小貸公司員工守則心得體會(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 16:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、要做到先服從后上訴。3無理頂撞上司沒有教養(yǎng)者扣三分。3上班時間內(nèi)睡覺者扣二分。3對客人服務(wù)態(tài)度不好，引起投訴者扣三分，并打入黑名單。3輸錯鐘、寫錯單、計錯客人的消費者扣三分。3未按公司規(guī)定要求操作電腦設(shè)備者和使用對講機(jī)者扣三分，并打入黑名單。3員工上班接聽私人電話扣一分，利用公司電話撥打私人電話者扣3分。3發(fā)表虛假和誹謗的言論，從而影響其他員工信譽(yù)者扣五分。攜帶公司物品外出者，使用警句、禁止物品使用者、扣五分以上。4恐嚇公司員工或打架斗毆者，即時解雇。4泄露公司商業(yè)機(jī)密者，即時解雇。4禁止公司員工拍拖，發(fā)現(xiàn)員工拍拖者即時解雇。并扣五分以上。4曠工一天扣三天工資，曠工三天作自動離職處理。以上條例按情節(jié)輕重，加減扣分階段在執(zhí)行紀(jì)律處分時，公司本著以教育為主處罰為輔的原則對違規(guī)事件進(jìn)行公平公正處理。(1)處分的目的是為了端正犯錯員工的操守及工作態(tài)度。(2)對處分員工給予解釋及上訴機(jī)會。(3)以上各項罰款均以罰款形式操作，由當(dāng)事人即時簽名確認(rèn)。謹(jǐn)嚴(yán)慎行，嚴(yán)于律己，寬以待人，助人為樂小貸公司員工守則心得體會篇二上班時間為：19：3002：00(前提是自己訂的房臺已走)每晚19：30分集中四樓會議室開部門班前會議，遲到扣罰30元/次，由值班總監(jiān)統(tǒng)一點名并作當(dāng)晚工作布置，對當(dāng)晚休息的同事由
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1