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正文內(nèi)容

銀行新員工工作計劃(二十九篇)(編輯修改稿)

2025-08-10 20:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 面積與分割后新辦理的產(chǎn)權(quán)證完全吻合。三是推動全面風險管理建設。切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能,審查各項風險預案,擬定上會風險議案,主撰了《20xx年度分行風險管理報告》及《20xx年中期分行風險管理報告》,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎。二、競聘的優(yōu)勢和特點大家知道,當前困擾我行發(fā)展的主要障礙,就是不良貸款問題。全面建設風險管理,加快不良資產(chǎn)處置步劃是我行乃至今后一段時期主要任務。我從事資產(chǎn)風險管理及不良資產(chǎn)處置近10年了,認為有以下優(yōu)勢:一是我熱愛這項工作,具有豐富的風險管理工作經(jīng)歷。自**年開始至現(xiàn)在,我始終堅守在資產(chǎn)風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上,回顧自己取得的認識和成績,自豪的是近十年的青春年華未虛度。近十年,我為我行的資產(chǎn)風險管理事業(yè)作出了應有貢獻。曾參與全國職工再就業(yè)優(yōu)化試點城市工作,為我行在階段內(nèi)信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化奠定了基礎;協(xié)助領(lǐng)導組織實施第一次不良資產(chǎn)剝離及債轉(zhuǎn)股工作,為全行不良資產(chǎn)降低及經(jīng)營效益提升起關(guān)鍵性的作用;特別是去年4月份^v^批準工商銀行進行股份制改革,參與實施財務重組即第二次不良資產(chǎn)剝離工作,隨著政策性及商業(yè)性剝離的簽約,為我行加快財務重組步伐起到?jīng)Q定性作用。歷年,我擔負著對全行不良資產(chǎn)處置業(yè)務指導及咨詢,同時參與并制定及實施不良資產(chǎn)處置方案,通過綜合靈活運用各種不良資產(chǎn)處置政策,完成了多宗處置重大項目,多次得到省行部領(lǐng)導的高度贊賞。二是我熟悉這項工作,具有良好的業(yè)務素質(zhì)。我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產(chǎn)處置政策規(guī),多次被省行抽調(diào)參于重大剝離、債轉(zhuǎn)股、呆帳核銷工作。具體完成了如*****等等重大企業(yè)處置工作,特別是近期有待完成的**的處置。三是我能做好這項工作,具有較強的組織、管理和協(xié)調(diào)能力。我業(yè)務精熟全面,一直承擔了主要風險管理及處置預案的起草工作,牽頭擬定規(guī)制度、工作安排、考核辦法及獎勵辦法,并獨立承擔了多項具有全行影響性的工作,協(xié)助組織全行二次剝離工作;僅用一星期時間,組織完成核銷小額損失貸款18戶,得當省行的好評;獨立組織大規(guī)模閑置資產(chǎn)及抵債資產(chǎn)的拍賣工作;協(xié)助^v^對我行部分剝離及不良資產(chǎn)處置的延伸審計,展示了我良好的溝通協(xié)調(diào)能力,得到多方面領(lǐng)導好評。我所取得這點成績,離不開組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導的關(guān)心和同志們的幫助!借此機會,向各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的謝意。今后,我將繼續(xù)發(fā)揚“特別能戰(zhàn)斗”的吃苦精神,勤奮工作,為分行的改革發(fā)展作出新貢獻。謝謝大家!銀行新員工工作計劃篇八20____年,市人民銀行認真貫徹落實全國金融工作會議和人民銀行總分行工作會議精神與工作部署,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅持金融服務實體經(jīng)濟的本質(zhì)要求,切實防范金融風險,依法、高效履行基層央行職責。按照“能力提升、基礎支撐、創(chuàng)新引領(lǐng)、項目拉動、黨建保障”的整體工作思路,開拓進取,扎實工作,深入推進“______”建設,各項工作再上新臺階,有力支持和促進了經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。一、認真貫徹穩(wěn)健的貨幣政策,積極搭建平臺,金融服務實體經(jīng)濟水平不斷提高20____年,市人民銀行主動謀劃、組織和推動全市金融機構(gòu)開展了“金融干部進千企、金融產(chǎn)品(政策)進萬戶、金融服務進千村”三大活動,構(gòu)建了“人行推動、銀行主動、縣區(qū)聯(lián)動”三位一體的工作推進機制,有效引導金融資源投向?qū)嶓w經(jīng)濟,實現(xiàn)了信貸增量合理增長。(一)搭建“金融干部進千企”活動平臺,打造“金融強企”工程。以全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)為對象,組織全市金融干部深入走訪企業(yè)1282戶(其中規(guī)模以上企業(yè)859戶),實施“一對一”的信貸輔導和金融服務2380次,幫助企業(yè)制定融資計劃551份,累計貸款億元,貸款余額55億元,有效促進了全市實體經(jīng)濟的發(fā)展和轉(zhuǎn)型,為轉(zhuǎn)變行業(yè)作風,促進銀企對接交流,塑造新型銀企關(guān)系進行了有益的探索,受到政府、銀行和企業(yè)的普遍好評,《____時報》、《____》等媒體進行了專題報道。(二)搭建“金融產(chǎn)品(政策)進萬戶”活動平臺,打造“金融惠民工程”。以持續(xù)深化金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新為重點,組織金融新產(chǎn)品、服務新方式和金融新政策深入各類經(jīng)濟實體(尤其是與民生相關(guān)的經(jīng)濟領(lǐng)域),提供“面對面”的金融服務,全市金融創(chuàng)新產(chǎn)品達47種,累計支持各類小企業(yè)和示范農(nóng)戶萬戶,累計貸款億元;全市中小微企業(yè)貸款比年初增加億元,增長,高于全市平均信貸增速個百分點。活動的開展有效促進了全市金融產(chǎn)品和服務方式的創(chuàng)新,提高了金融服務實體經(jīng)濟的水平,也為宣傳金融政策,促進社會更好地了解金融提供了新的載體。(三)搭建“金融服務進千村”活動平臺,打造“金融助農(nóng)”工程。以落實國家惠農(nóng)政策為著力點,積極推進銀行卡助農(nóng)取款服務試點建設,全年全市批設服務點2147個,覆蓋了全市1206個行政村,提前實現(xiàn)了“匯農(nóng)工程村村通”目標,填補了我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下金融服務空白點,使農(nóng)民足不出村就可享受到便捷的取款、繳費、轉(zhuǎn)賬、查詢等金融服務,取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。該項目列入了市政府年度“十大惠民實事(工程)”。(四)加強貨幣政策工具管理,金融機構(gòu)服務實體經(jīng)濟能力持續(xù)提升。主動發(fā)揮差別準備金動態(tài)調(diào)整政策激勵約束作用,引導轄內(nèi)金融機構(gòu)按照合意貸款要求均衡安排信貸投放。加強利率市場化微觀機制建設,開展了法人金融機構(gòu)利率風險定價能力現(xiàn)場評估。宣傳、培育直接融資市場主體,實現(xiàn)直接融資32億元,同比多增24億元。二、金融管理與服務機制建設扎實推進,金融監(jiān)管與金融風險防范工作進一步加強高度重視并持續(xù)加強“兩管理、兩綜合、重大事項報告和金融消費者權(quán)益保護”工作(以下簡稱“________”工作),把“________”制度與機制建設作為年度加強金融管理與服務、防范化解金融風險、維護轄區(qū)金融穩(wěn)定、增強依法履職有效性和影響力的重要舉措和抓手,轄區(qū)金融機構(gòu)對人民銀行工作的呼應和配合進一步提高,貫徹執(zhí)行人民銀行相關(guān)政策的工作水平進一步提升,機構(gòu)信用代碼推廣、重大事項報告等工作走在全省前列。(一)深入推進“______”制度機制建設。制定并完善了《關(guān)于進一步加強金融機構(gòu)管理與服務工作的指導意見》及13個配套制度和辦法,形成了以“________”工程為主體,以“指導意見為統(tǒng)領(lǐng)、服務辦法為支撐、執(zhí)法評價為保障”的金融綜合管理與服務體系;注重發(fā)揮“2211”項目聯(lián)動效應,對銀行業(yè)機構(gòu)執(zhí)行人民銀行政策情況進行了綜合評價,評價結(jié)果實行“一行一通報”,與銀行機構(gòu)主要負責人“一對一”談話,對評為c類的2家機構(gòu)啟動了綜合執(zhí)法檢查,連續(xù)第6年開展了綜合執(zhí)法實踐活動,綜合執(zhí)法與單項執(zhí)行比較分析的專題調(diào)查報告被總行條法司采用。重大事項報告制度和金融消費者權(quán)益保護工作實現(xiàn)金融機構(gòu)、縣域全覆蓋,探索開展了重大事項報告制度落實情況現(xiàn)場核查,金融機構(gòu)累計上報重大事項118件,協(xié)調(diào)處理金融消費糾紛27項。(三)積極預防和處置風險,金融穩(wěn)定工作進一步加強。堅守不發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性風險底線,深化銀行、證券、保險業(yè)風險監(jiān)測與預警,開展了流動性風險市縣兩級聯(lián)動綜合應急演練;密切關(guān)注非正規(guī)金融組織發(fā)展,主動參與了小額公司開業(yè)審核和業(yè)務輔導,參與實施了寄賣行等類金融組織現(xiàn)場檢查,建立了地方非金融機構(gòu)基本信息庫,召開了第四屆公檢法司暨類金融機構(gòu)聯(lián)席會議,動態(tài)掌握非正規(guī)金融組織狀況和對金融體系的影響。三、認真落實外匯改革政策,促進外向型經(jīng)濟快速發(fā)展(一)認真落實貨物貿(mào)易外匯改革各項便利化政策措施。積極落實國家外匯管理局取消對企業(yè)進出口逐筆核銷制度,構(gòu)建了以總量篩選、動態(tài)監(jiān)測、分類監(jiān)管為特點的新型外匯管理模式。對全轄103家外貿(mào)企業(yè)進行了改革政策培訓,完善了外匯政策宣傳qq群,貨物貿(mào)易外匯監(jiān)測系統(tǒng)運行順暢,行政效能、透明度以及監(jiān)管效率有效提高。企業(yè)出口退稅時間與改革前相比提前了一個月左右。(二)加強外匯業(yè)務合規(guī)性管理。創(chuàng)新非現(xiàn)場核查方法,利用非現(xiàn)場檢查系統(tǒng)開展申報數(shù)據(jù)專項核查。督促外匯指定銀行切實履行代位監(jiān)管職責,加強對開戶企業(yè)外匯企業(yè)輔導。銀行新員工工作計劃篇九以吸引客戶為活動目的,與社區(qū)客戶互動,進行項目社區(qū)文化營造與感受,帶動新老客戶,提高我行社區(qū)銀行人氣,吸引客戶群的關(guān)注度,擴大社區(qū)銀行的影響力與認知度。加強和規(guī)范我行宣傳工作,確保正確的輿論導向,為全行改革與發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境,根據(jù)總行**等有關(guān)規(guī)定,進一步明確我支行全年的宣傳事項。宣傳工作組織與管理,特制定工作方案如下:宣傳工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導、歸口管理、分級負責、嚴格審批的原則。各個部室、基層行要高度重視宣傳工作,加強宣傳工作的統(tǒng)一領(lǐng)導,明確和落實責任制,建立有效的工作機制,嚴格審查報批管理,確保宣傳工作的職責落實和措施到位。宣傳工作實行歸口管理。行辦公室根據(jù)工作需要并經(jīng)批準后統(tǒng)一承辦對外新聞宣傳工作,其他部門在無授權(quán)的情況下不得對外開展新聞宣傳。向媒體主動投稿進行宣傳報道的工作流程。(1)宣傳素材的收集。根據(jù)工作需要,按照分工由對口部門負責收集原始宣傳素材。(2)宣傳稿件的起草。對口部門對收集到的宣傳素材去偽存真、去粗取精,進行綜合加工,形成宣傳初稿,經(jīng)部門主要負責人審核確認后,報辦公室復核把關(guān)。(3)宣傳稿件的審簽。屬于專業(yè)性的宣傳稿件,由辦公室主要負責人審核后,呈送分管行長審閱、簽發(fā)。涉及全行的重大決策、重要數(shù)據(jù)、重點工作、重要會議和重大事件的稿件,由辦公室主要負責人審核后,呈送分管行長審閱、把關(guān),再由行長審定、簽發(fā)。接受媒體采訪——來訪接洽。媒體記者來行進行采訪活動,須由辦公室負責接洽。辦公室應向記者明確表示須提供加蓋公章的書面采訪申請,并認真查看記者的《記者證》,經(jīng)確認后再按程序報批?!稍L報批。辦公室查驗媒體記者身份及申請表后,及時向行領(lǐng)導匯報、審批,確定是否接受采訪。各級行領(lǐng)導及其工作人員凡以單位或職務名義接受記者采訪,必須由本級行辦公室報請行領(lǐng)導批準后安排。未經(jīng)批準,任何機構(gòu)領(lǐng)導及其工作人員不得以單位或職務名義擅自接受記者采訪?!邮懿稍L。媒體記者采訪的時間和內(nèi)容須與其事先申請并經(jīng)批準的一致。如需增加采訪內(nèi)容或變更時間,由被采訪單位報經(jīng)辦公室同意后方可進行。有關(guān)人員在經(jīng)批準后接受記者采訪時,要按照預定的采訪范圍和口徑回答問題,不得超范圍或?qū)Σ粚儆诼殭?quán)范圍內(nèi)的問題越權(quán)作答。——刊播審核。被采訪者接受采訪后,須向記者要求在刊(播)前審核其所采寫的內(nèi)容,并由辦公室與相關(guān)業(yè)務部門共同審查把關(guān),以免新聞失實。采訪稿件涉及重大問題的須送行領(lǐng)導審定后刊載、播放。注重建立同地方政府及相關(guān)經(jīng)濟部門的信息平臺,每月不定期向政府和有關(guān)部門編發(fā)《金融信息》,宣傳最新金融形勢、**銀行推出的新業(yè)務和**銀行工作成效。利用各種集中宣傳活動和載體,宣傳國家經(jīng)濟金融方針政策和**銀行工作。一是圍繞當?shù)卣]招商的項目推介工作會議,加大金融政策宣傳效應,強化金融政策協(xié)調(diào)指導作用。二是宣傳銀行改革成效。三是宣傳創(chuàng)金融改革資金支持政策,創(chuàng)新金融市場產(chǎn)品。四是每半年召開一次轄內(nèi)金融機構(gòu)參加的貨幣政策傳導運行分析會議,傳達貫徹中央金融政策精神。一廣泛宣傳我行發(fā)展實力、信譽和金融產(chǎn)品,從而進一步提高我行知名度。二及時宣傳各項工作突出業(yè)績和工作中出現(xiàn)好人好事。三積極主動與新聞單位搞好配合抓住宣傳我行一切機會加大宣傳力度,擴大我行在全社會影響,營造良好外部環(huán)境、梳理針對工作中出現(xiàn)新情況、新問題進行詳細地調(diào)查研究形成有觀點、有建議第一手材料及時反饋給行領(lǐng)導和上級管理部門為領(lǐng)導科學決策和指導工作提供參考依據(jù)。、反映實情挖掘有價值信息對關(guān)鍵性問題作深層次綜合分析力求做到立意高、范圍廣、有深度。銀行新員工工作計劃篇十按照“市場監(jiān)管上層次,文明執(zhí)法上水平,整體工作上檔次,考評成績有名次”的總體工作目標,開展工作。力爭在兩年內(nèi)徹底改變所風所貌,使全所的各項工作都走在本系統(tǒng)前列,使工商所在當?shù)攸h委、政府、在當?shù)厝嗣袢罕娭械牧己眯蜗筮M一步得到加強,在這次競聘中,如果承蒙領(lǐng)導和同志們的信任,我有幸擔任工商銀行所長,我一定全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。具體的說要從以下三個方面做好:銀行所長競聘演講稿一、講團結(jié),以身作則抓班子。一個單位工作的好壞,在很大程度上取決于一個單位的領(lǐng)導班子群體素質(zhì)的優(yōu)劣,集副所長競聘演講稿體作用是否充分發(fā)揮。假如我能競聘成功,我將從思想政治建設入手抓領(lǐng)導班子建設,努力提高所班子成員的自身素質(zhì),在班子成員中樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、發(fā)展觀。帶頭執(zhí)行黨的民主集中制,帶頭講學習、講團結(jié)、講正氣。與班子成員做到互讓,互諒、互學、互幫、協(xié)調(diào)一致,取長補短,求同存異,做到大事講原則,小事講風格,在所班子中努力營造又有集中又有民主,又有紀律又有自由,又有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢,生動活潑的^v^面。以強勁的班子推進工商事業(yè)的發(fā)展。二、聚合力,求真務實帶隊伍?;鶎铀娜魏喂ぷ鳎疾皇强克L一人干出來的,要推動工商事業(yè)的發(fā)展,就必須充分發(fā)揮全體干部職工的主觀能動性,全方位的推進工作。作為基層所長,一定要帶好隊伍,要會帶兵、用兵。假如我競聘成功,我將從以下三個方面努力:要人盡其才,能善于帶兵。在一個所里,每位干部職工的理論水平、工作能力都有所不同,各有特點,各有千秋。我將盡快了解和掌握每位同志的特點,從而揚長避短,量才而用,并在此基礎上加強干部職工的培訓,進一步提高大家的思想、政治素質(zhì)修養(yǎng),業(yè)務技能水平,最終能恰當?shù)膶⒚课煌痉胖玫脚c其能力相適應的崗位上去,明確其責,授其予權(quán),以充分發(fā)揮其智慧和能力,使大家能在其崗位上愉快而努力工作。要以誠待人,以真情帶兵。在工作和生活中,我將會像慈母一樣關(guān)懷干部職工,像兄長一樣尊重他們,不會憑關(guān)系親疏所長競聘演講,看地域遠近,靠印象好壞去送溫暖,做工作,會在工作人員頂撞自己或使自己下不了臺時,能通情達理,寬宏大度,做到善容人之過,反思已之錯,不會以牙還牙,打擊報復。要堅持做到“止歪風、樹正氣”,當工作人員犯了錯誤或有不良行為時,要取于堅持原則,敢于唱黑臉,堅決維護紀律的嚴肅性,絕不搞姑息遷就,搞所謂的“一團和氣”,睜一只眼閉一只眼。要嚴格管理,以制度帶兵。我將完善各項所內(nèi)制度,措施,努力追求創(chuàng)造一種“事事有人管,人人都管事”的氛圍,從而強化在工作中“管事憑效率,管人憑制度”,使每位干部職工都能對自己擔負的職責和預定目標完成的結(jié)果有一個清楚的認識和正確的評價,不局限于“以人管人”,而是以制度管人
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