【文章內(nèi)容簡介】 工作中，家委會發(fā)揮了較好的作用，積極為幼兒園活動出謀劃策、協(xié)助幼兒園大活動的組織實施、參與學校的保教工作管理、親臨教育現(xiàn)場，觀摩教師的日常教學活動，并提出了合理化的建議，參政議政，收到了良好的成效。努力探索家長工作新思路，配合幼兒園的規(guī)劃實施，完善家長工作，從多元視角來轉(zhuǎn)變家長觀念，提高家長素質(zhì)，使家長在培養(yǎng)孩子的觀念上與幼兒園達成共識，形成教育合力，發(fā)揮家庭、學校、社會三位一體的大教育作用，促進幼兒的健康成長。家委會將繼續(xù)全面監(jiān)督、支持配合園方的各項工作，共同探索家園教育同步化。配合園方全面實施二期課改的新課程，積極支持幼兒園的課題研究，更新教育理念，努力使家委會的工作能上一個層次。家委會定期召開例會，通過例會討論、交流家長們的意見，聽取并檢查、監(jiān)督幼兒園的各項管理工作，與園方共同商議把各項教育服務(wù)工作做得更好。參與研究和解決幼兒教育教學管理中的重大問題，注重提高全體家長的家教水平，動員家長們積極學習科學的育兒知識，并與老師配合，共同提高對幼兒的保教質(zhì)量。聽取、聯(lián)系、反映全園家長所關(guān)注的問題，如教師師德、保教水平、教育質(zhì)量、幼兒發(fā)展水平等問題，采取口頭匯報，書面建議等多種形式，對有關(guān)信息進行歸納、分析，把急需解決的意見，建議提供給園領(lǐng)導(dǎo)或老師，促進幼兒園各項工作的改進與提高。(一)由園長宣布幼兒園第七屆家委會成立。宣讀本屆家委會委員名單。(二)宣讀家委會的組成、職責、權(quán)利和義務(wù)。家委會的組成及其職責：家委會成員由家長自薦、老師和家長推薦的方法選舉產(chǎn)生，家委會成員應(yīng)具備以下幾個條件。(1)具有一定的文化修養(yǎng)和素質(zhì)(2)熱愛幼教事業(yè)(3)熱心為大家服務(wù)(4)有一定的組織能力和群眾基礎(chǔ)(5)具有積極參與，努力工作的奉獻精神家委會主要職責如下：(1)及時與幼兒園園長溝通工作信息，共同研究解決每學期需要重點解決的問題，以便使家長與幼兒園配合好各方面的工作。(2)與園方共同召集家委會委員會議，每學期至少一至二次。(3)在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)和家委會主任的指導(dǎo)下，主持好家委會的日常工作。家委會設(shè)以下幾個小組：管理組教育組、后勤保障組，其職責如下：管理教育組職責：(1)對幼兒園每學期園務(wù)計劃的審議提出建議性的意見。(2)積極參與幼兒園各類節(jié)慶、傳統(tǒng)活動和外出參觀更活動的策劃、組織工作。(3)及時了解、反映家長要求，與幼兒園聯(lián)合舉辦家長學?；顒印⒔M織家長經(jīng)驗交流會等。(4)積極參與幼兒園教育理念的探索，對教育改革措施提出合理建議，配合教師開展教育活動。(5)了解家長和社會可提供的教育資源，提出各階段幼兒學習與發(fā)展意見、建議和工作思路。(6)與幼兒園一起策劃各種規(guī)模的親子活動。后勤保障組職責：(1)對幼兒園環(huán)境美化和安全保護工作提出建議性意見。(2)監(jiān)督幼兒伙食，及時提出意見并參與伙食的制定。家委會成員的權(quán)利與義務(wù)：權(quán)力：有對幼兒園保育及教育教學情況、幼兒園管理工作、幼兒園發(fā)展規(guī)劃及其它有關(guān)情況的了解權(quán)。有對幼兒園各項設(shè)施的視察權(quán)。有對幼兒園各項工作提出批評、意見、建議權(quán)。有向幼兒園上級教育行政部門、管理部門反映情況的權(quán)利。有建議召開家長會和提出議案的權(quán)利。有收集有關(guān)情況、部署研究和組織開展工作的權(quán)利。義務(wù)：宣傳幼兒園的辦學方向和策略。關(guān)心支持幼兒園的發(fā)展，協(xié)助幼兒園擴大生源、提高教學質(zhì)量和做好幼兒園的德育工作。帶頭參加各種會議和學習活動，受幼兒園委托通知有關(guān)人員參加幼兒園組織的活動。協(xié)助幼兒園辦好家長學校。發(fā)揮幼兒園與家長之間、幼兒園與社區(qū)之間的橋梁紐帶作用，及時與幼兒園溝通，提供有關(guān)信息，接受幼兒園家長的咨詢和有關(guān)幼兒園工作的委托。積極協(xié)助幼兒園辦理幼兒園自身難以解決，而家長又有優(yōu)勢可以發(fā)揮特殊作用的有關(guān)問題。家長委員會是家長與幼兒園之間的橋梁和紐帶，充分發(fā)揮家委會職能作用，促進幼兒園與家庭、社會的密切聯(lián)系，使幼兒園的保教工作取得良好的整體效應(yīng)。(三)園長談?wù)劚緦W年的工作思路：從內(nèi)涵建設(shè)和硬件建設(shè)兩方面，加快實施學前教育三年行動計劃。以標準為引領(lǐng)，以競爭為動力，以創(chuàng)建示范園為契機，深入開展保教工作研究，加強03歲早教工作研究指導(dǎo)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量，推進幼兒園綜合辦園水平的提高。工作重點：利用03早教指導(dǎo)站的契機，切實做好社區(qū)內(nèi)0—3歲幼兒的早教工作，借天、借地、借資源、融入社區(qū)，實施最優(yōu)質(zhì)服務(wù)，開辟各種渠道、利用多種途徑開展送教上門服務(wù)，強化服務(wù)意識，形成長效管理機制。根據(jù)學前教育三年行動計劃要求，加強教師的學歷培訓(xùn)，確?！啊逼陂g教師本科的達標率達到30%以上。切實加強教研組建設(shè)，在教研活動中遵循“求真務(wù)實”的工作原則，堅持“以質(zhì)量為本，以幼兒為本”的思想，從實際情況出發(fā)，充分發(fā)揮教研組工作的主陣地，扎實高效地開展教研工作，迎接區(qū)的優(yōu)秀教研組驗收。加強教科研建設(shè)，以項目研究來引領(lǐng)教學實踐，積極開展以“教師日記”為載體的教育行動研究，構(gòu)建一個案例、教學、生活、教師日記為載體的專家指導(dǎo)、行為跟進的行動研究，激勵教師從實踐型走向研究型。(四)向家委會成員宣傳關(guān)于20xx年上海市規(guī)范教育收費工作的意見，針對我園的情況，及目前物價指數(shù)的不斷上升，在調(diào)整伙食費問題上想聽取家委會的意見：幼兒伙食費：。(五)具體內(nèi)容告知：每月的20日開展園長接待日活動，家長可以和園長開展面對面的交流互動。 9月份：各年級組、班級召開全體家長會，家長講座活動。教育研討沙龍活動，家委會成員參加。10月份：開展愛國主義主題系列教育活動。11月份：組織全園秋游活動。各年齡班的親子活動。12月份：迎新年家園大聯(lián)歡活動，評選明星教工活動。1月份：通過各種形式的聽取家長意見活動。做好工作小結(jié)。(六)請家委會成員對園方工作思路提提意見建議：有了家委會這個家園互動的平臺，我們相信，家園的教育水平將得以提高，孩子的全面發(fā)展將得以保證。幼兒園家委會工作計劃方案篇七隨著教育改革的不斷深入，人們越來越深刻地認識到教育作為一項系統(tǒng)工程，學前教育必須和杜會教育、家庭教育同步進行、同步發(fā)展、相輔相成，缺少任何一個方面，都會影響著教育整體功能的發(fā)揮，所以，幼兒園教育必須與杜會教育、家庭教育相一致協(xié)調(diào)。通過多途徑的溝通交流方式及開展一系列豐富多彩的活動，讓家長全面了解幼兒園的保教工作，了解幼兒教育目的、內(nèi)容與方法，充分認識到為孩子創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境的重要性，并全面宣傳科學家教知識，幫助家長轉(zhuǎn)變教育觀念，改進教育方法，從而形成家園共育的良好局面，實現(xiàn)家園一體化教育。努力營造家園合力的教育環(huán)境，提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系的親密度和融洽度。結(jié)合本園家長的39。實際，找準切入點，提高家長對幼兒園工作的參與度，豐富活動內(nèi)容與參與方式，辦好家長學校。增強對家庭、社會的服務(wù)功能，明確服務(wù)意識，擴大服務(wù)范圍，提高服務(wù)水平。（一）更新觀念，轉(zhuǎn)換角色，營造家園合力的教育環(huán)境新的課程互換新的教育，我們教師必須用《綱要》的新理念引領(lǐng)我們反思過去的工作，盡快完成角色轉(zhuǎn)換。第一，真正把家長工作作為幼兒園工作的重要組成部分，高度重視，堅決抓好落實。要建立健全幼兒園家長工作制度，學期末將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容，真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；５诙?，要把家長和教師作為共同促進幼兒發(fā)展的主體來看待。在共同教育幼兒的問題上，雙方要互相尊重、互相信任、平等合作，真誠溝通，同心同德完成育兒的使命。第三，在家園溝通問題上，教師要切實樹立為家長服務(wù)的思想，把家長作為平等的合作伙伴，真心實意做家長的朋友，耐心傾聽他們的意見，切實幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。同時要換位思考，對家長產(chǎn)生的急躁情緒及沖動要冷靜思考，學會體諒。只要我們態(tài)度誠懇，方法得當，就一定能贏得廣大家長的擁護、支持。相信通過老師的努力，一定會營造出一種相互尊重、平等合作的家園共育新天地。（二）注重家長工作的實效性家長工作必須講求實效，不搞形式主義，目前，家園合作尚不夠深入，較多地停留在表面。表現(xiàn)在家長雖然每天進入幼兒園，進入班級，但來往的多、參與的少；間接參與較多、直接參與不夠，尤其是很少深入到幼兒園教育過程的深層次緊密配合課程。為此，幼兒園的家長工作應(yīng)讓家長深入教育過程，并將之與提高家長的教育水平、改善家庭教育有機地結(jié)合起來。本學期，將充分利用家長學校、家長園地、家長開放日、家園路路通等途徑，切實提高家長工作的實效性。（三）善于做個別家長工作由于遺傳、環(huán)境和教育不同，孩子發(fā)展狀況各不相同，家長的素質(zhì)、教養(yǎng)水平也大相徑庭，因此教師做家長工作，幫助家長提高教育水平也要象教育幼兒一樣“因人而異”，根據(jù)家長不同的性格、不同的素質(zhì)，采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力，能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行，察覺到家長在教育上的問題，有針對性地開展個別化家長工作，繼續(xù)做好家訪工作，做好家訪記錄，特別是新生首次家訪。（四）發(fā)揮家委會的橋梁作用要充分發(fā)揮家長委員會作用，使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶，增強教育合力。家委會成員應(yīng)積極參與幼兒園管理，了解幼兒園教育計劃和要求，同時反映家長對幼兒園的意見和要求，溝通協(xié)調(diào)家園關(guān)系，配合園方做好期末家長評議工作，召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進行全面評價，并將評議情況轉(zhuǎn)達給幼兒園，以便改進工作，提高教育質(zhì)量。（五）開辟家園合作的有效途徑。辦好家長學校幼兒園的家長學校是系統(tǒng)地開展幼兒家庭教育指導(dǎo)，提高家長家教能力和家教質(zhì)量、樹立正確成才觀的有效途徑。辦好家長學校，首先要做好家長的工作，只有在全面調(diào)查了解，掌握家長的“所想、所需”的基礎(chǔ)上方能有效地辦好家長學校，在辦學過程中，遵循尊重家長、區(qū)別對待、雙向反饋的原則。本學期，我園將根據(jù)家庭與孩子的不同類型，根據(jù)家長的需要，以年級組為單位有針對性地開展家長授課活動。大、中、小班授課內(nèi)容分別為：幼小銜接工作、幼兒自理能力的培養(yǎng)、衛(wèi)生保健知識。家長開放日活動家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內(nèi)容、方法；可親眼看到自己孩子在各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況，特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師合作有針對性地教育孩子。同時，家長在觀摩與參與活動的過程中，還可以觀察到教師教養(yǎng)態(tài)度、教養(yǎng)方法、技能。但是，對家長的參與活動，教師要作必要的引導(dǎo)，告訴家長活動看什么，怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創(chuàng)造性，看孩子怎樣與同伴相處，看孩子在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展，不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比