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正文內(nèi)容

教師學(xué)生的教學(xué)秘書工作總結(jié)專業(yè)15篇(編輯修改稿)

2025-08-08 21:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 操裁判員規(guī)范化工作目標方面又往前邁進了一大步。為在我市中小學(xué)校學(xué)生中大力推廣體育舞蹈項目,經(jīng)市教委批準,北京學(xué)生活動管理中心委托我協(xié)會于20xx年6月5日在地壇體育館舉辦了第二次全市中小學(xué)校體育舞蹈教師培訓(xùn),來自全市18個區(qū)縣的140多名體育舞蹈教師進行了為期兩天的培訓(xùn)。經(jīng)過培訓(xùn),大部分以前從未接觸過體育舞蹈的中小學(xué)校教師基本掌握體育舞蹈的基本技術(shù)和教學(xué)理論,取得了良好的培訓(xùn)效果,為今后在全市中小學(xué)校開展體育舞蹈運動項目培養(yǎng)了一支骨干隊伍。(二)組織承辦競賽活動。,在北京地壇體育館,協(xié)會主辦了澳瑞特20xx年北京市健美操錦標賽。全市共有106家學(xué)校和單位參加比賽。參賽人數(shù)突破歷屆錦標賽,達到了1500人左右。健美操項目不僅在北京市大中小學(xué)校得到了很好的推廣和普及,在社會上也深得廣大市民的喜愛!,由國家體操運動管理中心、北京市體育局聯(lián)合主辦,協(xié)會承辦的第二屆北京市體育大會健美操比賽暨20xx年浩沙杯全國萬人健美操大眾鍛煉標準大賽北京分區(qū)賽在地壇體育館舉行。同時上海、廈門、廣州、成都、長沙以及南昌、濟南等分賽區(qū)亦相繼舉行。比賽共分規(guī)定動作和自選動作兩大項,參賽分為少兒組、少年組、大專院校、以及老年組等,涵蓋了老、中、青、少四個年齡階層。來自大中小學(xué)、社區(qū)體育俱樂部、區(qū)級體育舞蹈協(xié)會、社區(qū)街道等健美操愛好者800多人參賽。從比賽來看,北京健美操項目與全國其他地區(qū)相比目前已經(jīng)有了非常明顯的優(yōu)勢,表現(xiàn)在,一是運動技術(shù)水平較高,專業(yè)性較強;二是裁判水平較高;三是學(xué)校、社會參與度高。同時,因為北京的健美操比賽增加了競技項目,青少年運動員明顯增多。另外,社會組參賽人員多于往年,說明健美操普及面更大了。、北京市體育局主辦的陽光體育20xx年北京市中小學(xué)生健美操比賽于11月6日(星期六)在地壇體育館舉行。本次比賽由北京學(xué)生活動管理中心和北京市健美操體育舞蹈協(xié)會共同承辦。有來自全市16個區(qū)縣90多所中小學(xué)校的近1200名學(xué)生參加比賽,裁判均由來自各專業(yè)院校的國家級裁判組成。比賽分大眾健美操和競技健美操兩大項,本次比賽共有234個組別參賽。陽光體育20xx年北京市中小學(xué)生健美操比賽是歷年來參賽人數(shù)最多,規(guī)模最大的一次比賽。近年來健美操項目在北京市中小學(xué)校中發(fā)展迅速,其中高水平大規(guī)模的健美操比賽起到了很大的推動作用。而這個項目的發(fā)展也帶動了學(xué)校陽光體育運動的推行,豐富了體育教師的教學(xué)內(nèi)容,提高了全市中小學(xué)生的身體素質(zhì),使學(xué)生充滿活力、健康向上。從社會影響上來看,健美操運動越來越受到廣大師生和家長的喜愛。由國家體育總局,社會體育指導(dǎo)中心和中國體育舞蹈聯(lián)合會主辦的中順潔柔20xx年中國體育舞蹈公開系列賽北京站的比賽,9月22日、23日在地壇體育館舉行。比賽由協(xié)會和北京市東城區(qū)體育局、地壇體育館聯(lián)合承辦。這是5年后協(xié)會再度承辦全國性的體育舞蹈賽事,北京站比賽共吸引了來自全國16省市,40多家參賽單位,600余對選手,共1200余人參加,參賽人數(shù)較以往有了大幅提升。比賽的組織工作得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和贊揚。以這次圓滿舉辦北京站比賽為契機,協(xié)會與東城區(qū)體育局、地壇體育館三方聯(lián)合,成功獲得明年世界表演舞蹈錦標賽和亞洲錦標賽的舉辦權(quán),這將成為體育舞蹈項目為打造北京國際大都市的工程所作的貢獻。20xx年9月22日,北京健身操舞展示季體育舞蹈公開賽于北京地壇體育館開幕。此次比賽由北京市體育局、北京市體育總會、東城區(qū)人民政府主辦,協(xié)會和東城區(qū)體育局、北京地壇體育館承辦。這次比賽一共設(shè)置2個大項,37個組別,近1000名來自全國各地16個省市40多家參賽單位的體育舞蹈選手報名參賽。除了大家熟悉的常規(guī)體育舞蹈組別的賽事,其中又新加入了女子團體舞賽。各個參賽隊伍由六到八位女孩子組成,是這次比賽的一大創(chuàng)新和亮點。協(xié)會作為承辦方,從賽事的籌劃伊始,到賽事最后的落幕,全體人員熱情投入盡職盡責(zé)做好每一個細節(jié)的工作,確保了比賽不僅順利進行圓滿結(jié)束,還獲得了各方一致好評。北京健身操舞展示季,重在推動全民健身活動,調(diào)動全民健身熱情,愉悅?cè)w人民的身心。因此特別增加和強調(diào)了集體項目,這樣可以更多地吸引群眾的參與,更大地調(diào)動他們的熱情。北京市教委和北京市體育局主辦的陽光體育20xx年北京首屆學(xué)生體育舞蹈比賽于20xx年11月27日在地壇舉行。本次比賽我協(xié)會是主承辦方。這次比賽一共設(shè)置2個大項,37個組別,近1200名來自北京市70多所大中小學(xué)校和俱樂部的體育舞蹈選手報名參賽。全市中小學(xué)校共有68隊選手參加團體隊列舞比賽,由此可見體育舞蹈項目也逐步在中小學(xué)校中得到普及和推廣。(三)組隊參加全國比賽獲得優(yōu)異成績。20xx年5月16日第四屆全國體育大會在合肥市召開。由我協(xié)會負責(zé)組建的北京代表團健美操隊和體育舞蹈隊參加了兩個項目的比賽。健美操隊取得了四個二等獎、一個三等獎以及兩個道德風(fēng)尚獎的優(yōu)異成績。體育舞蹈更是成績卓著,獲得了三個一等獎,八個二等獎,十四個三等獎,五個道德風(fēng)尚獎。因而被北京市體育局評選為先進集體,并授予協(xié)會“突出貢獻獎”。(四)、認真籌備,創(chuàng)造條件,協(xié)會實體化進程邁出了關(guān)鍵性一步。為全面貫徹“”精神,更好地發(fā)揮協(xié)會的功能作用,我協(xié)會響應(yīng)號召積極參與北京市體育協(xié)會實體化工程。協(xié)會申報資料于今年8月5日通過了北京市體育局和體育總會的專家評審,協(xié)會因此被確定為第一批體育社團實體化工作試點單位,并獲得了30萬元實體化扶持引導(dǎo)資金。隨即8月8日,第二個全國“全民健身日”到來之際,協(xié)會在地壇體育館成立了北京市體育舞蹈代表隊培訓(xùn)基地。這是我北京市健美操體育舞蹈協(xié)會邁入實體化進程的第一步。在短短的三個月的時間里,基地已經(jīng)開辦體育舞蹈培訓(xùn)班6個,招收學(xué)員60多名。培訓(xùn)基地已經(jīng)初具規(guī)模,為今后的發(fā)展開了一個好頭。(五)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)傳媒優(yōu)勢搞好宣傳工作。協(xié)會在人手嚴重不足的情況下,仍然把本協(xié)會網(wǎng)站建設(shè)列作重要工作內(nèi)容。既作為戰(zhàn)略目標,也作為日常工作。利用網(wǎng)絡(luò)這種傳播面廣、速度快的時尚媒體,權(quán)威正確地發(fā)布政策、方針,及時準確報道國內(nèi)外業(yè)界新聞、賽事,廣泛傳播體育舞蹈知識、理論,提供各類培訓(xùn)與實踐機會,并為注冊會員提供更為豐富周到的服務(wù)。目前網(wǎng)站已經(jīng)成為北京市健美操和體育舞蹈項目最重要的信息發(fā)布平臺,起到了有效地宣傳作用。二、存在的主要問題。(一)資金保障不足,機構(gòu)運轉(zhuǎn)受阻。協(xié)會的資金來源主要有兩條渠道:一是政府購買服務(wù)撥款;二是服務(wù)性收入。資金流不穩(wěn)定,且數(shù)量有限。缺少可靠的資金保障,協(xié)會能夠開展的工作也因此受限,協(xié)會作用也不能完全發(fā)揮出來。所謂巧婦難為無米之炊。(二)缺乏政策支持,人力資源無保障。目前,協(xié)會的人事管理系統(tǒng)缺乏相應(yīng)的政策支持,導(dǎo)致協(xié)會只能采用聘用顧問或兼職人員,形成協(xié)會工作人員不穩(wěn)定、流動性大的特點,人力資源不能得到有效保證,勢必也影響到協(xié)會工作的更好開展。(三)缺少地位認可,制約協(xié)會的發(fā)展。協(xié)會開展工作很大的程度要依靠社會對其地位的認可,但是中國長期以來各種因素形成的對于協(xié)會的認識,造成協(xié)會的認知度與可信度不高,使得協(xié)會開展活動時說服力不強,活動的參與面不能更廣。協(xié)會在社會上的地位與身份認可目前還制約著協(xié)會的發(fā)展。(四)人手不足,工作受限。協(xié)會工作中,有一塊很占比重的是舉辦各種比賽。由于比賽涉及面非常廣,單位、個人,關(guān)系眾多,人員復(fù)雜,而協(xié)會人手嚴重不足,造成工作堆積,流程不暢,出錯也在所難免。雖然不致影響賽事工作,但是工作效率,工作滿意度仍需提高。三、解決方法。(一)加快協(xié)會實體化進程,盡快把培訓(xùn)基地建設(shè)成協(xié)會的造血機器,很好的為協(xié)會下一步發(fā)展打下良好的經(jīng)濟基礎(chǔ)。(二)協(xié)會的重要特征就是保持社會性、民間性,只有突出這一特色才能更好地協(xié)助黨和政府推動經(jīng)濟發(fā)展、管理社會事務(wù)的作用。雖然協(xié)會已經(jīng)被批準成為了實體化示范單位,可但仍需采取政府部門向協(xié)會購買服務(wù)的辦法,完成政府委托的業(yè)務(wù)或項目,政府給予資助或補貼。同時協(xié)會將通過其它活動獲得外界的捐贈和收入,拓寬經(jīng)費來源,實現(xiàn)經(jīng)費自籌。(三)制定規(guī)劃,重點加強協(xié)會基礎(chǔ)性建設(shè)和提高管理能力。我協(xié)會要通過自身的扎實工作和顯著成績,積極爭取各級政府重視,促進政府有計劃有步驟地培育和發(fā)展協(xié)會。此外,我協(xié)會也要加強對協(xié)會負責(zé)人的培訓(xùn)和管理,通過培訓(xùn)增強法律意識和民主觀念,提高政策水平和協(xié)調(diào)能力。(四)積極舉辦各種賽事,提高協(xié)會的社會影響,多參加各種社會活動,加大協(xié)會的對外宣傳力度,提高協(xié)會形象,創(chuàng)新協(xié)會的機制和辦法,促進協(xié)會加快發(fā)展。教師學(xué)生的教學(xué)秘書工作總結(jié)篇十整整一課堂,學(xué)生都在“剪”:有的剪蝴蝶,有的剪蜻蜓,還有的在剪梅花。但這卻不是手工課,也不是活動課,而是數(shù)學(xué)課。待到孩子們剪好了,紛紛放下剪刀,老師讓他們打開剪紙,仔細觀察。學(xué)生發(fā)現(xiàn)所有的對稱圖形中都有一條折痕,在老師的啟發(fā)引導(dǎo)下,他們很快又發(fā)現(xiàn)“每個對稱的圖形都至少有一條對稱軸”……于是,在活潑、輕松的氣氛中,學(xué)生認識了“對稱軸”,知道了什么是“軸對稱”。自從天津市大港區(qū)第二小學(xué)進行教學(xué)評價改革實驗以來,像這樣內(nèi)容豐富、形式活潑、學(xué)生積極主動參與學(xué)習(xí)活動的好課是越來越多了,因為這所小學(xué)“以學(xué)評教”的評價體系,促使教師把關(guān)注點更多地放在了學(xué)生身上,這不僅促進了學(xué)生的發(fā)展,也促進了教師的成長。創(chuàng)新評價體系:新課改的牛鼻子。在課程改革的大潮中,大港二小之所以瞄準教學(xué)評價進行改革實驗,是因為他們對教學(xué)評價的指揮棒作用和現(xiàn)行教學(xué)評價的偏頗、弊端有著清醒的認識。該校校長郝玉科談到,該校曾經(jīng)向教師、學(xué)生、家長做過調(diào)查,發(fā)現(xiàn)由于片面追求升學(xué)率傾向的沖擊和傳統(tǒng)教育觀念的影響,課堂教學(xué)評價中存在著嚴重的重智育、輕德育,重知識、輕能力,重主導(dǎo)、輕主體的現(xiàn)象,全面評價學(xué)生學(xué)習(xí)狀況的方案不健全,教師的教學(xué)更多地關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果,而學(xué)習(xí)的過程,特別是情感、態(tài)度領(lǐng)域的評價被忽視。家長對學(xué)校的教學(xué)工作和孩子在學(xué)校的表現(xiàn)缺乏了解,基本上是用考試成績來評價學(xué)校、老師和孩子的好壞。大港二小認為,教學(xué)評價應(yīng)當(dāng)服從和服務(wù)于新一輪課程改革,教學(xué)評價策略應(yīng)該也必須與國家基礎(chǔ)教育課程改革的基本理念和目標相一致。于是,他們下決心要探索出具有可操作性的課堂教學(xué)評價標準,給教師以引導(dǎo)。天津大港二小新構(gòu)建的教學(xué)評價體系的核心是“以學(xué)評教”。他們提出評價要以“促進發(fā)展”為取向,從有利于學(xué)生發(fā)展的因素著眼,評價學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程。評價要素要涵蓋所有有利于學(xué)生發(fā)展的方面,包括學(xué)習(xí)的態(tài)度、習(xí)慣、方法和知識與技能、探究與實踐、合作與交流等能力。要以學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程,確定評價的方式方法;以學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中的呈現(xiàn)狀態(tài),評價教師的教學(xué)策略;以學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,評價教師的教學(xué)質(zhì)量。對學(xué)生學(xué)習(xí)的評價,不僅要關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果和水平,更要關(guān)注他們的學(xué)習(xí)過程和在教學(xué)活動中表現(xiàn)出來的情感態(tài)度。要體現(xiàn)新的人才觀和教育觀,實現(xiàn)評價與考試的發(fā)展性功能,提高學(xué)生的自我反思能力,達到促進學(xué)生發(fā)展的目的。按照這樣的理念,學(xué)校構(gòu)建了面貌一新的評價方案。過去的教學(xué)評價特別是課堂教學(xué)評價,總是過多地關(guān)注教師的“教”。教師的教案,教師的教態(tài),教師的語言,教師的教學(xué)表現(xiàn)和技巧、技能……總之,是從教師的角度評教師、教師的角度評教學(xué)。新的教學(xué)評價方案從關(guān)注教師的“教”轉(zhuǎn)向?qū)W生的學(xué)”,雖然最終評價的還是教師的“教”,但卻變了“角度”,從學(xué)生的表現(xiàn)看教師,從學(xué)生的學(xué)習(xí)看教學(xué),就好比評價一個園丁的本事,不是看他有多少“花把勢”,而是看他培育的花草樹木是否根深、苗壯、花繁、葉茂。就拿學(xué)校制訂的“以學(xué)評教”課堂教學(xué)評價方案來說,就設(shè)立了7個評價指標,其中4個指標的評價對象是學(xué)生,占60分,3個指標是教師的,占40分。以學(xué)生為評價對象的指標包括學(xué)生的參與、交往、思維、學(xué)習(xí)達成狀態(tài)等9個評價要素,包括學(xué)生參與課堂教學(xué)活動的時間是否充足,是否利用多種感官有效參與活動,是否有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和較強的自信心,能與教師、同伴主動交流,是否能獨立思考并能提出、回答有創(chuàng)意性的問題,是否識記、理解并掌握了基礎(chǔ)知識,形成一定的學(xué)習(xí)能力,等等。而以教師為評價對象的5個評價要素重點在評價教師的教學(xué)目標、策略和特色,包括是否正確把握、理解并運用好教材,是否了解學(xué)生,符合學(xué)生的認知特點,是否注重“三維目標”的有機融合,是否符合學(xué)生認知規(guī)律,善于創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,啟發(fā)學(xué)生積極參與,有良好的教學(xué)機智,注重學(xué)生能力培養(yǎng),等等。這樣的設(shè)置和權(quán)重,有利于發(fā)揮評價的診斷、激勵、改進、導(dǎo)向和質(zhì)量監(jiān)控功能,促使教師不斷調(diào)整、改進自己的教學(xué)策略與方法。他們還逐步完善教學(xué)評價體系,建立了學(xué)科學(xué)生發(fā)展性綜合評價檔案和教師、學(xué)生、家長三方互動評價檔案,遵循全面性、過程性、激勵性、多元性、可操作性的原則,將過程性評價與階段性評價相結(jié)合,情感激勵與學(xué)業(yè)成績評價相結(jié)合,校內(nèi)評價與校外評價相結(jié)合,促進師生共同進步、共同成長。一發(fā)牽動全身:改革實踐成效彰顯。我們對天津大港二小教學(xué)評價體系改革的描述或許有些枯燥,然而,這一評價體系運用于實踐的過程中,卻引發(fā)出了許許多多生動有趣的故事。老師上課,不再滿足于純熟技巧的自我表現(xiàn),而是追求使自己提供的東西讓學(xué)生“作為一種寶貴的禮物”來享受,而不是“作為一種艱苦的任務(wù)”來負擔(dān)。他們以現(xiàn)代教育科學(xué)理論為指導(dǎo),摒棄“一言堂”、“滿堂灌”的教學(xué)方式,發(fā)揮教師在教學(xué)中的主導(dǎo)作用和學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位,創(chuàng)造條件激發(fā)、鞏固、發(fā)展學(xué)生的興趣,保護他們學(xué)習(xí)的良好情感和自信心,使學(xué)生不斷增強學(xué)習(xí)的成就感、成功感,由“要我學(xué)”轉(zhuǎn)化為“我要學(xué)”。數(shù)學(xué)課上教學(xué)“能被3整除的數(shù)特征”,老師揭示課題后,在黑板上寫出一個數(shù)“516”,問:“這個數(shù)能不能被3整除?”學(xué)生經(jīng)過計算,回答是肯定的。老師接著說,“現(xiàn)在我和你們比一比,看誰不用計算,就能迅速判斷出任意一個自然數(shù)能否被3整除。”比賽結(jié)果,總是教師獲勝,學(xué)生們猴急,他們想知道老師是怎樣判斷的,產(chǎn)生強烈的求知欲望。利用小學(xué)生求新好奇的心理,設(shè)計新穎問題導(dǎo)入新課,誘發(fā)學(xué)生的求知欲望和學(xué)習(xí)興趣,類似這樣適應(yīng)學(xué)生的教學(xué)方法被大港二小教師們越用越熟練。教師們認識到好的課堂教學(xué),教師應(yīng)當(dāng)成為學(xué)生自主學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、促進者和合作者,一切教學(xué)設(shè)計、一切評價標準和教師的一切勞動都要為學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展服
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