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正文內(nèi)容

最新工會會議記錄格式及工會會議記錄31篇(優(yōu)秀)(編輯修改稿)

2025-08-09 12:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 好扶貧解困、互助互濟(jì)工作,多為特困及重病教職工做一些力所能及的實(shí)事、好事。要努力堅持“五必訪”,即教職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為教職工送上溫暖。要關(guān)心大齡青年教工的婚嫁,用心創(chuàng)造條件、搭橋牽線。(四)協(xié)力并進(jìn),共建“先進(jìn)教工之家”堅持“黨支部為領(lǐng)導(dǎo),行政為核心,工會為基幢的建家原則。校園黨支部要把準(zhǔn)建家的正確方向,及時研究解決建家過程中的困難和問題,支持工會開展工作,充分發(fā)揮工會在教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的作用。校園行政要支持建家工作,把建家活動列入工作計劃,創(chuàng)設(shè)建家各種材料,帶給主要人員,支持建家經(jīng)費(fèi),保證建家場所。校園工會要主持日常建家各項(xiàng)工作,建立健全各項(xiàng)工作制度,做到年初有計劃、有部署,過程有檢查,年終有總結(jié),要認(rèn)真指導(dǎo)工會小組用心開展建設(shè)“教工之家”活動,做到有布置、有評比,用心穩(wěn)步地推進(jìn)工會改革與建設(shè)??傊?,工會要把共建“先進(jìn)教工之家”活動作為今年工會工作的一項(xiàng)主要工作抓緊抓好,在黨支部的統(tǒng)一部署下,圍繞校園中心工作,依照法律和工會章程獨(dú)立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、教職工的知心朋友和團(tuán)結(jié)、民主、禮貌、溫馨、進(jìn)娶和諧的“家”。(五)用心開展各項(xiàng)有益活動,增強(qiáng)教師凝聚力。堅持用心開展經(jīng)常性的文娛體育活動,活躍教職工文化生活,增強(qiáng)他們的體質(zhì),增進(jìn)教工團(tuán)結(jié)和友誼。要建立教職工活動室,增添活動器材、設(shè)備,豐富教職工的業(yè)余文化生活,滿足教職工精神文化生活的需求,增強(qiáng)教師的活力和凝聚力。四、具體月份工作安排:一月份:迎新年書畫作品征集賽。慰問特困及重病教職工。二月份:教育工會調(diào)研課題申報。配合行政搞好開學(xué)工作。配合區(qū)教育工會搞好“評選支持工會工作的好書記、好校長”活動。三月份:慶“三八”系列活動。教職工趣味游藝活動。四月份:區(qū)教工手工制作比賽。中小學(xué)教工羽毛球比賽。五月份:慶“五一”活動。迎接區(qū)黨風(fēng)辦及區(qū)總工會對教代會、校務(wù)公開工作評估。六月份:市“教工之家”申報。中小學(xué)教工書畫比賽。配合行政搞好中考工作。七月份:配合校園搞好暑期活動安排工作。工會主席培訓(xùn)。八月份:區(qū)總工會及教育總工會對基層工會檔案檢查。迎接區(qū)“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)群眾評眩九月份:第__個教師節(jié)慶?;顒?。“我為教育創(chuàng)新獻(xiàn)一計”評選活動。區(qū)慶祝第__個教師節(jié)暨師生文藝會演。十月份:國慶節(jié)慶?;顒?。選送一至二篇教育工會調(diào)研論文至教育總工會。勵志天下十一月份:區(qū)教職工健身運(yùn)動會(學(xué)區(qū)組隊(duì))。特困教職工調(diào)查(退休人員報退教協(xié)會)。校體育節(jié)教職工體育系列活動。十二月份:市、區(qū)先進(jìn)工會評選校級各類先進(jìn)評比。藝術(shù)節(jié)教工文藝演出。工會主席會議。年度總結(jié)。工會會議記錄格式及 工會會議記錄篇十四會議時間:20xx年5月5日下午會議地點(diǎn):xx縣規(guī)劃管理局會議室會議議題:1)傳達(dá)5月市規(guī)劃局小組長會議的內(nèi)容2)20xx年工作總結(jié)3)20xx年工作計劃會議內(nèi)容:首先,周xx組長傳達(dá)市局開會的有關(guān)指示和要求,特別針對xx在座鄉(xiāng)村規(guī)劃師每個人有關(guān)的內(nèi)容,著重說明。提醒大家注意考核制度的變化,注意考勤。另外,歡迎大家反饋每季度一次的市局培訓(xùn)會想要培訓(xùn)的內(nèi)容。然后,周xx組長,先對整個20xx年xx縣鄉(xiāng)村規(guī)劃的工作了總結(jié),然后第二批鄉(xiāng)村規(guī)劃師分別對所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年的發(fā)展情況和自身的工作情況了總結(jié),衡量了是否完成20xx年初的工作計劃,總結(jié)了工作上的不足和亮點(diǎn)。其次,大家仔細(xì)討論了20xx年的工作計劃,包括整個金堂縣的總體情況以及每個鎮(zhèn)的工作計劃。創(chuàng)新性的提出,應(yīng)強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)村規(guī)劃師小組的技術(shù)力量,行重點(diǎn)科研課題的研究,以第二批鄉(xiāng)村規(guī)劃師到期的20xx年10月為限,提煉三至四個跟xx縣以及下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)息息相關(guān)的,同時具有科研意義的重點(diǎn)課題,明確每個課題的時間節(jié)點(diǎn)和課題負(fù)責(zé)人。于是,會議上,每位鄉(xiāng)村規(guī)劃師提出三個研究課題,并由張xx匯總歸納。最后,初步提出以下匯總課題:1)沱江旅游發(fā)展帶的保護(hù)與發(fā)展,包括城鎮(zhèn)化、歷史文化的保護(hù)與發(fā)展、自然資源的保護(hù)與發(fā)展、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與旅游業(yè)的發(fā)展等。2)xx山以西地區(qū)的旅游服務(wù)集散中心的建立,官倉鎮(zhèn)如何加強(qiáng)旅游服務(wù)配套設(shè)置和體育休閑設(shè)置的建立,如何成為旅游服務(wù)集散中心。3)產(chǎn)城互動以及四化建設(shè)在金堂各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)是如何體現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)的。4)新農(nóng)村綜合體,聚居點(diǎn)如何和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)結(jié)合,如何整治。然后,曾科長、羅局長和歐局長講話。指出,鄉(xiāng)村規(guī)劃師如何發(fā)揮好自己的職能,建議把整個金堂縣劃分為幾個區(qū)域,每個區(qū)域由鄉(xiāng)村規(guī)劃師帶領(lǐng)鄉(xiāng)村規(guī)劃管理員,形成哪個幾個小小組,以片區(qū)為單位來完成工作;科研課題要對地方有指導(dǎo)意義,;規(guī)劃要反思,要打破傳統(tǒng),法定規(guī)劃應(yīng)向?qū)嵤┮?guī)劃轉(zhuǎn)移,要以小組的名義,從規(guī)劃反思的思路,尋找現(xiàn)有規(guī)劃的不足及其產(chǎn)生的原因,尋找更良好的發(fā)展途徑,提出更有針對性、時效性、落地性的實(shí)施規(guī)劃;建議每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)做一個更有實(shí)施性的今年的規(guī)劃。為在座的鄉(xiāng)村規(guī)劃師的工作提出了新的要求,也更有啟發(fā)性。工會會議記錄格式及 工會會議記錄篇十五一、本周工作總結(jié):(2/172/22)mod 每日keyin、維修房記錄每日keyin。 2,例會日報匯總,會議記錄。各部門周總結(jié)和計劃匯總。1月份員工滿意度、行政人事績效考核輸入?yún)R總 5,生日會舉辦歐尼雅質(zhì)檢(2/19)酒店質(zhì)檢(2/20)滕總召開“關(guān)于宴會專題會議記錄”滕總交辦事項(xiàng):20__年宴會菜單分類統(tǒng)計匯總 11,部門周總結(jié)和計劃匯總(1/24)二、下周工作計劃:(2/243/1)各部門周總結(jié)和計劃匯總管理人員例會參加和記錄、mod每日keyin和上傳維修房記錄keyin質(zhì)檢檢查和記錄“關(guān)于宴會專題”第二次會議記錄生日會照片印刷、臺賬整理工會會議記錄格式及 工會會議記錄篇十六會議名稱:安全主管會議會議時間:20xx年xx月xx日下午會議地點(diǎn):會議室主持人出席人員見表會議內(nèi)容:本次會議由安環(huán)部長主持,會上根據(jù)總經(jīng)理召開干部例會精神,以及近期監(jiān)督檢查工作發(fā)現(xiàn)的一些現(xiàn)象,對下一步的工作做了新的部署。由原先的每月一次增加到每月兩次,主要參加人員安全員、主體負(fù)責(zé)人,根據(jù)檢查情況下達(dá)整改指令;每月底召開安全例會,通報近期安全工作情況?,F(xiàn)場巡檢人員、安全員、管理人員等要根據(jù)制度對各個部位進(jìn)行巡檢并登記。巡檢頻率較低,不按制度執(zhí)行的按相關(guān)規(guī)定處罰;軋鋼廠在稀油站加一個記錄本,人員檢查等進(jìn)出做好登記?,F(xiàn)在我們公司內(nèi)車量較多,鏟車、運(yùn)輸車、拉土車、挖掘機(jī)、商混車等,要加強(qiáng)現(xiàn)場人員監(jiān)督管理,尤其施工車輛,要勘查好施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)違章,一定要制止或通知保衛(wèi)部處理。特鋼、高線投產(chǎn)在即,現(xiàn)在要著手制定各區(qū)域兼職安全責(zé)任人;各崗位安全操作規(guī)程要編制成冊,對員工要進(jìn)行針對性培訓(xùn)。目前我們高空作業(yè)、動火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)較多,但個別作業(yè)票使用還是不到位,辦理作業(yè)票各級人員簽字同時也是對你一個告知,查看其防范措施并安排人員檢查協(xié)助,這也體現(xiàn)安全重視程度。下一步檢查中發(fā)現(xiàn)未辦理作業(yè)票要按規(guī)定進(jìn)行處罰,若發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)加倍處罰。現(xiàn)在高線已經(jīng)做了部分,做完后要盡快使用,尤其煤氣站、配電室、操作臺等部位,馬上要試車了,對操作人員、外來人員起到警示作用;特鋼部分安全標(biāo)示搜集好后也要進(jìn)行制作;新廠房標(biāo)示一定要根據(jù)下發(fā)的國家規(guī)定去做。現(xiàn)在每天已安排人員進(jìn)行檢查,晚上不定時突擊檢查,在現(xiàn)場若發(fā)現(xiàn)人員吸煙一律按規(guī)定處理,不管什么情況,大家要通知到位,包括我們員工和外來施工隊(duì)。各廠用揺表對煤氣站、配電室接地做一個自測,看看接地是否符合規(guī)定;現(xiàn)在有的單位為減小雷電、靜電對電器或線路等造成損壞在煤氣站這樣危險部位安裝了電涌器,以防受損,這個研究一下我們是否要裝。員工增加部分降溫水等措施;部分設(shè)備要做好檢查;行車上溫度較高,空調(diào)要做好檢查修理,項(xiàng)目上新進(jìn)的行車要督促按上空調(diào)。雨季來臨之前,一定要清理好地溝、車間頂上水槽、修理損壞的落水管,以防雨水回灌或淋壞設(shè)備,項(xiàng)目各施工隊(duì)低洼臨時線路做好清理,以防意外。項(xiàng)目上已陸續(xù)進(jìn)入部分新員工,強(qiáng)調(diào)好交通安全同時,現(xiàn)在要做好回執(zhí),一開始就讓他們養(yǎng)成好的習(xí)慣。工會會議記錄格式及 工會會議記錄篇十七第一章為改進(jìn)工作作風(fēng),減少會議,縮短會議時間,提高會議質(zhì)量,特制訂本制度。第二章會議分類及組織第一條公司會議歸納為四類。(1)公司級會議:主要包括公司領(lǐng)導(dǎo)會、公司員工大會,公司技術(shù)人員會以及各種代表大會,應(yīng)分別報請公司董事會或總經(jīng)理批準(zhǔn)后,由負(fù)責(zé)人分別組織召開。(2)專業(yè)會議:指公司的工程、技術(shù)、業(yè)務(wù)綜合會(如施工進(jìn)程分析會、工程質(zhì)量分析會、設(shè)計準(zhǔn)備會、工程技術(shù)協(xié)調(diào)會、安全工作會等),由公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),主管業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)組織。(3)部門工作會:各部門召開的工作會(如部門辦工會、業(yè)務(wù)會、部門員工會等),由各部門領(lǐng)導(dǎo)決定召開并負(fù)責(zé)組織。(4)班組(小組)會:由各部門小組長或業(yè)務(wù)主管決定并主持召開。第二條上級或外單位在公司召開的會議(如現(xiàn)場會、報告會、辦公會等)或公司級業(yè)務(wù)會(如洽談會、座談會等)一律由綜合辦受理安排,有關(guān)業(yè)務(wù)對口部門協(xié)作作好會務(wù)工作。第三章會議安排第三條例會的安排。為避免會議過多或重復(fù),公司正常性的會議一律納入例會制,原則上要按例行規(guī)定的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、組織召開。(1)總經(jīng)理辦公會:研究、部署行政工作,討論決定公司行政工作重大問題。(2)公司業(yè)務(wù)會:總結(jié)評價當(dāng)月施工行政工作情況,安排布置下月工作任務(wù)。(3)業(yè)務(wù)主管以上干部大會(或員工大會):總結(jié)上季(半年、全年)工作情況、部署本季(半年、全年)工作任務(wù),表彰獎勵先進(jìn)集體、個人。(4)施工、運(yùn)營活動分析會:匯報、分析公司計劃執(zhí)行情況和施工、運(yùn)營成果,評價各方面的工作情況,肯定成績,找出不足,提出改進(jìn)措施,不斷提高公司效益。(5)質(zhì)量分析會:匯報、總結(jié)、上月施工質(zhì)量情況,討論分析施工質(zhì)量事故(問題)、研究決定質(zhì)量改進(jìn)措施。(6)安全工作會(含治安、消防工作):匯報總結(jié)前季安全生產(chǎn)、治安、消防工作情況,分析處理事故,檢查分析事故隱患,研究確定安全防范措施。(7)設(shè)計工作會(含設(shè)計準(zhǔn)備會):匯報、總結(jié)當(dāng)月設(shè)計進(jìn)程,科研、技術(shù)和日常設(shè)計準(zhǔn)備工作計劃完成情況,布置下月設(shè)計工作任務(wù),研究有關(guān)技術(shù)問題。(8)工程技術(shù)協(xié)調(diào)會:調(diào)度、平衡生產(chǎn)進(jìn)度、研究解決各部門不能自行解決的重大問題。(9)部門業(yè)務(wù)會:檢查、總結(jié)、布置工作。(10)部門辦公會:檢查、總結(jié)、布置工作。(11)班組會:檢查、總結(jié)、布置工作。(12)部門班前會:對頭一天工作進(jìn)行講評,布置當(dāng)日工作任務(wù)和注意事項(xiàng)。第四條其他會議的安排。凡涉及多個部門負(fù)責(zé)人參加的各種會議,均須經(jīng)部門或分管廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,分別報綜合辦匯總,并由綜合辦統(tǒng)一安排,方可召開。第五條綜合辦應(yīng)將公司例會和各種臨時會議,統(tǒng)一平衡編制會議計劃并訂印發(fā)到公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門及有關(guān)服務(wù)人員。第六條凡綜合辦已列入會計計劃的會議,如需改期,或遇特殊情況需安排新的其他會議時,召集單位應(yīng)提前報請綜合辦調(diào)整會議計劃。未經(jīng)綜合辦同意,任何人不得隨便打亂正常會議計劃。第七條對于準(zhǔn)備不充分、重復(fù)性或無多大作用的會議,綜合辦有權(quán)拒絕安排。第八條對于參加人員相同、內(nèi)容接近、時間相適的幾個會議,綜合辦有權(quán)安排合并召開。第九條各部門會期必須服從公司統(tǒng)一安排,各部門小會不應(yīng)安排在公司例會同期召開(與會人員不發(fā)生時間上的沖突除外)。應(yīng)堅持小會服從大會,局部服從整體的原則。第四章會議的準(zhǔn)備第十條所有會議主持人、召集單位和與會人員都應(yīng)分別作好有關(guān)準(zhǔn)備工作。第一條公司、各部門根據(jù)本企業(yè)經(jīng)營管理的需要確定相應(yīng)的會議,會議定期、定時、定人召開。第二條會議必須要有紀(jì)要,重要會議必須會簽確認(rèn)。第三條會議紀(jì)要應(yīng)編號、及時、規(guī)范,按分級管理要求分發(fā)、存檔、上報(條件允許可通過電子郵件傳遞)。第四條與會者到會必須有準(zhǔn)備,發(fā)言坦誠、有序、嚴(yán)肅、精煉。第五條與會者必須對會議內(nèi)容貫徹執(zhí)行,做到有布置、有落實(shí)、有檢查。第六條會議不得無故缺席、遲到。遲到每次罰50元,無故缺席每次罰100元。第一條目的。本規(guī)程旨在明確本公司會議的運(yùn)營原則,確定會議運(yùn)營的基本事項(xiàng),以提高會議的效率與效果。第二條適用范圍。本規(guī)程適用于公司內(nèi)部的所有會議。第三條一般原則。(1)減少會議次數(shù)原則。①對各類會議是否有必要召開,應(yīng)嚴(yán)格審查,如通過個別聯(lián)系、協(xié)商或請示,能夠解決的問題,原則上不召開會議討論。②嚴(yán)格限定出席會議人數(shù)。(2)嚴(yán)守時間原則。②按通知時間準(zhǔn)時開會。③按通知時間準(zhǔn)時結(jié)束會議。(3)會議通知的明確性原則。①在會議通知上,必須明確寫明:日期、開始時間、結(jié)束時間、場所、出席人、會議議題和準(zhǔn)備事項(xiàng)。②利用內(nèi)部通訊系統(tǒng)(廣播、電話等)下達(dá)會議通知,須在會前由總務(wù)科下達(dá)。(4)缺席、遲到的事前聯(lián)絡(luò)原則。①因客觀原因而缺席或遲到時,必須事先與主持人(或召集人)聯(lián)系。②會前盡量不安排會客和接打電話,以免影響按時與會。(5)效率性原則。①事先安排好會場,確定座序,確定會議記錄人。②事前向與會者分發(fā)有關(guān)會議資料(一般應(yīng)提前兩天)。③必要時需限定發(fā)言時間。④主持人有權(quán)中斷游離會議議題的發(fā)言。第四條召開會議要領(lǐng)。決定會議時間與場所。(1)會議決定。下月會議日程,原則上依照“例會一覽表”,由各科科長向總務(wù)科提出申請,每月20日前由部長會議作出最終決定。(2)公布月度會議安排。依據(jù)會議日程,由總務(wù)科編制“月度會議預(yù)定表”,在公司公告欄上公布,并分發(fā)各科?!霸露葧h預(yù)定表”需列示會議時間、場所、主要議題和與會人。(3)會議日程變更通知。當(dāng)會議時間、地點(diǎn)等發(fā)生變化時,總務(wù)科必須迅速發(fā)出變更公告,或個別通知有關(guān)人員。第五條會議運(yùn)營要領(lǐng)。會議運(yùn)營的核心是提高會議的效率。第六條會議記錄要領(lǐng)。(1)明確機(jī)密事項(xiàng)。會議主持人需向會議記錄人明確機(jī)
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