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正文內(nèi)容

班主任工作計劃目標班主任工作計劃評閱意見(八篇)(編輯修改稿)

2025-08-10 19:09 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 同學或小組,進行表揚獎勵。增強衛(wèi)生意識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。(四)班干部的培養(yǎng)方面班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我仍然采取班干部輪流制,使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的孩子,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。做好家訪工作,做到及時聯(lián)系。引導家長多關心子女的學習和心理健康,及時反饋學生的學習習慣,以求雙向了解。做好學生開學的思想工作,使其把心收到學習上。根據(jù)學校對班級量化評比標準,結(jié)合班上實際情況,制定切實可行的班務制度。主要從思想,學習,紀律,衛(wèi)生等幾個方面,使每位學生明確班規(guī)要求,自覺遵守班規(guī)紀律。培養(yǎng)學生良好的學習習慣。主要包括:讀書習慣,坐姿習慣,作業(yè)習慣,書寫習慣,聽講習慣。加強與科任老師的聯(lián)系溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,共同教育好學生。積極參加學校組織的各項活動,有為班集體爭光添彩的意識。通過學校和班級的各種活動,培養(yǎng)學生自信心和集體觀念,增強班級凝聚力。結(jié)合常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的良好的學習習慣,建立學習組,掀起競爭活動,促進學生共同進步,定期開展學習活動,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和方法。利用課余與學生談心交流,了解學生的思想動態(tài),及時疏導解決學生的問題。利用班會課、黑板報等途徑對學生進行各項安全教育:如交通安全、用電、防火、自我保護、食品衛(wèi)生等安全。學校教育與家庭教育相結(jié)合:平時,通過電話、家訪等途徑加強與家長的聯(lián)系和溝通,使家長對孩子在校表現(xiàn)做到心中有數(shù),請家長協(xié)助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現(xiàn),及時找到問題所在,對癥下藥。二月份:做好開學的各項工作,對學生進行行為規(guī)范、學風、班風的學習。同時,開展各項安全教育。選出班干部,召開班干部及不同層次學生會議。開展尊師愛校的教育活動。完善清潔衛(wèi)生制度,搞好教室、衛(wèi)生區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。出好第一期黑板報。召開主題班會。三月份:召開主題班會對學生進行愛國主義、集體主義的教育。組織學生積極參加興趣小組活動,全面開展素質(zhì)教育。組織學生參加學校各項活動。出好第二期黑板報。對學生進行各項安全教育。四月份:開展講文明、樹新風、團結(jié)協(xié)作、增長集體榮譽感的教育活動。召開班干部及不同層次學生會議,深入了解學生情況。主題班會:特長展示。對學生進行各項安全教育。搞好正常的教學工作,檢查“一幫一”活動的成果。五月份:召開中下生會議,深入了解情況,鼓勵及指導學習。組織學生開展主題班會:學習經(jīng)驗交流。組織學生出好黑板報。對學生進行各項安全教育。做好復習動員工作,認真制定復習計劃。六月份:做好期末復習考試和總結(jié)工作。做好學生評語及成績?nèi)雰缘裙ぷ?。期末考試,學期總結(jié),布置暑假作業(yè)。班主任工作計劃目標 班主任工作計劃評閱意見篇五本學期共有學生56人,轉(zhuǎn)出2人,轉(zhuǎn)入7人,較之上學期凈增5人,其中男生39人,女生17人。很多學生較剛?cè)刖┚艜r取得了很大的進步,無論是從成績上,還是習慣上,但就一個班集體而言,很多方面不容樂觀:1.班中缺乏領軍人物,尤其缺少有威信、能力強的班干部,同時,學困生、后進生人數(shù)過多。2.學生的心智不成熟,男生人數(shù)過多,行為習慣差,學習成績更是不容樂觀。3.學生缺少學習興趣,多數(shù)學生不會主動學習、自主復習,學習成績兩級分化情況特別嚴重。4.個別學生自由散漫,不愿服從管理,難以和家長形成合力更好地教育學生。1.切實落實好班級的常規(guī)管理工作,形成良好的班級氛圍,給學生提供一個優(yōu)越舒適的學習環(huán)境。2.采取各種措施強化學生的自主管理能力,變“他律”為“自律”。3.積極參與學校的各項活動,開好每一次班會,進一步培養(yǎng)學生的綜合素養(yǎng),增強班級的集體意識。4.在“養(yǎng)成教育”的基礎上,落實好“發(fā)現(xiàn)教育”和“賞識教育”,力爭不讓一個學生掉隊。5.強化學風,鼓勵學生養(yǎng)成良好的學習習慣,并結(jié)合自身情況改進學習方法。1.抓好常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的行為習慣:規(guī)范一日常規(guī),切實有效地搞好班級的量化考核所謂沒有規(guī)矩,不成方圓,好習慣一定要從最常規(guī)的管理開始,從細節(jié)抓起,每天從早讀課開始,上課、大課間活動、眼保健操、午休到自習課,乃至講文明、懂禮貌,一切的一切都需要手把手地教給學生,而且要高標準、嚴要求。(班主任工作)各項常規(guī)實行量化考核,并將考核成績每日公布,每月表揚先進學生,并將其作為學期考核以及評優(yōu)評先的依據(jù)。2.充分發(fā)揮班干部的領導和帶頭作用,培養(yǎng)每一個學生的集體責任感榜樣的力量是無窮的,班干部對班級的影響是潛移默化的,班內(nèi)實行值日班長負責制。當然,一個良好的班集體離不開每一位成員的努力,一個優(yōu)秀的班級體應該做到“人人有事做,事事有人做”,干部能做的事老師不做,學生能做的事干部不做,每個學生都要有鍛煉的機會,同時培養(yǎng)集體中每一個成員的主人翁意識。3.注重學生能力的培養(yǎng)和鍛煉,給學生廣泛的空間,讓其獲得成功感其實這就是莫校長提到的發(fā)現(xiàn)教育。在班級為學生的發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,要尊重理解他們,寬厚真誠地對待他們,鼓勵他們獨立思考、敢想敢說、大膽質(zhì)疑、有自己獨到的見解。在學習活動中,發(fā)現(xiàn)并挖掘?qū)W生的優(yōu)點、閃光點。當然,在發(fā)現(xiàn)教育的基礎上,更要堅持發(fā)展的教育,不要急功近利,應立足于學生的終身發(fā)展。4.形成班級特色,創(chuàng)建和諧班級體評價一個班級是否優(yōu)秀是多維度的,單單抓好常規(guī)管理是不夠的,一個沒有特色的班級永遠也稱不上優(yōu)秀。我們一定要在班級的主題班會和各項活動中,把握特色,抓住契機,發(fā)現(xiàn)班級學生的特色、優(yōu)點,形成班級的獨特魅力。學生共同參與的過程,就是班機特色形成和展示的過程。創(chuàng)建一個自律、規(guī)范的班級。主要措施:是優(yōu)化班級管理機制
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