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正文內(nèi)容

20xx年銀行競聘演講稿5分鐘(六篇)(編輯修改稿)

2025-08-07 19:05 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 階段營銷的瓶頸,積極主動出擊,營銷“支持類客戶”,維持“存量”客戶,同時轉(zhuǎn)換營銷方式,把以往個人“單槍匹馬”式的營銷觀念轉(zhuǎn)變?yōu)閳F(tuán)隊營銷,將營銷的各個環(huán)節(jié)步驟化,流程化,精細(xì)化,通過有效的團(tuán)隊管理,降低營銷的運營成本,提升營銷的成功率。三、真抓實干,抓落實,對工作不拖、不等、不靠、不推,不但用力去做工作,而且用心去做工作。在對客戶服務(wù)的同時,大力弘揚信用風(fēng)氣,幫助客戶樹立良好的信用理念。在具體工作中,既熱情洋溢,又嚴(yán)格規(guī)范自己的言行,在社會上在客戶中樹立良好的“農(nóng)行人”形象。最后感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平,公正,公開的競爭機會,我會以平和的心態(tài)面對競聘的結(jié)果,將滿腔熱情投入到今后的工作生活中去,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,我將在農(nóng)行的大舞臺上,盡心竭力,奉獻(xiàn)自我,伴著農(nóng)行高速發(fā)展的長風(fēng),穩(wěn)步前行。銀行競聘演講稿分鐘篇四大家好!我叫___。我行這次人事制度改革,對支行行長助理采用公開招聘的方式,為全體干部職工提供了一個公平競爭的機會,我非常擁護(hù),并積極參與。我想,我一定不會辜負(fù)大家對我期望,今天我演講的題目是《不負(fù)眾望,不辱使命》。下面做一下自我介紹,以便讓大家對我有一個更加全面的了解:我叫___,19__年生,本科學(xué)歷,__年畢業(yè)于__學(xué)校,__年參加工作,曾先后從事___、___、___工作,___年我曾在在基層支行儲蓄所做過半年的__,現(xiàn)任__。工作中的我總是兢兢業(yè)業(yè)、努力工作,所以我曾多次受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定,并獲得__、__等多個榮譽稱號。一是我思想進(jìn)步,具有一定的政治素養(yǎng)。我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了我光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平時,我注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀(jì)守法,思想進(jìn)步,工作遵紀(jì)守法,深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。我在每個工作崗位上都做出了較好的成績。二是具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。參加工作以來,我曾先后從事過多個崗位??梢哉f,每一次崗位變動,對我的人生都是一次難得的體驗,尤其是做了__年客戶經(jīng)理的工作經(jīng)歷,更是使我的能力有了進(jìn)一步的提升,對我的生命都是一筆寶貴的財富!可以說,多年的工作實踐,已使我具備了擔(dān)任行長助理所需要的工作能力,組織能力。三是具有工作責(zé)任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的精神。我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),經(jīng)常廢寢忘食、通宵達(dá)旦地加班加點。并始終以“明明白白做人、實實在在做事”的信條工作。四是具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風(fēng)。銀行的工作,來不得半點馬虎。要想做好各項工作,必須要有強烈的責(zé)任心和一絲不茍的工作作風(fēng)。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中,做事堅持事實求是、清正廉潔。一是真誠講團(tuán)結(jié)。多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事時間,搞好團(tuán)結(jié)比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,找準(zhǔn)助理角色,在領(lǐng)導(dǎo)面前,凡事多請示、多匯報、多交心通氣,團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在同事面前,凡事多交流,增進(jìn)友誼,搞好團(tuán)結(jié),使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心,把行里的工作搞好。二是加強本部門管理力度,健全各項管理制度。我將協(xié)助行長不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好管理工作,建立完善的內(nèi)新管理制度,明確分工,劃清職責(zé)。設(shè)置相應(yīng)的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責(zé),使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。三是突出重點,抓好營銷到位。根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)學(xué)的二八法則和__地區(qū)特點,我將協(xié)助行長組建一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進(jìn)行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,在維護(hù)現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶,擴(kuò)大市場份額,增加存款收入。四是強化管理,提高素質(zhì)到位。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念和有關(guān)知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展服務(wù)禮
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