【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、開拓進(jìn)取的精神，而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對(duì)于問題的解決只是浮于表面，而沒有深入的了解。工作不很扎實(shí)。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識(shí)雖然了解但卻不精在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。三、改善之處。我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，必須做好每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序發(fā)展。在以后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù)，使工作和學(xué)習(xí)融為一體，積極爭(zhēng)取每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力，提高應(yīng)有的職業(yè)道德，不斷進(jìn)取。希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識(shí)。樹立良好的職業(yè)道德，以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作。我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。四、接下來的工作計(jì)劃。積極做好日常行政工作。協(xié)助辦公室主任做好公司管理規(guī)定的備份、上傳、下發(fā)等工作，并繼續(xù)做好日常工作的整理歸檔工作。做好各類郵件的收發(fā)工作，做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用品登記，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。在日常事物工作中，我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，精心準(zhǔn)備，精細(xì)安排，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，嚴(yán)格按照辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。提高個(gè)人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)公司的各種規(guī)章制度，提升自身的工作技能。多閱讀服裝相關(guān)書刊，向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)好的方法，快速提升自身素質(zhì)，更好的服務(wù)于總務(wù)工作。同時(shí)也要加強(qiáng)和同事們的溝通協(xié)作。職場(chǎng)自有職場(chǎng)的規(guī)矩，新人難免受委屈，受委屈不要緊，就當(dāng)做是對(duì)自己的磨練，在這種磨練中，把自己培養(yǎng)成為堅(jiān)強(qiáng)的人。我一直服務(wù)于小規(guī)模的私營企業(yè)，主要負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)外溝通聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。因?yàn)槠髽I(yè)規(guī)模較小的原因，工作內(nèi)容相應(yīng)地比較繁雜，幾乎輻射全部的業(yè)務(wù)內(nèi)容。很慶幸我能適應(yīng)得了這樣的工作環(huán)境，并且長時(shí)間來得心應(yīng)手。應(yīng)當(dāng)說也積累了相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，對(duì)于辦公室文職(文員)的工作也有一些體會(huì)。首先，我覺得不管在什么單位工作，頭一條肯定是要認(rèn)同企業(yè)理念和文化，并盡可能快的融入新的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)合作精神是非常非常重要的。如果說新人不能在既定的策劃時(shí)間內(nèi)達(dá)到組織的預(yù)期目標(biāo)，通常雇主會(huì)選擇放棄。特別小企業(yè)基本不會(huì)預(yù)算薪酬以外的用人成本，所以在職帶薪培訓(xùn)是不會(huì)有的。但是新進(jìn)員工入職前企業(yè)文化理念培訓(xùn)是絕對(duì)符合標(biāo)準(zhǔn)條款人力資源的要求，但也就僅僅局限于確認(rèn)勝任相應(yīng)工作崗位的能力。所以不管從事什么樣的工作，首要審視自己是否能夠勝任該項(xiàng)工作，這一點(diǎn)在私營小企業(yè)很容易凸顯其重要性。其次，工作的時(shí)候，要做到眼看四方，耳聽八方，也就是要眼到手也到。工作的事情，要主動(dòng)地去做，而做任何的事情，都要勤快。小企業(yè)由于資金實(shí)力的限制和發(fā)展規(guī)劃的定位均處于摸索時(shí)期，有些并非走專業(yè)線路，而是在一定領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)的有利可圖的業(yè)務(wù)都會(huì)涉獵，或者會(huì)以代理或分包方的形式依附其他規(guī)模較大的企業(yè)單位。故辦公室人員尤其是接電話必須懂得如何靈活，迅速分辨各種狀況和應(yīng)對(duì)辦法。我現(xiàn)在服務(wù)的單位是北京一家搞標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)的分包合作方，業(yè)務(wù)操作原則上必須嚴(yán)格按照北京方面的要求作業(yè)。但是出于成本和實(shí)力的限制，往往分包方的工作未能按足要求進(jìn)行作業(yè)。于是在應(yīng)對(duì)各方面的確認(rèn)和核查的溝通非常重要。作為辦公室的一個(gè)新人，在這個(gè)新的環(huán)境里，勤快一點(diǎn)總是沒錯(cuò)的。論輩分，辦公室的同事都是我們的長輩，論資歷，我們又都只是初出毛廬，沒有一點(diǎn)社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，出于對(duì)前輩們的尊重，也是為自己創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，辦公室的小事我們都要主動(dòng)勤快地去做，不要認(rèn)為自己主動(dòng)多做一些事情就是自己吃虧，其實(shí)，事情做的比別人多并不一定就是自己吃虧了，有時(shí)候恰恰相反，我們做的愈多，我們得到的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)就愈多，便愈能鍛煉我們自己。我們的主動(dòng)積極會(huì)給我們創(chuàng)造更好的環(huán)境和更多的機(jī)會(huì)，只有去做，去付出，才會(huì)有收獲。最后，營造良好的人際關(guān)系網(wǎng)，有助于你的工作順利進(jìn)行。時(shí)間總是轉(zhuǎn)瞬即逝，在公司工作已有近四年的時(shí)間，我的收獲和感觸都很多，任職以來，我努力適應(yīng)工作環(huán)境，認(rèn)真地履行了自己的工作職責(zé)，竭力完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將20年的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：一、從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高工作認(rèn)識(shí)。任職辦公室文員一職，使我深入認(rèn)識(shí)了這一崗位的工作職責(zé)，辦公室是公司與員工銜接的部門，做到承上啟下的作用，是公司對(duì)外展現(xiàn)企業(yè)形象，對(duì)內(nèi)部起到銜接和協(xié)調(diào)的職能部門。工作內(nèi)容零散瑣碎，在完成工作任務(wù)時(shí)要本著“細(xì)心、耐心、嚴(yán)謹(jǐn)”的原則，做到不損害公司利益、體現(xiàn)公司形象、提高員工積極性，輔助公司領(lǐng)導(dǎo)將企業(yè)推進(jìn)發(fā)展目標(biāo)。二、提高自身素質(zhì)，拓展知識(shí)面。有句俗語“隔行如隔山”，不深入工作環(huán)境，就不會(huì)知道工作的范圍及工作中會(huì)出現(xiàn)的問題，只有深入其中，才會(huì)體會(huì)到所在崗位的職責(zé)及工作內(nèi)容。在公司工作的近四年中，與歷任主任的配合，從中學(xué)習(xí)到許多的工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，比如語言的措詞、工作的態(tài)度和解決問題的方式、方法，進(jìn)而也認(rèn)識(shí)到自己知識(shí)面的狹窄及經(jīng)驗(yàn)的不足。人生下來都不是智者，遇到問題敢于迎刃解決，任何問題都將不會(huì)成問題。最初接手工作時(shí)并不了解該從何做起，實(shí)際工作與自己所認(rèn)識(shí)的所有差異，如無頭蒼蠅般無序，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與各位同事的幫助才得以捋順?！爸匾暪ぷ鲘徫唬诠ぷ髦袑W(xué)習(xí)，讓自身的價(jià)值得以發(fā)揮”，這是我的原則及宗旨，本著這樣的信念，認(rèn)真去對(duì)待每一件工作任務(wù)已經(jīng)成為我現(xiàn)在及今后工作的準(zhǔn)則。三、20年工作計(jì)劃。協(xié)助各部門做好各類文件的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，做好各類信件的收發(fā)工作，配合領(lǐng)導(dǎo)于各部門做好協(xié)助工作，做好辦公用品的管理工作。管理公司印章，做到使用登記，領(lǐng)用簽字。真實(shí)、準(zhǔn)確記錄行政人員考勤，并與考勤機(jī)數(shù)據(jù)核對(duì)。接收涂料訂單，及時(shí)、準(zhǔn)確下達(dá)任務(wù)單，并與保管員及時(shí)核對(duì)發(fā)貨數(shù)量，收集完整的回執(zhí)單，并進(jìn)行反饋，按月匯總報(bào)至財(cái)務(wù)部。我一直服務(wù)于小規(guī)模的私營企業(yè)，主要負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)外溝通聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。因?yàn)槠髽I(yè)規(guī)模較小的原因，工作內(nèi)容相應(yīng)地比較繁雜，幾乎輻射全部的業(yè)務(wù)內(nèi)容。很慶幸我能適應(yīng)得了這樣的工作環(huán)境，并且長時(shí)間來得心應(yīng)手。應(yīng)當(dāng)說也積累了相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，對(duì)于辦公室文職(文員)的工作也有一些體會(huì)。首先，我覺得不管在什么單位工作，頭一條肯定是要認(rèn)同企業(yè)理念和文化，并盡可能快的融入新的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)合作精神是非常非常重要的。如果說新人不能在既定的策劃時(shí)間內(nèi)達(dá)到組織的預(yù)期目標(biāo)，通常雇主會(huì)選擇放棄。特別小企業(yè)基本不會(huì)預(yù)算薪酬以外的用人成本，所以在職帶薪培訓(xùn)是不會(huì)有的。，但也就僅僅局限于確認(rèn)勝任相應(yīng)工作崗位的能力。所以不管從事什么樣的工作，首要審視自己是否能夠勝任該項(xiàng)工作，這一點(diǎn)在私營小企業(yè)很容易凸顯其重要性。其次，在私營小企業(yè)工作一定要八面玲瓏。小企業(yè)由于資金實(shí)力的限制和發(fā)展規(guī)劃的定位均處于摸索時(shí)期，有些并非走專業(yè)線路，而是在一定領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)的有利可圖的業(yè)務(wù)都會(huì)涉獵，或者會(huì)以代理或分包方的形式依附其他規(guī)模較大的企業(yè)單位。故辦公室人員尤其是接電話必須懂得如何靈活，迅速分辨各種狀況和應(yīng)對(duì)辦法。我現(xiàn)在服務(wù)的單位是北京一家搞標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)的分包合作方，業(yè)務(wù)操作原則上必須嚴(yán)格按照北京方面的要求作業(yè)。但是出于成本和實(shí)力的限制，往往分包方的工作未能按足要求進(jìn)行作業(yè)。于是在應(yīng)對(duì)各方面的確認(rèn)和核查的溝通非常重要。本人在工作過程中也多次受到北京方面類似的投訴，但是對(duì)方并未能提供足夠的證據(jù)向我方負(fù)責(zé)人問責(zé)。辦公室文員的集體心得體會(huì)篇八自從大學(xué)畢業(yè)后，我就一直在尋找著自己感興趣的工作。不久前，我在某兼職招聘網(wǎng)站上看到了一份辦公室文員的工作。我開始嘗試著兼職辦公室文員，并且這份工作給了我很多想不到的樂趣和挑戰(zhàn)。第二段：工作職責(zé)。作為兼職辦公室文員，我首先要學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任和熟悉工作的職責(zé)。我的主要工作包括接線電話、管理文件和資料、接待來客等等。我知道，作為一名文員，細(xì)心和耐心是必備特質(zhì)。這是因?yàn)椋环萋┡械奈募蛘咧貜?fù)的工作可能會(huì)導(dǎo)致事故或者客戶投訴。第三段：工作技能。我也掌握了許多不同于其他工作的技能。例如，我學(xué)習(xí)了如何輕松地應(yīng)對(duì)日常電腦技術(shù)問題；我學(xué)習(xí)了如何讓自己變得更加有組織性和方法論?！罢莆斩鄻踊募寄茏屛乙庾R(shí)到，兼職文員工作實(shí)際上是一種非常好的平臺(tái)，讓你可以在自己的工作中不斷提升自己?！钡谒亩危汗ぷ魑蛐?。通過兼職辦公室文員的工作，我開始對(duì)很多事情有了自己的認(rèn)識(shí)，這也激發(fā)了我對(duì)未來職業(yè)生涯的興趣?！肮ぷ髦?，我逐漸察覺到，所謂的好工作，不是掌握了多么顯然的技能，而是感覺舒適和了解行業(yè)的真實(shí)狀況?！钡谖宥危杭訌?qiáng)自我提升。在過去這些月里，我在兼職文員工作中汲取教訓(xùn)，學(xué)到了很多，并成功地獲得了一個(gè)正式的全職文員職位?，F(xiàn)在，我把這些發(fā)現(xiàn)歸結(jié)為：完成一項(xiàng)工作所需要的技能和認(rèn)識(shí)來自于持久的學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備。沒有什么比通過不斷的實(shí)踐和時(shí)間的積累來提升自己更好的方式了。辦公室文員的集體心得體會(huì)篇九在工作日常中，我們時(shí)常需要到辦公室食堂就餐，這就需要我們掌握一些餐飲辦公室文員心得體會(huì)，才能在快節(jié)奏的工作中保持良好的身體狀況和心情狀態(tài)。下面就來談?wù)勎业囊恍w會(huì)。一、午餐時(shí)間的選擇。在午餐時(shí)間選擇吃什么非常重要，有些食物營養(yǎng)價(jià)值高，還能滿足我們的能量需求，比如蛋白質(zhì)和淀粉質(zhì)，可以幫助我們保持飽腹感，并持續(xù)釋放能量。另外，我們還需要注意控制油膩和垃圾食品的攝入，避免過度的糖分和油脂對(duì)身體的危害。為此，我們?cè)谶x擇午餐時(shí)可以選擇均衡的飲食搭配，例如吃一份正餐的菜肴和一碗湯，可能會(huì)更有利于健康的餐飲搭配。二、餐后行動(dòng)。午餐后，我們應(yīng)該及時(shí)行動(dòng)起來，可以進(jìn)行簡(jiǎn)單的伸展和輕量運(yùn)動(dòng)，比如走動(dòng)、翻身、彎腰。這些活動(dòng)可以促進(jìn)我們身體的循環(huán)，增強(qiáng)肌肉的活動(dòng)力，并幫助我們消化食物，同時(shí)也能讓我們更好的面對(duì)下午的工作。盯著電腦長時(shí)間工作會(huì)使我們的頸椎和腰椎遇到嚴(yán)重壓力，容易導(dǎo)致身體不適，運(yùn)動(dòng)可以有效減輕這種不適感。三、水果是最好的選擇。在午餐時(shí)間，我們也可以選擇水果作為補(bǔ)充營養(yǎng)的食品。水果含有豐富的營養(yǎng)成分和保持身體健康的纖維素，對(duì)我們的身體和健康有著積極的促進(jìn)作用。尤其是在要求快速、便捷的工作場(chǎng)合，水果成了越來越受寵的營養(yǎng)補(bǔ)給方式，作為餐飲辦公室文員，我們也需要保持適量的水果攝入。四、重視工作餐飲衛(wèi)生。在辦公室的食堂，餐飲衛(wèi)生是我們必須高度關(guān)注和注意的問題。我們不僅要關(guān)注“三留神”，也要重視食物的新鮮度、衛(wèi)生狀況和食品質(zhì)量，避免在食物上花錯(cuò)時(shí)間，導(dǎo)致自己無法好好完成工作。因此，我們?cè)诰筒蜁r(shí)需要選擇烹飪工藝比較好、質(zhì)量相對(duì)有保障的菜品，避免那些遭到二次加工、殘留添加劑等食品的陽性指標(biāo)和損害健康的有害物質(zhì)。五、文明健康就餐。最后，我們應(yīng)該遵守文明健康的就餐行為準(zhǔn)則。在工作日常中，職場(chǎng)人員的文明素質(zhì)尤其需要得到加強(qiáng)，包括在餐飲上的從容接待、訕笑、文明穿衣等方面，應(yīng)該使我們身上體現(xiàn)出文明的風(fēng)度。尤其是在餐廳的商務(wù)就餐環(huán)境中，更要注意文明待人懂禮貌，懂同甘共苦的精神，以此來提高工作中自己的社會(huì)形象和職業(yè)勝任度。總之，餐飲是我們生活中必不可少的一部分，作為餐飲辦公室文員，我們更需要保護(hù)自己的身體健康，通過飲食和運(yùn)動(dòng)來提高工作效率和質(zhì)量，并且需要遵守合理的餐飲行為準(zhǔn)則，做到文明健康就餐。這些心得體會(huì)的值得我們?cè)谄匠９ぷ鞯倪^程中不斷反思和實(shí)踐。辦公室文員的集體心得體會(huì)篇十身為一名坐辦公室文員，我在這個(gè)職業(yè)崗位上已經(jīng)工作多年。這個(gè)職業(yè)雖然看似簡(jiǎn)單，但其實(shí)需要我們具有很多的技能，如電腦操作、溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)能力等等。這篇文章將分享我在這個(gè)職業(yè)中獲得的心得體會(huì)。第二段：工作技能。要成為一名優(yōu)秀的坐辦公室文員，除了熟練使用各種辦公設(shè)備外，我們還需要具備良好的語言表達(dá)能力。很多時(shí)候，我們需要與客戶、領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，必須學(xué)會(huì)與人相處。我們要了解對(duì)方的需求，學(xué)會(huì)如何解決問題，在同事之間保持良好的關(guān)系，這也是一種提高職場(chǎng)素質(zhì)的重要方式。第三段：工作態(tài)度。作為一名文員，我們必須具備獨(dú)立思考的能力，做事要有條理性和計(jì)劃性。我們需要按時(shí)完成任務(wù)并保證質(zhì)量，不斷自我提高并提出建設(shè)性意見，這樣才能讓公司的工作更高效。同時(shí)，對(duì)于工作不順利的時(shí)候也要有耐心和細(xì)心，耐心和細(xì)心是做好各項(xiàng)工作的必備素質(zhì)。第四段：團(tuán)隊(duì)合作。雖然文員這個(gè)職位比較獨(dú)立，但是我們還是需要和團(tuán)隊(duì)成員合作。我們需要相互配合，相互幫助，完成共同的任務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作可以幫助我們更好地完成任務(wù)，也可以讓工作變得更加有趣愉悅。第五段：個(gè)人總結(jié)。在這個(gè)職業(yè)崗位上工作多年，我深刻認(rèn)識(shí)到，成為一名優(yōu)秀的文員，需要不斷提升自我素質(zhì)，增加自己的工作技能，保持良好的工作態(tài)度，并與團(tuán)隊(duì)成員配合，相互學(xué)習(xí)，相互幫助，共同完成任務(wù)。只有付出，才能有回報(bào)。我相信在未來的日子里，我能夠繼續(xù)做得更好，成為更優(yōu)秀的坐辦公室文員。辦公室文員的集體心得體會(huì)篇十一20xx年前偶興匆匆的參加了上海市公安文員的的考試，但是感到很幸運(yùn)，在1：的比例下，偶考取了！然后經(jīng)過培訓(xùn)，進(jìn)入了xx—x分局的大門。經(jīng)過一年的工作，我的體會(huì)如下。偶們對(duì)外講是公安文職人員，但對(duì)內(nèi)卻是蚊子！民—警是人民的公仆，偶們是民—警的奴仆，特別是在機(jī)關(guān)里，除了領(lǐng)導(dǎo)不大管你之外，所有的民—警都可以管你。最可氣的是別的分局部門都沒有什么一天一篇日記，一月一篇思想小結(jié)，偶們這里是定得死死的，不完成就挨批！還有阿，那個(gè)號(hào)稱是主管偶們的老女人，都一大把年紀(jì)了，還有向上爬的39。決心，她難道不知道，公務(wù)員已過四十不提升的話就是廢人一個(gè)嗎！整天的扳著個(gè)臉，好像偶們文職人員欠她的是的！偶爾還在那些異性面前裝可愛，那語氣語態(tài)讓人聽了感到渾身發(fā)冷，惡心。要是每個(gè)月的工資是民—警的一半那要偶們做奴仆就是奴仆，這社會(huì)不可能跟錢過不去是