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正文內(nèi)容

最新質(zhì)檢員年終工作總結(jié)質(zhì)檢年終工作總結(jié)(優(yōu)秀12篇)(編輯修改稿)

2025-08-09 19:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的速度消化吸收。作為一名年紀(jì)偏小的新員工,我會(huì)虛心向大家學(xué)習(xí),在20xx年結(jié)束之前,有個(gè)階段性的提高,以便做好20xx年的工作,盡快爭取與大家同步,做一名合格的品質(zhì)管理人員。質(zhì)檢員年終工作總結(jié)篇四為提高酒店對(duì)各部門及對(duì)團(tuán)隊(duì)工作的管理能力,保證服務(wù)質(zhì)量,酒店至20xx年9月成立質(zhì)檢部,在這幾個(gè)月的前廳質(zhì)檢工作中做出了相應(yīng)的工作,但與酒店領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,工作當(dāng)中還存在不少的問題,主要有以下幾個(gè)方面:一、做為酒店的窗口部門前廳部,儀容儀表、衛(wèi)生保潔一直是我們?nèi)粘9ぷ鞯闹髯?nèi)容。但在日常工作中員工普遍不能主動(dòng)堅(jiān)持遵守相關(guān)規(guī)定。對(duì)此我們加強(qiáng)了日常工作中的質(zhì)檢和員工引導(dǎo)及部門列會(huì)的強(qiáng)調(diào)工作,來逐步培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣。二、一個(gè)員工對(duì)崗位業(yè)務(wù)知識(shí)的熟悉度及崗位技能的掌握,直接影響對(duì)客服務(wù)中的服務(wù)質(zhì)量及工作效率。由于目前前臺(tái)員工的`流動(dòng)性比較大以及沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),在業(yè)務(wù)知識(shí)及崗位技能的熟悉度方面不夠熟練。日常的實(shí)操過程中出現(xiàn)了相關(guān)的投訴及工作失誤。我們據(jù)此一方面加強(qiáng)對(duì)日常工作中出現(xiàn)的問題有針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn);一方面收集服務(wù)過程中的案例組織員工進(jìn)行討論學(xué)習(xí)。三、酒店公共知識(shí)及消防安全知識(shí)這塊,前臺(tái)員工對(duì)此掌握的不是非常熟悉、準(zhǔn)確和操作不規(guī)范。為了更好的提高酒店前臺(tái)的服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行公安消防的相關(guān)規(guī)定。組織新進(jìn)員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)并考核。參加掇刀公安分局關(guān)于實(shí)名制登記陪訓(xùn),并組織員工將培訓(xùn)內(nèi)容熟練掌握并按要求執(zhí)行操作規(guī)范。為迎接全省消防檢查及保障日常的消防安全工作正常,針對(duì)性的對(duì)崗位員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)的消防知識(shí)進(jìn)行鞏固及考核。四、前廳員工隊(duì)伍的建設(shè)上,員工的精神面貌不佳,工作熱情不高,工作積極性不強(qiáng)一直存在著部門的日常運(yùn)營中。我們通過合理調(diào)整工作班次時(shí)長,創(chuàng)新科學(xué)有效的工作方式,加強(qiáng)日常工作中團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng),出臺(tái)全員營銷提成制度等方式來加強(qiáng)員工的穩(wěn)定性改變員工隊(duì)伍的工作狀態(tài)。質(zhì)檢員年終工作總結(jié)篇五很快一年的工作結(jié)束了,這是個(gè)忙碌有充實(shí)的一年,可將自己在學(xué)校里學(xué)到的`理論知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中,在這一年里,有困難也有收獲,工作中有時(shí)候會(huì)碰到一些棘手的問題,在同事的指導(dǎo)下,透過逐步實(shí)踐,解決問題,提高了自身潛質(zhì),積累了經(jīng)驗(yàn)。下面是我個(gè)人20xx年工作總結(jié)。無論在工作還是生活中,我一向堅(jiān)信一分耕耘,一分收獲,因此我一向在發(fā)奮,不斷發(fā)奮學(xué)習(xí),不斷發(fā)奮工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)證對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)刻,堅(jiān)守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時(shí)完成施工任務(wù),保證工程施工暢通,表現(xiàn)出我們施工人員職責(zé)心強(qiáng),發(fā)揚(yáng)了我們施工人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。我所從事的工作主要是對(duì)一些土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品進(jìn)行施工和檢查。嚴(yán)格按照?qǐng)D紙施工,不準(zhǔn)任意修改而危害工程質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程。實(shí)行專業(yè)化施工,對(duì)鋼筋工程,混凝土工程均實(shí)行專業(yè)隊(duì)伍施工,確保工程質(zhì)量。并采取新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。加強(qiáng)對(duì)測(cè)量放線的技術(shù)要求,進(jìn)行測(cè)量工作技術(shù)交底,搞好控制點(diǎn)的保護(hù)監(jiān)控,定位放線及驗(yàn)收并做好記錄。嚴(yán)格包好材料質(zhì)量關(guān),不合格的材料、半成品、成品嚴(yán)禁運(yùn)進(jìn)施工現(xiàn)場:進(jìn)場材料務(wù)必經(jīng)監(jiān)理工程師驗(yàn)收認(rèn)可。嚴(yán)格按照規(guī)定做好各項(xiàng)檢驗(yàn)。首先由個(gè)班組自檢,自檢合格后報(bào)請(qǐng)項(xiàng)目部質(zhì)檢人員檢查,然后報(bào)請(qǐng)監(jiān)理工程師進(jìn)行檢驗(yàn)簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到五不施工,三不交接。工程技術(shù)人員跟班作業(yè),隨時(shí)解決施工中的技術(shù)難題,質(zhì)量檢查人員有質(zhì)量否決權(quán),發(fā)現(xiàn)違背施工程序、使用不合格材料,質(zhì)檢人員有權(quán)制止,必要是能夠下暫停施工令,并開具質(zhì)量問題通知單和罰款單,繼續(xù)整改。透過這一年的施工工作,我學(xué)到很多課本外的知識(shí),積累了經(jīng)驗(yàn),提高了自身素質(zhì),為以后的施工工作奠定了良好的基礎(chǔ)。質(zhì)檢員年終工作總結(jié)篇六時(shí)光如梭,一年的時(shí)間很快過去了,回首20xx年質(zhì)檢部在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)與各部門密切配合,隨著新產(chǎn)品不斷開發(fā)成功,使得20xx年成為了有力進(jìn)步的一年。我部門雖然自20xx年進(jìn)行過成員調(diào)整,但全體成員仍然保持原有的工作精神,努力在崗位上做好自己的工作。匯報(bào)一下一年來的主要工作情況。一、 主要工作完成情況20xx年共檢驗(yàn)產(chǎn)品 件,其中橡膠件 件,注塑件 件。 外協(xié)件檢驗(yàn) 批,其中 批,成品率比去年有較大提高,由66%提高到96%。片 批,質(zhì)量也明顯優(yōu)于去年20xx年 質(zhì)檢部年終工作總結(jié)20xx年 質(zhì)檢部年終工作總結(jié)。1) 加強(qiáng)了質(zhì)檢人員的工作技能和質(zhì)量意識(shí)的管理和培訓(xùn)工作為提高員工的工作技能和質(zhì)量意識(shí),對(duì)員工進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)校,經(jīng)過幾次學(xué)習(xí)在一定程度上提高了員工工作技能和質(zhì)量意識(shí)。同時(shí)適當(dāng)加強(qiáng)思想溝通工作,發(fā)揚(yáng)工作熱忱,把檢驗(yàn)工作做好。2) 新產(chǎn)品質(zhì)量控制方面3) 生產(chǎn)過程控制方面按圖紙要求打排氣孔,產(chǎn)品大批量粘?,F(xiàn)象,以及0109眼罩噴霜現(xiàn)象。有效的制止了問題產(chǎn)品出廠的發(fā)生。4) 質(zhì)量管理體系方面20xx年8月份,在各部門的共同努力下順利通過了gjb9001b20xx的認(rèn)證。在人正準(zhǔn)備工作中能積極配合管代和內(nèi)審老師,完成內(nèi)審和管理評(píng)審工作。5) 產(chǎn)品包裝方面在保證正常發(fā)貨的情況下和補(bǔ)位小組的幫助下,完成了軍備件產(chǎn)品的包裝工作。在包裝期間,由于任務(wù)量大、時(shí)間緊迫,為保證按時(shí)發(fā)貨,質(zhì)檢部全體人員加班加點(diǎn)。有的員工因孩子放學(xué)后無人照看,就把孩子帶到公司招其他人照顧,直到加班完畢。像李雪靜同志的孩子小正在哺乳期,但是她仍然每天堅(jiān)持加班2小時(shí),從沒怨言。總之,在這期間雖然很累、很辛苦,但是沒有一個(gè)人退縮、抱怨20xx年 質(zhì)檢部年終工作總結(jié)工作總結(jié)。二、 工作中的不足回顧20xx,雖然有一些可喜的成績,但同時(shí)也存在了不少問題
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