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最新十個全覆蓋調查報告(14篇)(編輯修改稿)

2025-08-08 21:42 本頁面
 

【文章內容簡介】 作全覆蓋在市紀委統一安排指導下,通過“清權查險、監(jiān)督防范、預警防控、考核評責”四個階段工作,深入推進懲治和預防腐敗體系建設,建立健全了相關制度,切實起到了預防腐敗、保護干部的目的。(1)開展宣傳教育活動和參加各種培訓班學習11人次,通過認真查找,共查出行政執(zhí)法權類風險點8個,行政管理權類風險點29個,內部管理權類風險點14個,其中一級風險點36個,二級風險點10個,三級風險點5個,確保查找風險點無遺漏,查找率達到100%。(2)全面落實《孝感市環(huán)保局腐敗風險預警防控工作實施方案》,開展腐敗風險教育、排查、預警、化解工作,工作全部到位,有力地推進了懲治和預防腐敗體系建設。(3)抓好重要領域腐敗風險預警防控工作,建立了腐敗風險預警防控工作機制,實現了腐敗風險預警處置制度的規(guī)范化、科學化。自腐敗風險預警防控工作開展以來,制定了一系列的預警防控制度,規(guī)范了工作流程,做到“以實務實”,為機關黨員干部敲響了警鐘,增強了預警防控能力。大力推廣電子政務和電子監(jiān)察系統的使用(1)電子政務平臺做到“專人管理,推廣使用”。辦公室充分利用收文使用平臺,實行電子收文辦公自動化處理,減少領導傳閱文件路徑,直接通過電腦傳遞,減少了人工中間環(huán)節(jié),節(jié)約了文具紙張,行政效能明顯提升。(2)電子監(jiān)察系統,正按全市的統一規(guī)定標準,逐步進入電子監(jiān)察監(jiān)控系統,并做好人員的配備和資金預算,待條件成熟后實現與市監(jiān)察系統連接,力爭達到電子監(jiān)察系統一體化。(3)加強了服務網絡平臺的規(guī)范管理,強化服務體系,規(guī)范服務方式,增加服務內容,利用網絡平臺,推進黨務公開、政務公開。我局對局網站進行了全面改版,擴大了政務公開的范圍、強化了網上辦事功能,新增了公眾參與欄目,去年以來,我局共在局門戶網站上發(fā)布了1200多條稿件,其中環(huán)評審批公示58條,“三同時”驗收公示10條,環(huán)評公眾參與58條,各類環(huán)境政務信息、政務公開信息、環(huán)境質量報告、局文件等共1100多條,方便公眾了解環(huán)保方面的最新新聞和環(huán)保知識與公眾形成良性互動,充分發(fā)揮了環(huán)保網站的作用,在20xx年全省市(州)環(huán)保局政府的網站績效評估工作中,我局名列第四,并獲得優(yōu)秀政府的網站稱號。公共權力運行公開透明,實現黨務公開和政務公開(1)穩(wěn)步推進黨務公開。圍繞增強黨的工作、黨內事務的開放度和透明度,最大限度地保障黨員的知情權、決策權、參與權和監(jiān)督權,促進黨內民主建設。建立黨務公開制度,認真抓好黨務公開的檢查落實,明確領導責任,加強組織管理,完善工作機制,全面推進黨務公開。(2)深化政務公開。圍繞經濟和信息化建設,完善和落實政務公開相關制度,推動政務公開工作規(guī)范化,抓好政務公開目錄確定的常規(guī)內容公開,進一步增加工作透明度,突出抓好行政事務管理、政策導向宣傳、服務承諾以及化解社會矛盾、解決重大問題等重點領域和和重要環(huán)節(jié),推行政務公開。(3)深化民主監(jiān)督管理工作。實現公開專欄的標準化,公開內容的規(guī)范化和公開工作的制度化。完善了民主管理制度,提升黨務、政務公開民主管理的整體水平。加強廉政教育,推動廉政文化“六進”工作。(1)開展正面典型示范教育、反面典型警示教育和崗位廉政教育,與腐敗風險預警防控結合起來,開展《廉政準則》學習活動,表彰先進典型,提高機關干部的思想認識。(2)建立廉政文化宣傳教育陣地,創(chuàng)辦廉政宣傳專欄,交流學習心得和工作經驗,定期開展廉潔教育實踐活動,深入推進企業(yè)廉政文化建設,加強宣思想道德教育。(3)不斷豐富廉政文化宣傳教育內容,購買廉政書籍,搜集廉政文化素材,印制廉政文化學習手冊,擴大廉政文化信息交流,使廉政文化進入機關干部的日常生活。(4)組織干部職工進行革命傳統、廉政文化、國防知識實地參觀考察教育活動。向機關干部及家屬發(fā)放廉政倡議書,營造廉政文化宣傳教育活動氛圍,為增強黨員干部抵御腐敗風險能力創(chuàng)造良好的環(huán)境。自律意識明顯增強。在“十個全覆蓋”工作開展過程中,提升了黨員機關干部的自律意識,十項全覆蓋工作的具體開展讓干部明確了廉政監(jiān)管不是搞運動,工作不是流于形式。對進一步抓好黨風廉政建設工作和反腐敗工作,促進經濟社會各項工作開展起到的很好的促進作用。行政效能明顯提高。一方面全體干部職工根據自身的風險,制定了具體防控、監(jiān)督措施,解決少數干部所存在的形式主義、官僚主義,工作飄浮、辦事效不高、作風不扎實等問題,積極改進工作作風、創(chuàng)新工作方法,努力增強服務意識和提高服務質量和行政效率。行政運行進一步規(guī)范。推進了行政管理工作的決策程序化、操作流程化。通過規(guī)范議事決策程序,堅持重大事項集體討論,民主決策,既提高了黨組的公信力、透明度,又提高了黨組決策的科學性,較好避免了決策失誤、權力失控。實現了以廉促政。進一步規(guī)范了權力運行工作,大大提升黨員干部對班子成員的滿意率和信任度,避免了工作矛盾,由于群眾參與監(jiān)督,緊密配合機關的黨務、政務工作,促進各項工作的順利開展。今年我們在開展“十個全覆蓋”工作以來,雖然取得了一定的成績,但我們仍清醒的認識到我們還存在著很多不足。一是少數干部在開展“十個全覆蓋”工作過程中,“以虛務實”,流于形式,不能從根本上清醒的認識到反腐倡廉的重要性和必要性,不能從貫徹落實科學發(fā)展觀、完善懲防體系建設、治腐抓源頭的戰(zhàn)略高度來認識。二是全覆蓋工作落實的力度還不夠大,發(fā)展還不夠平衡,有的抓得比較具體,有的還抓很不夠深入。三是組織協調人員比較欠缺,工作任務重,許多工作同步進行,影響工作質量。在今后工作過程中,要緊緊圍繞市委、市政府和紀檢監(jiān)察的工作要求,嚴格按照工作目標,進一步推進“十個全覆蓋”工作,高標準完成目標任務,為建設“廉政機關、文明機關、和諧機關”而努力。(一)認真總結黨風廉政建設和反腐敗工作,進一步堅定推動實現“十個全覆蓋”目標的決心和信心。把握工作重點和重要環(huán)節(jié),把實現“十個全覆蓋”工作作為我們的重要任務來抓,振奮精神,以更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作,推動“十個全覆蓋”目標的全面實現。(二)正確認識和全面把握“十個全覆蓋”的深刻內涵,不斷增強工作的責任感和使命感。緊緊圍繞制權、管錢、用人等重點環(huán)節(jié),明確源頭治腐的工作責任和目標要求,防止和減少腐敗行為的發(fā)生,為工業(yè)經濟的發(fā)展營造一個好的環(huán)境。(三)采取切實有效措施,確保全面實現“十個全覆蓋”。要加強領導、落實責任,做到扎實推進。領導責任要到位。要嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,進一步建立健全“黨組統一領導、紀檢監(jiān)察組織協調、部門各負其責、”的領導體制和工作機制,形成推動實現“十個全覆蓋”的強大合力。(四)明確標準,嚴格考核。按照我市制訂的“十個全覆蓋”工作方案,堅持科學方法,突出重點,制定考核辦法,組織檢查評估,切實加強結果運用,確保全覆蓋目標不折不扣得到落實。(五)立足實際、注重實效。堅持從實際出發(fā),出實招、重實績,加強經驗總結和宣傳報道,樹立先進典型、宣傳先進典型、推廣先進典型,抓先進、帶后進,以點帶面,使“十個全覆蓋”的整體功能得到更加充分的發(fā)揮。十個全覆蓋調查報告篇六“十個全覆蓋”是湖北省紀委九屆六次全會在部署今年的反腐倡廉建設任務時提出的重要工作目標和工作要求。推進“十個全覆蓋”,是貫徹落實科學發(fā)展觀的具體體現,是推進懲治和預防腐敗體系建設的重要舉措,是服務和保障經濟社會又好又快發(fā)展的有效載體。泉口街道紀工委全面推動“十個全覆蓋”工作,為泉口經濟社會發(fā)展保駕護航,不斷開創(chuàng)我處黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。一、以規(guī)范行政權力運行為目標,努力實現全處政務、黨務公開的全覆蓋一是深化政務公開。認真貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》,研究制定我處政務公開標準化管理辦法,進一步完善和落實政務公開相關制度,推動政務公開工作規(guī)范化;運用行政服務網絡、電子政務、新聞媒體等平臺,重點抓好行政審批、行政執(zhí)法等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的政務公開。二是實行黨務公開。嚴格按照省委辦公廳《關于在全省各級黨組織中推進黨務公開的意見(試行)》(鄂辦發(fā)〔20xx〕30號)文件精神貫徹落實黨務公開,遵照《湖北省黨務公開實施細則》要求,制定全處黨務公開具體實施辦法,堅持以維護黨員民主權利為重點,及時公開街道黨工委研究的重大決策、工作部署、人事任免、黨的建設和重要會議等事項。三是以創(chuàng)新源頭治腐工作機制為目標,促進黨務政務公開。在公開的內容上,重點突出真實全面,制定了科學、詳細的黨務政務公開目錄,下發(fā)到各單位、社區(qū),并在泉口門戶網站上發(fā)布;在公開的形式上重點突出豐富多樣,街道機關、社區(qū)服務站利用固定專欄、電子顯示屏等硬件切實實行“服務名稱、政策依據、服務程序、申報資料、收費標準、承諾時間”的六公開,方便了群眾辦事,也提高了行政效率;泉口門戶網站與各單位、社區(qū)實行網絡鏈接,拓展公開監(jiān)督渠道;在公開的程序上做到重點突出、嚴格規(guī)范,各單位、社區(qū)都建立了嚴格的公開預審和反饋制度,在公開內容的預審方面,主要把握的原則是內容真實全面,形式實用恰當,有利于方便群眾辦事,有利于接受社會監(jiān)督;在公開結果的反饋方面,認真做好群眾提出意見和建議的受理、答復工作,對好的建議積極采納,對提出的問題及時整改,對因條件限制一時無法解決的問題,積極做好對申請人書面答復和解釋工作。二、以全區(qū)第十一個黨風廉政建設宣傳教育月活動為契機,扎實開展黨風廉政教育,努力實現黨員干部廉潔自律受教育的全覆蓋街道紀工委以“爭創(chuàng)黨風廉政建設責任制先進集體”為目標,高度重視黨風廉政建設的宣傳教育,以“在泉口社區(qū)丁香園建立廉政文化進小區(qū)示范點”為宣教活動的特色工作,采取了八項措施,豐富活動內容,創(chuàng)新活動方式,增強教育效果,取得活動實效。一是加強領導,強化組織保障。成立了以主要領導為組長,班子成員及各支部負責人為成員的黨風廉政宣傳教育月活動領導小組,下發(fā)了實施方案,由街道紀工委負責宣教月的日常及檢查考評工作。二是營造環(huán)境,濃厚學習氛圍。認真落實反腐倡廉培訓教育制度,把學習《廉政準則》作為全處集中學習的重要內容,今年5月組織全體黨員干部集中學習,邀請區(qū)紀委常委授課。七一期間,街道黨工委書記結合學習貫徹《廉政準則》的8個禁止52個不準,給全體黨員干部上了一次廉政黨課。三是開展研討,深刻查找問題。上半年召開一次專題民主生活會,征求意見九條,領導班子和全處黨員干部圍繞貫徹執(zhí)行《廉政準則》及征求的意見進行討論,并認真開展批評與自我批評,分析和查找存在的問題,采取有效措施加以糾正和解決。四是測試評估,豐富教育內容。印發(fā)《黨章》、《廉政準則》等學習資料,組織全體黨員干部分組討論,并人人撰寫一篇3000字左右的心得體會,張貼在《廉政準則》宣傳專欄上供大家評議,組織全體黨員干部舉行一次《廉政準則》知識測試,機關黨員干部參與測試合計28人,所轄社區(qū)黨員干部參與測試合計29人,并由紀工委牽頭對此次測試活動開展情況進行了閱卷評分、匯總報告及存檔。五是筑牢思想道德防線。組織全體黨員干部集中觀看《遠山的紅葉》、《但愿人長久》等警示教育片,從中汲取深刻教訓,進行深刻反思,并引以為戒,提高拒腐防變的“免疫力”。六是著力解決突出問題。結合市、區(qū)紀委開展的《懲防體系建設》,把反腐倡廉各項工作,跟貫徹落實《廉政準則》與貫徹執(zhí)行其它黨紀法規(guī)、廉潔自律、糾風治亂、源頭治腐等專項工作結合起來,在全處黨員干部中,尤其是掌握財、權、物的班子成員、大辦主任、部門及社區(qū)一把手中,認真清理權力目錄、明確工作流程、查找風險點,努力解決黨員干部在黨性黨風黨紀及工作方面存在的突出問題,進一步轉變全處黨員干部作風,教育和引導全處黨員干部爭做勤政廉政表率。七是完善廉潔勤政制度。進一步完善黨員干部重大事項報告制度、財務管理制度、三談兩述制度、述職述廉制度、黨員干部學習制度、黨員干部下村(社區(qū))制度等相關制度。八是建立廉政文化進小區(qū)示范點。在泉口社區(qū)丁香園小區(qū)建立廉政文化宣傳長廊,以書、字畫形式,用貼近居民生活且賦予哲理的名言警句,大力弘揚先進文化,寓教于樂,引導小區(qū)居民自覺接受廉政文化的教育。三、以加強班子隊伍建設、筑牢黨員干部思想防線為目標,努力實現紀檢監(jiān)察組織、制度和業(yè)務建設的全覆蓋一是認真貫徹落實鄂辦發(fā)51號文件精神。街道紀工委在大力實施“七有五落實”工程的同時,整體推進街居紀檢組織的建設,同時狠抓隊伍建設,按照政治素質好、思想作風正、群眾中威信高的要求選舉了社區(qū)紀檢監(jiān)督小組組長及成員,通過開展業(yè)務培訓、思想教育、督辦指導、座談交流等活動,提高紀檢監(jiān)察干部思想素質、組織協調能力以及業(yè)務水平。二是以建立“三級糾風網絡”為契機,加強糾風治亂和執(zhí)法監(jiān)察工作,著力解決群眾反映強烈的突出問題。一根據市、區(qū)紀委的要求,開展了工程建設領域突出問題專項治理工作,對20xx年以來規(guī)模以上的工程項目建設情況進行了全面排查,重點規(guī)范了街道社區(qū)服務中心建設的一些程序,按上級要求申報了資料;二根據全市糾風工作會議的統一安排,在全處范圍開展了農民工技能培訓和農業(yè)機械購置補貼資金專項清理工作,摸清了對強農惠農資金進行了專項檢查,健全了管理機制;三根據市區(qū)紀委的安排,對街道9個社區(qū)的收費情況進行了清理,進一步規(guī)范了社區(qū)的財務管理,堅決制止亂收費情況的發(fā)生;四根據區(qū)紀委建立三級糾風網絡的會議精神,對我處糾風網絡建設進行了宣傳發(fā)動,成立了工作專班,制定了實施方案,在街道成立了糾風工作組、在社區(qū)成立了糾風監(jiān)督員,開展了培訓,明確了工作職責,制定了相關制度。扎實有效地開展了糾風工作。三是履行工作職責,在發(fā)揮監(jiān)督作用上重實效。一是對黨員干部及機關作風進行整頓,切實查找思想作風方面存在的問題,通過開展征集改進作風建設的合理化建議14條,建立健全意見反饋網絡,在各社區(qū)設立作風建設監(jiān)督點,公布投訴電話等方式,不定期明察暗訪,通過學習討論,完善各項工作制度,促進黨員干部作風進一步好轉;二是強化督辦檢查,提高行政效能,加強對街道黨工委重大決策、重要事項落實情況的督促檢查,積極開展行政問責,對黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題及時提醒教育。例如今年的拆違控違工作中,紀工委經常到社區(qū)和居民點開展督查,對玩忽職守的黨員干部進行了嚴肅的談話,對違建的黨員干部進行了批評教育,并報上級區(qū)紀委處理。四是以構建和諧社會為契機,加強信訪舉報工作,搞好案件排查。街道紀工委進一步加強信訪目標管理,認真開展信訪監(jiān)督,積極化解矛盾糾紛,切實維護社會穩(wěn)定:一是紀工委牽頭,落實“包保責任制”,把信訪工作當成街道發(fā)展和穩(wěn)定
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