日常行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)并進行每日評比、每周流動紅旗,每周的升旗儀式有相應(yīng)的主題對學(xué)生開展各方面的教育“語言文字”、“學(xué)習(xí)雷鋒”、“讓你的美麗優(yōu)雅地綻放”、“水資源”等等,每星期的午會課、班會課、校會課都有相應(yīng)的主題,通過多種形式的活動開展“知榮辱,講文明,迎世博“上海市民踐行公共道德教育實踐活動、“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育活動、“與文明同行,作可愛的上海人“上海市民踐行公共道德教育實踐活動、“文明行路、文明乘車、文明游園、文明用廁”等精神文明建設(shè)的主題活動。三、主要成績。學(xué)?,F(xiàn)為“20xx20xx年上海市文明單位”、“上海市實驗性示范性高級中學(xué)”、“北京20xx奧林匹克示范校”、“上海市藝術(shù)教育特色學(xué)校”、“上海市知識產(chǎn)權(quán)示范?!?、學(xué)校交響樂團在維也納的比賽中榮獲了“第三xx屆維也納國際音樂節(jié)”比賽金獎第一名、科技老師的作品在第六屆全國科技教育創(chuàng)新作品展評會上榮獲一等獎、師生們研究性課題組的環(huán)??萍柬椖繕s獲了“斯德哥爾摩少年水獎”,“20xx徐光啟科技獎”。近年來高考和學(xué)科競賽也是捷報頻傳。學(xué)校師生每年獲得的國際、國家、上海市的各類獎項都有200多項。四、一、領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié),堅強有力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能認(rèn)真帶頭貫徹黨的教育方針,做到既教書,又育人。一直非常重視“兩個文明”建設(shè),而我們單位作為育一代新人的特殊環(huán)境,精神文明建設(shè)顯得更為重要。我們年年把精神文明建設(shè)納入學(xué)??傮w規(guī)劃,把創(chuàng)建文明單位的工作列入重要議事日程,成立了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了創(chuàng)建責(zé)任目標(biāo)。為此,我們從領(lǐng)導(dǎo)班子做起,工作上團結(jié)奮進,富有凝聚力、戰(zhàn)斗力。生活上廉潔奉公,嚴(yán)于律已。如學(xué)校堅持每周四晚上召開行政例會,總結(jié)本周工作,布置下周工作,上下協(xié)調(diào)一致。重大事情總是集體商議后才施行,先民主后集中。工作上既有明確分工,更有通力合作。二、狠抓教師隊伍改革,積極推行素質(zhì)教育。學(xué)校實行教職工聘任制,簽定工作目標(biāo)責(zé)任合同書。實行“效果考核制”和“工資結(jié)構(gòu)制”,極大地調(diào)動了全體教職工教書育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性。在教學(xué)上積極推行素質(zhì)教育,通過多種途徑,多種形式發(fā)揮學(xué)生個性特長,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。在業(yè)務(wù)上開展了學(xué)“三新”、練“五功”、講“六課”、創(chuàng)“三優(yōu)”等活動。僅98—99學(xué)年度我校就有25人次在“三優(yōu)”評比中獲獎,其中國家級1人,省級12人,市級12人。學(xué)校多年被評為“教學(xué)先進單位”。三、堅持“德育為首”的辦學(xué)方向,走“育人為本”的辦學(xué)路子,創(chuàng)造良好的思想道德風(fēng)尚。學(xué)校為了在師生當(dāng)中形成良好的道德風(fēng)尚,堅持了以“德育為首”的辦學(xué)方向,走“育人為本”的辦學(xué)道路。學(xué)校以政教處為龍頭,開展了以“中小學(xué)德育大綱”為綱,以愛國主義教育為主旋律,以行為養(yǎng)成教育為本,以創(chuàng)“五文明”為榮的各項活動,引導(dǎo)學(xué)生做四有“新人”。如開展“愛共產(chǎn)黨、愛祖國、愛人民”的三熱愛活動中,要求必須從“愛學(xué)校、愛班級、愛師生”做起。創(chuàng)“五文明”活動中,開展了“說文明話、做文明事、當(dāng)文明人、創(chuàng)文明班、建文明?!被顒樱瑯O大地增強了師生的創(chuàng)建文明意識。每年還開展了文明寢室、文明班級、文明教研組、“五好家庭”、“好媳婦”等評選活動。目前,全校已形成良好的尊師愛生、尊老愛幼、鄰里和睦的好風(fēng)尚。學(xué)校連續(xù)多年被隨州市教委授予“德育先進單位”。四、師生遵紀(jì)守法,校園安定團結(jié)。學(xué)校制定了《厲山鎮(zhèn)一中綜合治理暫行規(guī)定》、《教師常規(guī)教學(xué)規(guī)定》,配以《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等制度,規(guī)范學(xué)校管理,廣大師生養(yǎng)成了良好的遵紀(jì)守規(guī)習(xí)慣。學(xué)校每年利用寒暑假組織教職工學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的法律,如《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》,每學(xué)期聘請司法部門作法制報告,極大地增強了師生的法制觀念。近幾年學(xué)校未發(fā)生任何重大經(jīng)濟或刑事案件,無重大治安事故和責(zé)任事故,并且學(xué)校被厲山鎮(zhèn)派出所列為重點保護單位。五、積極探索科研興校的路子,建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的校園文化,陶冶師生情操。學(xué)校設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)較高的教科室,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)校有龍頭課題實驗方案—《二十一世紀(jì)初中生人格教育》,下設(shè)四個子課題,各學(xué)科教研組均有專題研究。通過努力,我校取得一些階段性成果。如我校數(shù)學(xué)組的立體教學(xué)受到市教研室表彰,論文、教案一百多篇在市獲獎。學(xué)校被隨州市教委命名為“教研科研實驗基地”。為了豐富校園文化,陶治師生情操,學(xué)校堅持美化與校園文化建設(shè)相結(jié)合。有既定的辦學(xué)目標(biāo)(將我校辦成“師生喜愛、家長滿意、社會信賴的德、智、體、美、勞全面發(fā)展”的文明學(xué)校)和辦學(xué)宗旨(敢為人先,爭創(chuàng)一流)。張貼了名人畫像。在醒目位置樹立了巨型永久性標(biāo)牌—《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、巨幅鄧小平長城壁畫。學(xué)校開辦了廣播、櫥窗、黑板報、《龍脈》校服等宣傳渠道,形式多樣,再是我校實現(xiàn)了“校標(biāo)、?;?、校牌、校訓(xùn)、校旗、校報、校服”八大系列化,以此美化校園,陶冶師生情操。學(xué)校每年舉行春秋兩次運動會、“五四”、“元旦”文藝晚會,豐富了師生的文體生活。學(xué)校還建有工會活動室,娛樂器材齊全,活動內(nèi)容健康多樣,杜絕了封建迷信、抹牌賭博等歪風(fēng)邪氣。被市教工委評為“先進教工之家”。六、大力改善辦學(xué)條件,營造良好的育人環(huán)境。我校布局合理,實現(xiàn)了教學(xué)區(qū)、體育活動區(qū)、生活區(qū)分開。投資400多萬元建了八棟樓房,實現(xiàn)了樓房化。投資近100萬元完成了綠化、美化、道路硬化、校園文化建設(shè)。對所有規(guī)劃到位的地方因勢就形,配有圖案新穎別致的花壇,栽種各種花草樹木,做到花時不同的樹相間,落葉與常綠相間,實現(xiàn)了“春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青”的綠化格局,校內(nèi)還建有假山、池沼、盆景、長廊點綴其間,大型校標(biāo)、旗臺、巨幅鄧小平、長城壁畫更增添了學(xué)校的美景,實現(xiàn)了“路面硬化、校園綠化、環(huán)境美化”的校園規(guī)劃,被隨州市教委、省教委分別授牌為“花園式學(xué)?!薄ⅰ皥@林式學(xué)?!?。并且學(xué)校勤工儉學(xué)創(chuàng)收這一后備財源工程抓得扎實,先后發(fā)展了十多個項目,經(jīng)濟效益顯著,多年被市教工委評為“勤工儉學(xué)創(chuàng)收先進單位”。七、深入開展創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)文明形象。近年來,我校在創(chuàng)建“文明單位”上狠下功夫,在學(xué)生當(dāng)中開展了諸如“紅花少年”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“文明教室”、“文明寢室”等評選活動。在教師當(dāng)中開展了“文明教研組”、“五好家庭”、“好媳婦”、“模范教師”等評選活動。學(xué)校出現(xiàn)了管理日趨完善、教師素質(zhì)明顯提高、辦學(xué)條件不斷完善、教育教學(xué)效果較好的局面,各項工作位居全市前列,多年被隨州市教委評為“教學(xué)先進單位”、“勤工儉學(xué)先進單位”、“德育先進單位”,20xx—20xx學(xué)年度辦學(xué)水平綜合評估當(dāng)中,被隨州市人民政府評為“紅旗學(xué)校”、“示范學(xué)?!?。鄉(xiāng)鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇六20_年,我局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的群眾路線,以加強黨的作風(fēng)建設(shè)和改進思想政治工作為重點,以提高機關(guān)效能、服務(wù)民眾,開展文明創(chuàng)建、營造和諧環(huán)境為目標(biāo),以精神文明單位創(chuàng)建活動為抓手,以深入開展精神文明(社會公益)志愿者活動為途徑,將精神文明建設(shè)落實到衛(wèi)生計生工作的各項活動中,取得了良好的成績。一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),努力夯實社會文明的基礎(chǔ)。我局黨委班子高度重視單位精神文明創(chuàng)建工作,把精神文明建設(shè)擺上黨委議事日程,落實分管領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人員。堅持局業(yè)務(wù)建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手都要硬的方針,從抓班子建設(shè)入手,全面推進精神文明建設(shè)的任務(wù),并努力提高自身素質(zhì),講廉潔、講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣、講團結(jié),用領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和諧的形象和黨員干部的人格力量來凝聚全體干部職工,努力爭創(chuàng)文明、和諧單位。加強精神文明工作的組織,由__局長分管精神文明單位創(chuàng)建工作,由局辦公室與區(qū)文明辦進行工作對接,并牽頭籌劃組織和具體抓各項工作的落實。二、加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),努力提高機關(guān)文明的效能。圍繞服務(wù)大局意識,樹立敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)。我局切實做好干部職工的思想政治工作,教育全體干部職工樹立服務(wù)大局意識,營造愛崗敬業(yè)的工作氛圍。今年以來,我局制定了《___比學(xué)趕超創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》和《__系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》,結(jié)合“文明城市”、“文明單位”創(chuàng)建和志愿者服務(wù)活動的
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