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20xx年小學生創(chuàng)建文明城市演講稿創(chuàng)建文明城市演講稿(通用11篇)(編輯修改稿)

2025-08-11 02:21 本頁面
 

【文章內容簡介】 ,參考各科教師的評價,人人投票,避免教師以個人好惡決定誰來當三好學生。工作中依法執(zhí)教,避免體罰或變相體罰學生,言語文明,避免傷害孩子們稚嫩的心,建立民主文明的師生關系,才能促進學生的健康發(fā)展。誠信友善,愛崗敬業(yè)是廣大教師的代名詞。幼兒園和小學老師常因家長不能及時接孩子而晚下班;初中教師常因給學生補課而早上班,晚下班;高中教師披星戴月,不休假,給學生補課,但是老師們分文不取。一次,我去銀行窗口支取3000元工資,業(yè)務員遞給我30000元,讓我在取款單上簽字,我趕忙提醒她,我賬上就一個月工資。她悄聲告訴我,幸虧你提醒我,要不然這個月的工資就沒了。誠信,是一名教師的本色。辦公室里的重活、難活、臟活、累活,我總搶著干,我堅持每天7:30到辦公室,做好辦公室衛(wèi)生,讓大家在整齊干凈的環(huán)境下工作;優(yōu)質課評比,大家踴躍參與,群策群力,爭取將最好的課呈現(xiàn)給評課小組。晚下班、早上班是新常態(tài),白加黑五加二也快樂。遠程教育,大家邊上課邊學習;進校組織的培訓活動,從不缺席;基本功大賽,全員參加。同事因事不能上班,我就主動代課,不會出現(xiàn)空堂的情況。備課時總會積極地給主備人提出切合實際的改進建議,同事的進步和提升,就是團隊的進步和提升。孩子學校開家長會,我每場必到,不管是否需要發(fā)言,還是因為孩子而挨批評,都會積極配合,為的是讓孩子感受到家長對于教師的尊重,對于學校教育的重視,感受到對孩子的愛。尊重教師,尊重知識,重視教育,是中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)家風。我要讓孩子感受到,越是文明謙虛,越受人尊重;我要讓孩子懂得,擁有知識和健全人格比擁有財富更重要。家庭是社會的細胞,家庭和睦,社會和諧,才能生活幸福。節(jié)假日回家看望老人,陪老人聊天、吃飯,與老人同聚一堂。家有一老,如有一寶,遇事多與老人商量,聽取老人意見,汲取老人的經驗和智慧;自己的點滴進步離不開愛人的付出,幾乎從不休六日的我,家里家外全靠妻子,所以她偶爾發(fā)些小脾氣我也會忍讓和理解;孩子是家庭的未來,要培養(yǎng)孩子繼承誠信友善,吃苦耐勞,生活樸素的優(yōu)秀傳統(tǒng),要讓孩子做與眾不同的星星,而不是以自我為中心的小太陽。個人的作用是渺小的,但是,哪怕我是一顆露珠,也要折射出太陽的光輝;哪怕我是一棵小草,也要帶給人們無限的生機;哪怕我是一棵樹,也要帶給人們一片清涼。創(chuàng)建文明城,靠你,靠我,靠大家,讓我們齊心協(xié)力,從自己做起,帶動身邊的每一個人,讓我們的城市人人文明,處處和諧,事事有序,讓我們齊心協(xié)力,共同創(chuàng)建我們的美好家園。創(chuàng)城,有我!全力以赴戰(zhàn)迎檢甘于奉獻為創(chuàng)城——行政審批科創(chuàng)城簡報(第五期)豐潤區(qū)創(chuàng)建文明城工作進入攻堅階段,行政審批科結合“窗口”工作實際,將“創(chuàng)城”工作當成目前工作的頭等大事來抓。定目標、定指標、定標準,擦亮“窗口”,用實際行動為我局“創(chuàng)城”工作增光添彩。按照局創(chuàng)建文明城工作統(tǒng)一部署,行政審批科進一步嚴格組織紀律,規(guī)范在崗行為,強化請銷假制度,堅持著裝整齊,持證掛牌上崗,不斷提升服務質量,以優(yōu)質高效的服務態(tài)度、克己奉公的工作精神進一步樹立良好的交運“窗口”形象,為我局的“創(chuàng)城”工作增光添彩。同時繼續(xù)深入開展預約服務、延時服務、細節(jié)服務。延伸服務內涵,做到事事有回音,件件有著落,實現(xiàn)零差錯,零投訴。在創(chuàng)建文明城工作中,行政審批科科員吳莉娜正值哺乳期,幾個月大的孩子因為感冒發(fā)高燒到38。5176。,但她深知創(chuàng)城工作的重要性,依然堅守崗位,舍小家顧大家,完成交通局號召的“青年文明志愿者”活動,跟誰班線車輛的文明督導任務。在隨車期間,每次回到家中都是18點之后,看到嗷嗷待哺的孩子感冒咳嗽,作為孩子的母親她的心里有愧疚。但她想到全區(qū)、全局多少同志都集體行動、全力以赴、都克服困難全力攻堅,都把創(chuàng)城當成近期工作的重中之重來抓,作為交通局的一名普通職工,應該有著和全區(qū)人名一樣的責無旁貸的創(chuàng)城精神,有著甘于奉獻的獻身精神,有著全力以赴的爭先精神。小學生創(chuàng)建文明城市演講稿篇七尊敬的各位領導、各位評委:大家好!我叫,來自大隊女子中隊。我演講的題目是《“女城管”的苦辣酸甜》。在的大客廳人民廣場周圍,一群身姿挺拔的女城管身著藏藍色的制服,謙和的態(tài)度、文明的話語,打動了廣大市民,使他們自覺的加入到維護城市整體形象的行列中。這就是我們大隊女子中隊。我們中隊共有12名執(zhí)法隊員,平均年齡不到25歲。我們始終堅持“文明執(zhí)法、熱情服務、公正無私、敬業(yè)奉獻”的工作方針,充分發(fā)揮女隊員認真負責、耐心細致、服務熱情的優(yōu)勢,韌于行,忍于心,謙于度,柔于情,用尊重換理解,以真誠換合作,梳理著我們城市的最靚處,為廣大市民提供一個優(yōu)良的休閑去處。在這里就讓我說說我們女城管的苦辣酸甜吧。提起城管這個工作,一個字:苦。苦在何處?苦頭吃盡,怪話聽盡,好話說盡,市民不理解,該做的事情卻還得做,心里的苦水直往外冒,臉上卻還得掛著甜甜的笑。我們女子中隊工作條件非常艱苦,徒步巡查執(zhí)法,一天走下來,腳腫了,腿麻了,回到家倒頭就睡,感覺好像才沾枕頭,天就亮了。女城管上路,市民們都很新奇,看女城管執(zhí)法更是稀奇。對于街上行人異樣的目光,偷偷的議論,難聽的話,我們只能聽在耳里苦在心中。由于各方面原因,市民們對城管工作存在誤解和抵觸情緒,這給我們執(zhí)法工作帶來了很大的阻力??吹降晖庾孕熊囃5膩y七八糟,東西亂堆亂放,我們上前糾正,對此有的人橫眉冷對;有的人惡語相向,還蠻不講理地認為我們多管閑事,并諷刺說,城管,城管,真是什么都管!冷言冷語,撲面而來,像一把把鋼針扎在了女隊員的心里,我們還得臉帶笑容,一遍又一遍地解釋,而眼淚只能忍著,忍到沒人的時候流。當時真是又委屈又生氣:論知識、論文化、論人品相貌,我們哪一點不如人家,要不是干這個工作,穿這身制服,還能來受這份閑氣?外頭受了氣,就在家里撒。剛開始,見家里人都煩,連一句話都不想說。家人看在眼里,疼在心里。當一切都成為習慣,冷靜下來想,其實最苦的是我們的家人。想起剛剛過去的那個夏天,那真叫熱!別人都躲在屋里,開著空調、扇著風扇,而我們卻要冒著酷署、頂著烈日在路上徒步巡查,給小攤小販講政策、做工作,有時還得不到他們的理解,心里窩火,那種滋味真不好受!我們剛開始到這個崗位上時,心理上有落差。畢竟以前要么是“坐辦公室”的,要么是剛剛走出大學校門的。我們剛開始獨自執(zhí)法的時候,心里上很害怕,怕遇到了一些蠻不講理的人,會糾纏不休,女同志嘛,畢竟臉皮薄一點,而且領導一再強調要以說服教育為主,盡量不開罰單,不扣東西,不采取強制措施。既有那么多限制,又要文明執(zhí)法,柔性執(zhí)法,那就要講究策略。在日復一日的枯燥工作里,我們學會了以理服人,學會笑對人生。有一個小販在路上賣年糕,我們上前要求其退到市場或小區(qū)去賣,但他故意裝作喝醉了酒,裝瘋賣傻,與我們執(zhí)法隊員胡攪蠻纏,還說,“誰今天不讓我賣年糕,我就讓誰躺下”,說完還拿起刀亂揮。女隊員們面無懼色,神態(tài)自若地向該男子繼續(xù)宣傳和解釋有關政策和規(guī)定,并分析了他不遵守的后果,終于使該男子放下了手里的
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