勞動合同終止通知書效力勞動合同終止通知書和離職證明(十篇)(編輯修改稿)
2025-08-07 20:11 本頁面
【文章內容簡介】 勞動合同終止時間為終止日二十四點。勞動者完成正常工作任務須超過當日二十四點的，勞動者完成正常工作任務的時間為終止時間。勞動合同的終止一般情況下是不用通知對方的。勞動合同如何終止勞動合同期滿的；勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險的；勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；用人單位被依法宣告破產的；用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。勞動合同終止通知書 效力 勞動合同終止通知書和離職證明篇七通知人：_________________所屬部門：_____________________________通知事項：勞動合同到期內容：您與單位簽訂的勞動合同將于______年_____月_____日到期，經單位研究，決定按下列第________種方式進行處理：一、合同到期不再續(xù)簽，勞動關系到期終止。請在_______年_____月_____日前按單位有關規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù)。____________________________________________________________________________二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂條件是下列第__________種：壹、按原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資____________，崗位_________________，勞動合同期限_____________________。貳、其他條件：月工資______________，崗位_______________，勞動合同期限_________________，其他_______________________________?，F(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：。補充
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