單位解除勞動合同協(xié)議書范文6篇(編輯修改稿)
2025-08-11 12:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 位解除勞動合同協(xié)議書 篇3甲方：(用人單位)法定代表人：乙方：(勞動者)身份證號：甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現(xiàn)甲方因____________原因，要求提前解除與乙方的勞動合同。在試用期間被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反公司的的。嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的。員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的?，F(xiàn)通知乙方，您與公司簽訂的勞動合同于年月日解除。需要結(jié)算的事項如下：工資結(jié)至：____年____月____日止。經(jīng)濟補償金：____元人民幣。社保、公積金交至____年____月____日。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。甲方(簽名或蓋章)年月日乙方(簽名或蓋章)：年月日單位解除勞動合同協(xié)議書 篇4甲方(用人單位)：統(tǒng)一社會信用代碼：通訊地址：乙方(勞動者)：身份證號：通訊地址：聯(lián)系電話：甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同，合同期至________年____月____日，因提出解除勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方協(xié)商一致并達(dá)成如下約定：風(fēng)險提示：請確認(rèn)解除勞動合同關(guān)系后，雙方具體權(quán)利義務(wù)的處理： 如雙方之前已約定競業(yè)限制義務(wù)，請貴司確認(rèn)是否要求其離職后繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)，如無需履行，可考慮增加解除競業(yè)限制約定的條款，如解除雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議，乙方無需遵守競業(yè)限制義務(wù)，甲方無需就此支付乙方任何競業(yè)限制補償?shù)荣M用。一、甲乙雙方于年
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