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正文內(nèi)容

云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同建筑工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同(十四篇)(編輯修改稿)

2025-08-07 19:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 本合同中注明,并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。五、勞動(dòng)報(bào)酬甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和省有關(guān)工資支付規(guī)定執(zhí)行,經(jīng)協(xié)商一致可以實(shí)行分批支付工資制度。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式預(yù)付乙方工資,乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方預(yù)付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方每年七月結(jié)清上半年,第二年一月份上旬前結(jié)算并付清乙方上年度全年工資余額。甲方應(yīng)將工資直接發(fā)放給乙方本人,不得克扣或無故拖欠乙方的工資。雙方約定乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)為元/工日。六、工傷保險(xiǎn)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定為乙方參加工傷保險(xiǎn),乙方發(fā)生工傷事故的,甲方應(yīng)及時(shí)救治,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,應(yīng)告知乙方,乙方知悉并同意遵照?qǐng)?zhí)行。八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任,即具有法律約束力。,致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。九、雙方需約定的其他事項(xiàng):____________________十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和建設(shè)部門舉報(bào)投訴。十一、其他,均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。,甲方雙方各執(zhí)壹份。甲方:(蓋章)____________乙方:(簽名)________法定代表人:(簽名)______或委托代理人:(簽名)____簽章日期:________________簽名日期:____________雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)______鑒證人(簽名)______鑒證日期:__年__月___日云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同 建筑工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇七甲方(用人單位)名稱:住所:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者) 姓名:現(xiàn)居住地址:身份證號(hào)碼(其他有效證件號(hào))聯(lián)系電話:甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂本合同。第一條 本合同期限類型為 (固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自 年 月 日至 年 月 日止。其中,試用期自 年 月 日至 年 月 日止。第二條 甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為 ,工作地點(diǎn)為 .第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí))休息休假按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條 甲方應(yīng)于每月 日以貨幣形式及時(shí)足額支付乙方工資,工資(計(jì)時(shí)/計(jì)件)為 .其中,試用期期間的工資為 ,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資。第五條 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。第六條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。第七條 雙方約定的其它事項(xiàng):第八條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章) 乙方(簽字)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期: 年 月 日云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同 建筑工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇八合同編號(hào):___________用人單位(甲方)全稱:_________法定代表人:___________________單位地址:_____________________委托代理人:___________________本地辦公地址:_________________勞動(dòng)者(乙方)姓名:___________身份證號(hào)碼:___________________戶籍所在地:___________________本地住址:_____________________根據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)、(杭州市勞動(dòng)合同條例)等有關(guān)規(guī)定,雙方在平等自愿基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。(2)以完成一定的工作為期限,從至止(必須目前具體的起訖時(shí)間)。(3)試用期約定按項(xiàng)確定:__________________________________________①無試用期;②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。甲方安排乙方從事_______工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。1.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位,按以下項(xiàng)確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:(1)按月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,每月工資為_______元(人民幣大寫:);(2)按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日 = 8工時(shí))和乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,每工日工資為_______元(人民幣大寫:_______);(3)根據(jù)乙方完成工作量計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,具體標(biāo)準(zhǔn)為:_____________________無論采用何種標(biāo)準(zhǔn),每月實(shí)際支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬不得低于項(xiàng)目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表,指定專人對(duì)乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計(jì)算工資的原始憑證。3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天_______元(人民幣大寫:_______)的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算誤工費(fèi),列入當(dāng)月工資支付給乙方。4.乙方工資按月支付,按以下_______項(xiàng)支付和結(jié)算:①每月_______日前結(jié)算付清上月工資;②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫:_______),余款按如下約定結(jié)算支付:______________5.工資支付方式按以下項(xiàng)確定:①銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算賬戶,每月通過銀行代發(fā);②現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接以現(xiàn)金支付,乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。乙方工作時(shí)間按以下項(xiàng)確定:①乙方每天工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),每周休息2天。②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制。甲方按照國(guó)家和省規(guī)定,合理安排乙方工作和休息時(shí)間。甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。其他保險(xiǎn)和福利待遇按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,具體為:___________________1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,向乙方提供合格的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護(hù)用品,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,保障乙方的安全和健康。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。3.甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗寓公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合(建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))(jgj146xx)。4.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。2.有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的;③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的;⑤乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;⑥乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:①在試用期內(nèi)的;②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;③甲方不能按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;④甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定確保勞動(dòng)條件的。4.有下列情況之一的,勞動(dòng)合同終止:①固定期限勞動(dòng)合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;②以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成的。1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫:____)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。2.任何一方違反本合同給對(duì)方造成損失的,應(yīng)予賠償。3.其他:_________________________________________________雙方約定:_________________________________________________1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟。1.本合同未盡事宜,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格履行。本合同簽訂后,雙方各執(zhí)一份。甲方:(蓋章)_______________________ 乙方:(簽字)____________甲方法定代表人(委托代理人):___________________年____________月_______日 _______年______月_______日云南省農(nóng)民工勞動(dòng)合同 建筑工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同篇九編號(hào)_________甲方(用人單位)名稱_________性質(zhì)_________地址_________乙方(勞動(dòng)者)姓名_________性別_________出生年月_________身份證號(hào)碼_________戶口所在地_________省_________縣(市、區(qū))_________鄉(xiāng)_________村根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第_________種形式:有固定期限勞動(dòng)合同本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。無固定期限。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_________年_________月_________日。以乙方完成_________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為_________。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146xx)。甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_________元,試用期滿后月工資(或日工資)為_________元。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。甲方應(yīng)在每月_________日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_________1甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。1乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。1甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合
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