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最新季度工作總結及工作計劃季度工作總結和計劃(八篇)(編輯修改稿)

2025-08-09 14:55 本頁面
 

【文章內容簡介】 的規(guī)范化、制度化、科學化、現(xiàn)代化, 辦公室安排專人研究并安排部署檔案管理工作,同時,結合實際,制定并完善各項規(guī)章制度,起草檔案管理方案,修訂檔案分類辦法,使檔案的收集、整理、立卷,歸檔工作能夠有序進行,為提升檔案管理水平創(chuàng)造良好條件。季度工作總結及工作計劃 季度工作總結和計劃篇四在總經(jīng)理和執(zhí)行院長的直接領導下,做好院長的參謀和助手。協(xié)助院長了解情況、調查研究,做好“三服務”,院領導、科室、全院員工。根據(jù)院長指示,安排各種行政會議,如,院務會、院長辦公會、院周會等,負責會議記錄,做好會議紀要、決議的整理、印發(fā),并督促、檢查執(zhí)行情況,及時向院長匯報。負責組織起草全院綜合性行政工作的規(guī)劃、計劃、總結、報告、決議等文件,組織擬定有關全院性規(guī)章制度,發(fā)布有關行政事項的布告、通告、通知等負責協(xié)助院長處理日常行政事務工作,安排醫(yī)院領導行政查房、現(xiàn)場辦公活動。對院領導提出的決定和改進措施及時做好記錄,并督促落實。協(xié)調并溝通院領導與職能部門的聯(lián)系。受理院內各職能部門的請示、報告,及時呈送有關領導的批示和轉交有關部門處理。負責全院行政公文、公函的收發(fā)、登記、編號、傳閱、轉送、催辦、歸檔及相關工作,負責督促檢查各部門公文利用保管情況。負責接待上級領導機關或來訪、參觀人員的接待工作,做到安排周密、妥當、熱情。做好全院文書檔案的收集、整理、歸檔、保管工作,負責管理綜合檔案室,嚴格執(zhí)行保密制度。負責醫(yī)院行政信息收集和信息反饋工作。及時處理院內外群眾來信、來訪事宜,并根據(jù)來信、來訪內容,轉交有關部門處理。協(xié)助院長管理醫(yī)院印信工作,掌握院印及正、副院長印章使用。負責審定全院印章的刻制,開具對外行政介紹信或證明。完成總經(jīng)理和院領導交辦的其它工作。在院辦主任的領導下,具體安排每周會議活動表,負責會議的組織工作,做好開會前的各種會務準備,做好會議記錄,整理會議紀要。負責醫(yī)院各種文件的起草、登記、編號、印發(fā)及行政文件的收發(fā)登記、轉遞傳閱、整理歸檔、保管借閱等文秘工作。請示院辦主任后,需轉其他單位或退回的文件要及時處理,一般應在兩日內完成,急件當日完成。負責上情下達、下情上達,承辦各部門的請示報告,根據(jù)領導的批示及時處理催辦。負責記錄工作日志及醫(yī)院大事記負責辦公室的各種接待、信訪及相關分流工作,并做好記錄。負責辦公室設施、用品的保管、請領工作。完成領導交辦的其它工作。綜合檔案室專兼職檔案員在總經(jīng)理、執(zhí)行院長和院辦主任領導下工作,直接對總經(jīng)理負責。熱愛本職,忠于職守,遵紀守法,不斷提高政治素質、業(yè)務水平和工作能力。提出改進和加強檔案工作的建議,做好檔案工作規(guī)劃、計劃、總結工作。季度工作總結及工作計劃 季度工作總結和計劃篇五一、認真學習十五項核心制度,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴防差錯事故的發(fā)生。二、加強護理管理,確保護理安全,熟悉和掌握透析室的質量考評標準、各項護理管理制度,有目標、有重點的進行護理管理。三、加強業(yè)務學習,提高專業(yè)技能,科內每月組織兩次業(yè)務學習,每月組織一次科內講課,學習新知識,提高業(yè)務能力。四、今年三月份醫(yī)院對透析室要進行擴建,擴建后增加機器的臺數(shù),同時還要開展新項目,如開展急診、傳染病人的透析,開展血液灌流和中心靜脈置管等新業(yè)務,利用這次擴建的時間,科里護理人員到三級以上醫(yī)院透析室,學習有關急診、傳染病人的管理,以及血液灌流等新技術。五、加強透析病人的健康教育,如內瘺的護理、中心靜脈置管的護理、飲食的護理等。按規(guī)范要求對首次透析患者常規(guī)進行血液傳播疾病病毒標志物的檢查,對維持透析的患者每半年一次進行病毒標志物的檢測。按要求給工作人員做了一次體檢。加強醫(yī)院感染的`監(jiān)測,每月進行透析用水和透析液的監(jiān)測,每季度進行內毒素的監(jiān)測,每三至六個月進行主機的消毒。六、業(yè)務培訓和在職教育方面,爭取有兩名護士在三級醫(yī)院培訓三科室護理工作計劃個月,把上級醫(yī)院先進的管理經(jīng)驗和知識帶回來,以改進透析室的護理工作,新進護士爭取今年參加崗位培訓,取得上崗證。七、透析室擴建后,隨著急診、傳染病人的透析和新項目的開展,工作量將大大增加,希望領導給透析室增加2名責任心強的護士,加強透析室護理力量。季度工作總結及工作計劃 季度工作總結和計劃篇六加強了稅收執(zhí)法系統(tǒng)的管理,開展了執(zhí)法零過錯月活動。對執(zhí)法管理系統(tǒng)中產(chǎn)生的過錯行為進行預警,分析研究了過錯的解決辦法,并積極督促基層分局和相關業(yè)務股室糾正執(zhí)法過錯,并按月實行了執(zhí)法系統(tǒng)預警服務公示。按月進行了考核結果通報和責任追究,同時還對
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