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正文內(nèi)容

給物業(yè)的感謝信實(shí)用(編輯修改稿)

2025-08-10 14:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 第二十三條 車位使用費(fèi)用由乙方按下列標(biāo)準(zhǔn)向車位使用人收?。郝短燔囄唬?0元/輛月車庫車位:150元/輛月(六個(gè)車位)第二十四條乙方對業(yè)主或物業(yè)使用人的房屋自用部位、自用設(shè)備、毗連部位的維修、養(yǎng)護(hù)及其它特約服務(wù),由當(dāng)事人按實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)付,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)須經(jīng)甲方同意。高層樓房電梯運(yùn)行費(fèi)按實(shí)結(jié)算,由乙方向業(yè)主或物業(yè)使用人收取。第二十六條 房屋共用部位、共用設(shè)備、設(shè)施、公共場地維修、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用:房屋共用部位的小修、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用、由乙方承擔(dān)。大中修費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。更新費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。房屋共用設(shè)施、設(shè)備的小修、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用,由乙方承擔(dān)。大中修費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。更新費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。市政公用設(shè)施和附屬建筑物、構(gòu)筑物的小修、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用,由乙方承擔(dān)。大中修費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。更新費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。公共綠地的養(yǎng)護(hù)費(fèi)用,由乙方承擔(dān)。改造、更新費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。附屬配套建筑和設(shè)施的小修、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用,有乙方承擔(dān)。大中修費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。第七章違約責(zé)任第二十七條甲方違反本合同第十九條的約定,使乙方未完成規(guī)定管理目標(biāo),乙方有權(quán)要求甲方在一定期限內(nèi)解決,逾期未解決的,乙方有權(quán)終止合同。造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方應(yīng)給予乙方經(jīng)濟(jì)賠償。第二十八條乙方違反本合同第五章的約定,未能達(dá)到約定的管理目標(biāo),甲方有權(quán)要求乙方限期整改,逾期未整改的,甲方有權(quán)終止合同。造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)給予甲方經(jīng)濟(jì)賠償。第二十九條 乙方違反合同第六章的約定,擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的,甲方有權(quán)要求乙方清退。造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)給予甲方經(jīng)濟(jì)賠償。第三十條 甲乙雙方任何一方無正當(dāng)理由提前終止合同的,違約方應(yīng)賠償對方 壹萬 元的違約金。給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失超過違約金的,還應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)賠償。第八章 附 則第三十一條 自本合同生效之日起30天內(nèi),根據(jù)甲方委托管理事項(xiàng),辦理完交接驗(yàn)收手續(xù)。第三十二條 合同期滿后,乙方全部完成合同并且管理成績優(yōu)秀,大多數(shù)業(yè)主和物業(yè)使用人反映良好,可續(xù)訂合同。第三十三條 雙方可對本合同的條款進(jìn)行補(bǔ)充,以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與合同具有同等效力。第三十四條 本合同之附件均為合同有效組成部分。本合同及其附件內(nèi),空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。本合同及附件和補(bǔ)充協(xié)議中規(guī)定的事宜,均遵照中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。第三十五條 本合同正本連同附件共12頁,一式三份,甲乙雙方及物業(yè)管理行政主管部門(備案)各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第三十六條 本合同執(zhí)行期間,如遇不可抗力,致使合同無法履行時(shí),雙方應(yīng)按有關(guān)法律規(guī)定及時(shí)協(xié)商處理。一、提交_仲裁委員會(huì)仲裁。二、依法向人民法院起訴。第三十八條 合同期滿,本合同自然終止,雙方如續(xù)訂合同,應(yīng)在該合同期滿 天前向?qū)Ψ教岢鰰嬉庖?。第三十九條 本合同自簽訂之日起生效。甲方簽章: 乙方簽章:代表人: 代表人:年 月 日給物業(yè)的感謝信實(shí)用篇五甲方向乙方提供全責(zé)護(hù)理服務(wù),每月服務(wù)費(fèi)為x元。護(hù)理期限為________年,護(hù)理從________年____月____日起至________年____月____日止。護(hù)理服務(wù)費(fèi)交付方式為每____月一交,每次交付時(shí)間為。乙方需按時(shí)支付甲方護(hù)理費(fèi)。逾期支付護(hù)理費(fèi)的,每逾期____日,%的滯納金。甲方負(fù)責(zé)派遣專業(yè)人員根據(jù)每種植物的特征定期進(jìn)行澆水、施肥、培育、修剪枝杈及病蟲害防治,并根據(jù)乙方的意見調(diào)整綠植的室內(nèi)擺放位置。乙方負(fù)責(zé)提供水源及有關(guān)養(yǎng)護(hù)綠植的便利條件。植物在乙方處遇外力,不可抗力等因素而傷,甲方不承擔(dān)更換責(zé)任。乙方不得惡意損傷,破壞植物原貌。如是甲方不予更換。如因養(yǎng)護(hù)條件不當(dāng)而造成花木枯死或長勢不好,由甲方及時(shí)更換,保證乙方的觀賞效果。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后方可生效。1爭議的處理。(1)提交仲裁委員會(huì)仲裁;給物業(yè)的感謝信實(shí)用篇六甲方:________物業(yè)有限公司(以下稱“甲方”)地址:__________________________法定代表人:____________________乙方:________(以下稱“乙方”)身份證號(hào)碼:____________________家庭現(xiàn)住址:_____________________戶籍地址:_______________________聯(lián)系方式:________(固定電話)_______(移動(dòng)電話)緊急聯(lián)系人:______聯(lián)系電話:_______基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱本合同),作為雙方履約依據(jù),以資共同遵守。第一章合同的類型與期限第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同期限按照以下第____項(xiàng)執(zhí)行:(1)固定期限勞動(dòng)合同:即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。(2)本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。本合同于____年____月____日生效,于_____工作完成時(shí)終止。(3)無固定期限,自____年___月__日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。第二條錄用條件為::______.:______.:______.:______.:______.第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)該崗位的績效考核辦法為:、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo),不能勝任工作的。第五條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。第六條乙方的工作地點(diǎn)為_____,甲方因工作需要,有權(quán)臨時(shí)調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位(____個(gè)月內(nèi)),乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(____個(gè)月以上),雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn),該協(xié)議書將作為本合同的附件。第三章工作時(shí)間與休息時(shí)間第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時(shí)制度:第八條甲方延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。甲方安排乙方延長工作時(shí)間不能安排補(bǔ)休的,按照國家的規(guī)定支付乙方工資報(bào)酬。乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意,否則不視為加班。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第十條雙方約定加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為___元/天,事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元/天,病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元/天,曠工扣除標(biāo)準(zhǔn)為____元/天。第十一條甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,甲方每月____日支付乙方上月的工資。甲方按月將工資打到乙方帳戶上,乙方在指定銀行領(lǐng)取。(1)甲方代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。(2)甲方代扣代繳的應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。(3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)。(5)法律、法規(guī)規(guī)定可以從乙方工資中扣除的其他費(fèi)用。第五章社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十三條甲方應(yīng)按規(guī)定及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù),按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。第十四條乙方在________期應(yīng)享受的假期及相應(yīng)待遇,按生育保險(xiǎn)、女職工勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方患職業(yè)病或因工(公)負(fù)傷(死亡)的待遇、患病或非因工負(fù)傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放,均按工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條甲方為乙方另外提供以下福利待遇:_____________________第六章規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律第十七條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)告知員工,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十八條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十九條甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至通知解除本合同。第七章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第二十條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方確認(rèn),甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對乙方已經(jīng)履行了告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。第二十一條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。第二十二條甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。第八章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第二十三條本合同履行中,在不違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的前提下,根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方可以就工資、崗位、工作內(nèi)容等事項(xiàng)對本合同進(jìn)行變更。未經(jīng)與對方協(xié)商一致,任何一方不得對本合同約定事項(xiàng)進(jìn)行單方變更。第二十四條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,甲方可即時(shí)通知乙方解除本合同。,至使甲方無法辦理錄用及其他相關(guān)手續(xù)的。,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的。應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。、員工手冊或規(guī)章制度。、營私舞弊給甲方利益造成____元(含)以上重大損害的。,因其自身原因違章作業(yè)或造成物損____元以上事故的,除給予經(jīng)濟(jì)處罰或處分外,甲方還可以隨時(shí)解除合同。、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。連續(xù)曠工____日或一年累計(jì)曠工____日以上。對別人惡語中傷、辱罵,造謠生事,詆毀公司或他人的名譽(yù)、信用的。挑撥是非,教唆、煽動(dòng)他人怠工或者罷工,參與打架斗毆的。私自接受業(yè)主和客戶饋贈(zèng)的。服務(wù)態(tài)度惡劣、損害客戶利益、影響公司聲譽(yù)
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