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正文內(nèi)容

最新工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)(模板六篇)(編輯修改稿)

2025-08-09 19:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 開了女先進(jìn)、女職工座談會(huì),鼓勵(lì)下崗女職工二次創(chuàng)業(yè)。在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立85周年的時(shí)候,我們街道工會(huì)組織廣大職工舉行了慶“七一”文藝匯演活動(dòng),許多職工都用心表現(xiàn),拿了平時(shí)最好的節(jié)目,參加匯演?!八蜏嘏惫ぷ髌浜锰幉粌H僅僅在于幫扶本身,而是關(guān)系著改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。今年在黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,多渠道地開展了“送溫暖”工作。一是堅(jiān)持重大節(jié)日走訪慰問(wèn)。今年春節(jié)、元旦,我們用心爭(zhēng)取街道領(lǐng)導(dǎo)的支持,籌集了500元資金對(duì)5名特困職工家庭進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。二是完善特困職工的建檔工作,努力幫忙他們解決一些實(shí)際困難。三是用心幫忙下崗職工及其子女落實(shí)再就業(yè)。用心幫忙下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高就業(yè)本領(lǐng),及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通,想方設(shè)法幫忙解決。另一方面,與街道勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,擴(kuò)大就業(yè)面。今年先后落實(shí)了11名職工再就業(yè)。加大勞務(wù)輸出的力度。為關(guān)愛在街道和社區(qū)工作的女職工的健康問(wèn)題,我們給她們一共13人上了女職工特殊疾病保險(xiǎn),使她們的健康有所保障。把工會(huì)工作擺上黨委工作重要議事日程,對(duì)工會(huì)工作的重大問(wèn)題和重要工作,認(rèn)真研究把關(guān)。指導(dǎo)工會(huì)的工作。街道黨委每年至少召開二次專題會(huì)議研究工會(huì)工作。貫徹落實(shí)黨的依靠方針,推進(jìn)依法治會(huì)。發(fā)揮主觀能動(dòng)性,用心爭(zhēng)取黨委高度重視工會(huì)工作。綜上所述,我們今年來(lái)雖然取得了必須的成績(jī),但和上級(jí)工會(huì)的要求還有必須的差距。主要是:對(duì)工作的預(yù)見性不夠。對(duì)創(chuàng)新工作方法不夠,所有不足我們將在今后的工作中加以完善和改善。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)工會(huì)相關(guān)會(huì)議精神,推進(jìn)工會(huì)工作全面邁上新臺(tái)階。提高職工隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo),加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高工會(huì)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。以工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為突破口,全面加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)。明確街道工會(huì)的工作職職責(zé)務(wù)和標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以維護(hù)職工合法權(quán)益為著眼點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制建設(shè),重點(diǎn)在就業(yè)保障、安全生產(chǎn)、發(fā)職工特殊利益保護(hù)職工的切身利益方面開展工作。以完善幫扶體系建設(shè)為重點(diǎn),認(rèn)真做好困難職工幫扶和促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。以提高服務(wù)潛力和辦事效能為切入點(diǎn),全力打造一流機(jī)關(guān)。工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇四進(jìn)入20xx年以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī)。文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學(xué)習(xí)企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,樹立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),廣納良言,、好點(diǎn)子。我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,要把企業(yè)做大做強(qiáng),必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)]這一目標(biāo),最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),20xx年上半年,文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人。依靠工會(huì)組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護(hù)航的作用。文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活的,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司干部、員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活的、工作狀況,努力為員工排憂解難?!傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作,降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。,支持者,文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,我們對(duì)搞好20xx年的工會(huì)工作充滿信心,在今后的工作中,我們一定積極配
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