【文章內容簡介】 導（注重及時性）、評價（倡導發(fā)展性）等環(huán)節(jié)入手，切實改進教學常規(guī)工作，提高教學效率和質量，培養(yǎng)學生學習的興趣和學會學習的能力，切實實現(xiàn)減負增效。期初責任教研組長制訂明確工作細則，并在期初、期中分別開展自查整改活動，期末進行檢查評比，使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。切實提高六年級教學質量。本學期將繼續(xù)落實畢業(yè)班的每月例考制，并要做到及時認真批改，及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學工作，有效使用教學資源，盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流，課外抓輔導”的做法，加大六年級的培優(yōu)補差力度，因人而異，講求實效，確保成績優(yōu)異。加強教導處與教研組的聯(lián)系。學校選各年級組組長和教研組長，既要重視教學教研業(yè)務能力，也要強調思想作風與組織協(xié)調能力，確保切實有效地發(fā)揮其在教師管理、教學教研等方面的職能作用，同時要加強對各年級組長、教研組長的培訓與指導工作，提高他們的綜合素質，讓他們出色地當好領頭羊。鞏固和擴大網絡教學的建設成果。教學部門要加強儀器設備的嚴格管理與規(guī)范使用，提升學校各種硬件、軟件資源的開發(fā)和利用效益，并認真積累好檔案材料。同時積極完成校園網的建設。搭建教師成長舞臺，著力打造骨干教師隊伍。一是通過師徒結對、風采展示、建立個人成長檔案、評選年級組級教學能手等途徑，幫助新教師努力實現(xiàn)政治素養(yǎng)、工作態(tài)度、業(yè)務能力和人文修養(yǎng)的共同提高。二是繼續(xù)積極開展“五課”活動（過關課、觀摩課、指導課、示范課、優(yōu)質課），有意識的選定一批有潛力的教師，對他們提希望、提要求，壓擔子，提供一切可以提高其業(yè)務水平和展示其才能的平臺和機會，并進行必要的包裝，使我校的市級教學能手和學科帶頭人逐年增加。三、堅持科研先導，豐厚學校發(fā)展內涵?？蒲惺前l(fā)展教師、發(fā)展學校的重要途徑。本學期的教科研工作要抓好四大主題：加強校本培訓，促進教師的專業(yè)化發(fā)展。以不會的隨時向會的請教，熟練的教不熟練，以走出去請進來等多種方式為途徑，努力提高教師的整體水平和能力。另外，負責教學的部門要挖掘校本資源，充分發(fā)揮現(xiàn)有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領作用，責任主持開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。落實校本教研，倡導行動研究。以科研指導教研，各教研組要以研究課題為主線，繼續(xù)深入教學實踐的探索與研究。以課堂教學為抓手，以課例為載體，切實提高每位教師的教科研能力。，努力開展“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究，并將有價值的反思總結成文，向核心教育刊物和主流評比活動投稿，努力提高層次，增質增量，這是對教師個人考核、教研組考核、學?？己说闹匾罁?jù)。今后，學校將進一步凸現(xiàn)這方面的具體要求與獎懲力度。加強過程性管理，扎實推進各項課題的研究進程。上段時間，我們向上申報了教科研課題，同時也順利《小學生學業(yè)評價策略的研究》結題。這是階段性的教研成果，同時新學期我們申報的課題要按計劃規(guī)范實施，保質保量做好這些課題的過程性工作，并積累好原始資料，努力讓課題研究錘煉一批骨干教師，引領一批青年教師。本期力爭我校教科研工作能在區(qū)級范圍內展開一定的局面。管理是學校有序發(fā)展、科學發(fā)展的關鍵因素。根據(jù)學校實際情況，下階段要扎實做好以下幾項重點工作：塑造中層管理形象，加強領導干部思想作風建設。我校有一支高素質的中層干部隊伍，人人心系學校發(fā)展，富有進取精神和頑強的斗志，這是我校各項事業(yè)取得進步的堅實基礎。為進一步塑造良好的管理形象，要求廣大中層干部努力實踐四個方面的作風：一是加強和維護班子團結，強化“一榮俱榮，一損俱損”的思想共識。二是提高個人修養(yǎng)。努力實踐“知難而進、勇于創(chuàng)新的精神，艱苦奮斗、務求實效的精神，無私奉獻的精神”，工作面前講原則，爭當戰(zhàn)斗員。三是帶頭弘揚學習之風。加強自己分管業(yè)務理論的學習，成為崗位工作的行家里手；加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經驗的學習，成為教學工作的精兵強將。加強領導方法、領導藝術的學習，努力提高駕馭分管工作的水平，做到客觀分析新情況、靈活研究新問題、大膽開拓新思路、努力達成新成效。四是狠抓工作任務的落實。落實是一個人的能力，落實又是一種技巧，它需要較高的素質，跨越種種障礙，創(chuàng)造條件，克服諸多困難。明晰條線管理目標，建立和完善量化考核制度。瞄準學校評估細則、學校工作計劃，各室要有針對性制定學期工作計劃與目標，并細化、分解到教研組和個人。突出指標性、導向性、可操作性和精細化管理的要求，各層面工作要有品牌意識和爭先創(chuàng)優(yōu)意識。各類計劃目標的審定、上交要及時，跟蹤督查，階段評析，材料積累要準確有效，加強逐級監(jiān)控力度，追求落實過程的實效性。每月、學期末，我們將組織力量進行量化考核，倡導形成優(yōu)勝劣汰、效率優(yōu)先、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的工作和管理局面。優(yōu)化后勤管理措施，提高保障意識和服務質量。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立物產保管使用責任制度，尤其是一些教學損耗品的領用、登記與核銷，努力消除水、電、物的浪費現(xiàn)象，使財盡其效，物盡其用。弘揚艱苦奮斗精神，立足學校發(fā)展作好規(guī)劃和設計，籌措資金，精心設計，嚴密組織，常規(guī)做好校舍的維護與修繕工作。提升教育信息化水平。教育信息化，是教師不可回避的發(fā)展現(xiàn)實與時代要求。信息化管理、信息技術的日常應用、信息技術與學科教學的整合，已經與廣大教師息息相關。我校的教育信息化已有了一定的規(guī)模。本學期：加強技術培訓，達到“骨干教師示范、青年教師過硬、中年教師過關、老年教師適應”的要求。強化設備使用，提出合理的使用要求，制訂有效的監(jiān)督措施，發(fā)揮設備設施的使用效益，進一步用好多媒體教室和電教設備，促進教學效率的提高。完成校園網站（學校博客）的建設，發(fā)揮網絡在師生學習、教學研究、信息交流等方面的作用。繼續(xù)加強外宣工作，塑造學校在上級主管部門、兄弟學校、社會、家長心目中的良好形象。積極協(xié)調學校與教育局、與地方黨政的關系，努力為學校的發(fā)展創(chuàng)設一個寬松、和諧的環(huán)境。做好財務、計生、信訪、工會、離退休等各項工作，力爭能解決教師的后顧之憂，保持和爭創(chuàng)各個條線的先進。20xx年，是我校硬件與學校內涵發(fā)展年。我們有上級的正確指引和大力支持，有以往扎實的基礎，有規(guī)劃的的準繩，有全體教師的群體合力，一定能建設一個活力校園、實力校園、魅力校園。小學安全工作計劃秋季篇六學校安全工作關系到學生的安全健康成長，關系到千千萬萬個家庭的幸福，關系到社會的和諧穩(wěn)定，是學校一切工作的基礎。新學年，我校將繼續(xù)把安全工作納入學校的重要議事日程，以廣大師生的生命安全和社會穩(wěn)定為目標，以“預防為主、防治結合”為原則，以確保學校教育教學工作的順利進行為出發(fā)點，以提高師生和家長的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑，落實好上級有關文件精神及有關安全法律法規(guī)、制度，全面提高校園安全管理水平，消除校園安全隱患，為創(chuàng)建平安和諧的育人環(huán)境而努力。為此，學校特制定如下安全工作計劃：（一）學校安全工作領導小組期初召開學校安全工作專題會議，研究部署新學期學校安全工作的內容和重點，并進一步落實校園安全責任制，明確校長為學校安全工作責任人，分管安全的主任教師為第二責任人，建立校長—主任教師—具體責任人的責任追究體系。加大責任追究力度，堅持“誰主管、誰負責、誰的問題誰解決”的原則，把全體教職工的責任落實情況列入考評獎懲制度形成師生員工廣泛參與的安全防范體系。（二）學校進一步充實完善各項規(guī)章制度，如《門衛(wèi)制度》、《學校安全檢查與反饋制度》、《學校消防安全管理制度》、《學校學生安全信息報告制度》、《師生外出活動審批制度》、《學校安全管理責任追究制度》、《學校安全檔案管理制度》等。學校安全工作領導小組在充實完善的規(guī)章制度的基礎下，將繼續(xù)組織領導全校師生共同執(zhí)行這些安全制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，確保把各項安全規(guī)章制度落到實處。（一）不定期組織全體教師學習有關安全的條文、規(guī)章制度。要求教師認真領會條文的規(guī)定，深切體會規(guī)章制度的要求，切實做好安全教育和管理工作，保證學生的安全。（二）利用各種陣地，加強安全教育活動，健全學生的心理品質1．加強學生交通安全的教育和管理，認真開展相關的專題教育，要堅持安全教育和教育教學相結合的原則，充分利用現(xiàn)有的宣傳資料，多渠道、多形式地開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題的安全教育活動，使學生掌握必要的自我防范常識，提高自我保護能力。2．要充分發(fā)揮法制副校長的作用，積極開展法制宣傳教育活動，提高學生的法制觀念。3．要大力開展心理健康教育、培養(yǎng)學生健全的人格和良好的心理品質。4．科任教師要利用常識課、思品課等有關的內容對學生進行安全教育，其他各科教師也要隨機滲透安全教育。班主任要經常深入學生中間，了解學生的學習情況及思想動態(tài)，對學生尤其是有心理障礙的學生要早發(fā)現(xiàn)，并及時進行心理輔導，教會學生與人交往，以避免校園暴力、傷害事件的發(fā)生。（三）做好各項安全教育活動，防范于未然。期初要對學生進行一次游泳安全教育，教會學生游泳安全知識，讓學生十分了解游泳安全知識，嚴防學生溺水事故發(fā)生。要加強對學生進行冬季傳染病預防知識的宣傳教育，增強學生的衛(wèi)生意識和預防能力。要開展冬季防火安全教育活動，嚴禁學生帶火種或玩火，教給學生一些切實有效的防火安全知識。（四）我校將繼續(xù)重視與家長們攜手共建和諧校園。通過家長會、印發(fā)《告家長書》、家長會等形式，廣泛發(fā)動家長參與學生的校外教育，向家長及監(jiān)護人宣傳了學生校外安全注意事項、家長應如何管理好子女在家庭的各種安全行為，增強學生家長重視子女安全的自覺意識與防范意識。本學期，我校有如下活動需要予以重點把握：（一）做好學期初的安全工作1．加強安全宣傳力度。利用宣傳欄，廣播站等宣傳陣地，大力宣傳學校的安全教育思想，并通過國旗下講話、課堂教學等渠道加強對學生各方面的安全教育，努力營造“平安校園”的文化氛圍，確保全體師生的人身安全。2．加強安全隱患檢查。對教育教學設備、消防、用電等存在安全隱患的地方進行整治，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。3．加強安全管理工作。班主任要及時把握學生一天的安全動態(tài)，發(fā)現(xiàn)沒到課的學生及時聯(lián)系家長；值班教師要及時反饋各班的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時通知班主任對學生進行教育。4．加強門衛(wèi)安全工作，規(guī)范校外人員進學校的登記制度。（二）開展防災減災教育和應急演練工作1．建立健全防災減災教育和應急演練制度。開學后制訂防災減災教育計劃和防災減災應急疏散預案，學期內，開展1次以上防震應急避險演練，舉辦1次防震減災知識競賽活動。2．落實防災減災教育內容。我校統(tǒng)一使用教育部推薦的《地震來了怎么辦》和《地震知識100問》，結合小學生的特點，主要以避險逃生常識為宣傳教育主要內容，開展一些避險逃生演練。3．本學期我校利用班會、隊會開展防災減災宣傳教育不少于2次，本學年應急演練不少于1次。在新生入學后的“安全教育周”期間，至少安排1天時間開展防災減災宣傳教育和應急演練。（三）做好暑假安全工作1．做好假期前安全隱患排查整改和假期安全保衛(wèi)工作。2．放假前集中對學生開展一次有針對性的安全教育活動。3．加強對假期學生大型集體活動的管理。4．加強與學生家長的溝通，共同做好學生的安全保衛(wèi)工作?？梢酝ㄟ^家長會或《致家長書》等多種形式，提醒家長假期和春節(jié)期間要加強對孩子的管理。1．定期開展組織有關人員對學校周邊的巡查工作，做到時時檢查、處處留心、嚴加防范。學校要詳細記載檢查情況，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患，學校立即采取措施，切實加以整改。2．每季度進行一次校園安全隱患大排查，對檢查出的安全隱患，學校立即組織整改，做到防范于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。3．建立校園周邊整治協(xié)調機制。要重視與眾多部門協(xié)調、合作，一起建立和完善周邊的學生安全管理機制，嚴防學生社會活動中各類安全事故的發(fā)生。小學安全工作計劃秋季篇七堅持“安全第一，預防為主”，進一步強化安全工作責任追究制，大力拓展安全知識宣傳教育面，建立健全安全管理長效機制，為全校老師創(chuàng)設良好的校園安全環(huán)境，努力保障學校教育事業(yè)的可持續(xù)健康、和諧發(fā)展。（一）加強領導，明確責任。每位師生都應該清醒地認識到安全工作是學校的重點工作之一，是確保學校教育教學活動正常有序進行的基礎和保障。因此，全體教師必須提高認識，認真履行自己的職責。領導小組成員必須做好學校安全教育活動的組織實施。（二）加強安全制度建設。加強工作責任制度。簽訂安全工作責任書，加強護導師工作，尤其是課間學生活動的巡視、監(jiān)督，強化保安的24小時巡視制度，嚴把入門關。落實定期檢查制度。學校在每月第三周周五進行一次全面安全檢查，并根據(jù)排查隱患情