【文章內(nèi)容簡介】 匯總。嚴格請假制度。務必持假條請假，半天以上務必得到校領導的批準。三、常規(guī)工作。進一步完善“校務公開宣傳欄”，對涉及教職工及學生切身利益的事項及時予以公示。用心參與學校的各種會議，采集教職工寶貴意見，并及時上報校領導，加強學校與職工之間的思想溝通。用心利用校園廣播、宣傳欄等媒體，加大宣傳和監(jiān)督力度。(二)嚴格按照上級政策做好人事、勞資管理工作。學校人事工作包括教職工調(diào)動、教職工的退休、職稱評審、聘任、年度考核等工作，這些工作政策性強，牽涉面廣，科目煩瑣，直接關(guān)系教職工的切身利益，樣樣都很重要，一點也不能馬虎，我們務必學好政策，熟悉業(yè)務，一絲不茍地做好人事工作的每一個環(huán)節(jié)。一年一度的職稱評聘是教師們關(guān)注的大事，辦公室要一如既往地做好職稱評聘的各項組織工作，為教師職評服好務。繼續(xù)做好教職工年度考核、年終總結(jié)、評選先進等組織工作。根據(jù)州編委有關(guān)文件精神，嚴格按照文件規(guī)定的機構(gòu)編制方案管理編制冊，按時辦理新入編、退休人員的手續(xù)。(三)法制工作。做好“六五”普法工作。堅持“兩個轉(zhuǎn)變，兩個提高”，以“建設法治蒙小，構(gòu)建和諧校園”為主題，進一步加大我校法制建設的步伐。以宣傳新《義務教育法》為切入點，以“六五”普法宣傳為契機，深入研究普法工作，推動普法、依法治教工作的新發(fā)展。完善各項。規(guī)章制度。強化校園法制建設依法管理各項事務。充分發(fā)揮校園廣播站、櫥窗、學校網(wǎng)站等宣傳*工具的作用大力宣傳法律法規(guī)繼續(xù)辦好法制宣傳櫥窗、專欄、板報、墻報、圖展搞好法律宣傳活動。透過開展“法制講座”、“法律知識競賽”等具體措施和活動深化法制安全宣傳月、周、日的成效督促全體師生學習法律知識提高法律素質(zhì)逐步養(yǎng)成人人學法、懂法、守法、用法的良好校園氛圍。(四)做好宣傳及信息反饋工作。進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。上情下達，下情上達及時、準確。做各部門之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結(jié)，提高工作效率。建立重要的來信來電來件的登記制度。及時將學校的教育動態(tài)、典型人事、重要成績向上級進行匯報。對于上級布置的各專項工作要以文字形式及時向上級反饋，根據(jù)信息來源和資料恰當及時地進行處理，及時與相關(guān)部門進行溝通，準確掌握實際狀況，合理地做好反饋工作。(五)完成好學校領導交辦的其他工作，完成好上級布置的急辦任務和各項臨時性工作。負責協(xié)調(diào)學校黨政各職能部門共同辦理的綜合性工作，經(jīng)常了解各部門的工作狀況，協(xié)調(diào)關(guān)系，做上情下達，下情上達。注意調(diào)查研究，掌握校內(nèi)外信息，主動了解與學校有關(guān)的狀況和問題，用心為學校領導決策帶給參考意見。關(guān)心辦公室工作人員的工作、學習和生活，組織好辦公室工作人員的政治學習和思想教育工作，不斷提高辦公室的工作效率和服務水平。辦公室工作人員做好上述各項工作外，用心主動、認真完成所分管的工作。在學校兩址辦學的狀況下，協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發(fā)文，完成各項臨時工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高管理水平，提高服務潛力。(一)深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做好聘任、考核工作。：xx年4月：聘任意向調(diào)查表。xx年7月：簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)。：推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度，與我?！督處熢u價》相結(jié)合，落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。(二)教師培養(yǎng)，“十五”繼續(xù)教育工作。按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求，做好“十五”繼續(xù)教育工作。：經(jīng)過努力，我校已有50人到達規(guī)定標準，繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。：參加計算機a級考試，協(xié)調(diào)組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。：繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展。加強對教師自學的要求。，引導教師自主發(fā)展，如：寫一筆好字、做好教師職業(yè)生涯規(guī)劃等，努力提高教師自我心理調(diào)節(jié)及心理輔導潛力。，做好體育教師的繼教工作。(三)新進教師的各項工作。完成新進教師的培訓、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)入等各項工作。(四)協(xié)助各部門，培養(yǎng)骨干教師，宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗，促進“兩名工程”實施。探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。，開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)?！皩W科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。(五)做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。(六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作，完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。(七)協(xié)調(diào)配合各部門，做好關(guān)于“住房補貼”的各項工作。(八)做好人事檔案，各項人事報表統(tǒng)計工作。做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。(九)做好教工調(diào)出、退休工作。(一零)做好離退休教師工作。(一一)開展促進。教師和諧發(fā)展，心理健康教育，建和諧校園的各項活動。新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。增進教師間交流。(一二)完成職稱評審的準備工作。各口上交每月大事記。，個人檔案交師大檔案館。、我校具體狀況，逐步完善我校檔案管理辦法。一、指導思想。以學校總體工作部署為指針，以教育教學工作為中心，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好內(nèi)部建設，努力提高素質(zhì)，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務。二、常規(guī)工作。及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫忙下，明確任務，各負其責，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確，優(yōu)質(zhì)、高效。提前做好開學和學期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃(總結(jié))和校歷。及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學校相關(guān)的工作材料。及時出好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。做好學校會議的籌備工作、記錄工作。繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。做好相關(guān)的年報和各類信息統(tǒng)計工作。做好校長及常務校長及校委會安排的臨時指令性工作。三、主要工作。進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、用心配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學校以教學為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度。做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學校班子的團結(jié)，提高工作效率。做好學校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔，使檔案管理更科學、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務。做好校務公開工作。認真做好校務公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。建立有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位。加強學校網(wǎng)頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設。繼續(xù)做好精神禮貌建立工作，鞏固并發(fā)展禮貌建立成果。協(xié)助校長搞好學校外事工作。按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作。收集整理學校辦學的基本數(shù)據(jù)，編制學校的基本狀況表，向?qū)W校有關(guān)部門帶給數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務。協(xié)助學校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄。認真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。做好校園網(wǎng)的建設工作，各處室教研組要配備電腦，并實現(xiàn)共享。樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日?？己?、教職工工資增加、職評等工作。四、具體工作安排：。收繳各類計劃、總結(jié)。開展系列活動。學校檔案材料系統(tǒng)整理。各種活動評比總結(jié)。師生意見反饋及測評工作。編寫上半年大事記。配合做好中考工作。督促、收繳各部門工作總結(jié)。撰寫上。半年工作總結(jié)。教師半年度績效考核。文檔及材料整理。安排繼續(xù)教育工作。一、進一步加強各項管理工作。進一步完善學校的各項規(guī)章制度。結(jié)合學校實際，制訂貼合學校實際發(fā)展需要的規(guī)章制度。加強規(guī)章制度的執(zhí)行力度，努力使全體教職工構(gòu)成規(guī)則意識。認真組織學校各級各類會議，檢查、督促會議精神的落實。加強常規(guī)工作檢查工作。加強勞動人事管理工作，切實做好新進人員人事關(guān)系的各項工作。二、進一步規(guī)范文檔工作。規(guī)范文件的收發(fā)工作。加強學校檔案的管理，規(guī)范文檔借閱工作。加強資料室、校史展覽室的管理工作。三、協(xié)助學校領導用心開展教師隊伍的建設工作。認真組織開展教師的繼續(xù)教育工作。配合教導處搞好教師的業(yè)務學習。配合黨總之開展教師的政治學習。用心配合學?？傊?、政教處開展班主任隊伍的建設工作。四、做好接待及對外聯(lián)絡工作。認真做好來訪的接待工作。主動拓展對外聯(lián)絡的渠道，進一步擴大學校的影響。辦公室將在學校黨政的領導下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學校總體工作目標為中心，以下《學校辦公室工作計劃范例》是由。頻道小編為您推薦，本站時刻更新，望您收藏使用。更多工作計劃盡在。，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達給相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。、教師會議和其它重要會議的記錄工作。、計劃、決議、總結(jié)、通知、通告等。、假日的行政值班工作。，實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。，以及來人來客的接待工作。，促進學校方方面面工作的順利開展。，擴大學校的影響力和知明度，為學校發(fā)展營造一個良好的氛圍。本年度辦公室將在校長室的領導下以學校總體工作目標為中心，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手，認真協(xié)調(diào)好各處室關(guān)系，做好人事服務、檔案服務、行政服務等工作，本年度將努力做好以下幾個方面的工作。一、行政工作：加強政務工作。努力做好學校日常行政管理工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協(xié)調(diào)工作，保證學校政令暢通，使學校各項工作快捷高效。加強教職工嚴格考勤管理，認真統(tǒng)計，落實獎懲，調(diào)動廣大教職工工作用心性，把出勤與有效工作相結(jié)合。樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長室做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日?？己?、教職工工資增加、職評等工作。做好檔案的收集、整理和使用工作，科學管理檔案，提高檔案利用率。進一步完善檔案、人事、勞資工作的管理。做好文秘工作，規(guī)范來往文件的接收、發(fā)放、傳閱及立卷、歸檔等一系列管理工作。并按校領導要求做好文件起草及總結(jié)、匯報和計劃等撰寫工作。做好各種會議和活動的通知和組織和記錄等工作。認真做好學校xx年大事記整理工作。保管和使用好學校印章、介紹信和證明等管理工作。做好來信、來訪、外調(diào)及校領導交辦的各項臨時性工作，做好各類統(tǒng)計報表工作。拓展渠道，加強對學校的宣傳工作。充分利用淮上教育和報刊、雜志、網(wǎng)絡宣傳學校，努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。1當好校長的行政助手。協(xié)調(diào)各處室、年級組工作，及時向校長反饋。重視加強對外聯(lián)系與接待工作，搞做好校務公開工作。搞好信訪工作及時處理家長群眾來信。關(guān)心離退休教師，做好相應工作。1與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作。二、黨務工作：，協(xié)助學校黨支部開展黨員思想教育學習活動，進一步強化教職工思想政治工作，加強師德師風建設，加強黨風廉政建設。，做好xx年黨員發(fā)展工作。，并堅持做好公示制度。三、具體工作安排：。制定結(jié)束工作安排。增加薪級工資、教齡進檔辦理。召開師德主題教育活動動員會。召開新年茶話會。、整理，輸入電腦。，教職工工資檔案填寫。開展師德教育主題活動，收繳資料。制定落實各部門目標職責書。師德教育活動評比。制定讀書計劃。開展系列讀書活動。學校檔案材料系統(tǒng)整理。法人年審。讀書活動評比總結(jié)。勞動年審。制定結(jié)束工作安排。師生意見反饋及測評工作。上半年出勤統(tǒng)計。本年度職評教師統(tǒng)計。編寫上半年大事記。配合做好中考工作。督促、收繳各部門工作總結(jié)。撰寫上半年工作總結(jié)及下半年謀劃。收繳、審驗校本培訓報告冊。78月份：送審校本培訓報告冊。教師半年度績效考核。文檔及材料整理。安排繼續(xù)教育工作。、整理，輸入電腦。教職工調(diào)入、調(diào)出手續(xù)辦理。職評材料上交。學校檔案材料系統(tǒng)整理。，工資信息材料處理上報。督促各部門撰寫xx年工作總結(jié)及xx年工作計劃。撰寫xx年度學校工作總結(jié)和xx。做好年終考核工作。做好教職工增加薪級工資、教齡進檔、填寫工資檔案等工作。編寫學校大事記。學校辦公室主任工作計劃與展望篇九