【文章內(nèi)容簡介】 實到以后的工作中去。3）開展咨詢服務(wù)，對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題給予較好的解決或號召大家共同研討，提高研究水平。（四）常規(guī)工作1）繼續(xù)抓各項制度的落實，繼續(xù)做好家長工作的常規(guī)工作，健全家長學校檔案、考核、教學等各項制度。2）繼續(xù)做好各類服務(wù)活動，讓家長得益。各組利用一些節(jié)日如：婦女節(jié)、重陽節(jié)、元旦等邀請部分家長來園共同開展活動。外邀專業(yè)人士作講座，幫助家長轉(zhuǎn)變觀念，提升家長素質(zhì)。積極做好學習型家庭的創(chuàng)建工作，開展一些活動，推廣經(jīng)驗。鼓勵家長積極參與幼兒園教學活動材料、信息的收集，參與自然角等環(huán)境布置。(四)安全教育落實于家庭宣傳幼兒園安全教育內(nèi)容，并落實到每個家庭。在家長會上開設(shè)有關(guān)安全知識方面的講座。外邀常年聘用律師作關(guān)于安全教育方面的講座。20xx/九月份：各班制定家教指導計劃各班做好開學前家訪工作新生家長會，各班新學期家長會組建新的家庭教育指導委員會并召開會議十月份：各班開展重陽節(jié)活動親子活動（講座）十一月份：外邀專家作教育或保育方面的講座。召開家長會十二月份：園部對部分家長進行問卷調(diào)查，了解班主任工作邀請部分家長參加我園迎新活動親子活動20xx/一月份：各班末期家長會家長問卷表調(diào)查、匯總向家長開放半日教學活動二、三月份：調(diào)整家庭教育指導委員會名單召開會議新生家訪及未報到幼兒家訪工作各組開展“三、八”節(jié)活動四月份：全園親子活動五月份：召開家庭教育指導委員會會議親子活動六月份：向家長開放半日活動大班畢業(yè)典禮班主任工作計劃篇七首先、制定班主任工作計劃的必要性和重要性。班主任崗位在學校里舉足輕重，它是學校所有工作落實的最終神經(jīng)末梢，是學校大軍團作戰(zhàn)的一線陣地。它直接與學生接觸，與家長交流，與社會對接，是教育系統(tǒng)造福社會的支點。班主任工作是一個復雜的系統(tǒng)工作，只有制定好周密的工作計劃，才能有步驟地把學校的教育計劃落實到班級，使學校培養(yǎng)目標具體化、階段化，以保證學生的健康成長。制定班主任工作計劃，猶如將軍制訂作戰(zhàn)計劃，有備而來，知己知彼。沒有計劃，班主任工作將無從抓起。沒有完善的工作計劃，班主任工作必將隨機凌亂，成效大打折扣。沒有適合班情班貌的工作計劃，猶如緣木求魚，治標不治本，更如東施效顰，愈演愈丑。一個班主任用心寫好班主任工作計劃是非常重要的，它將有利于對班主任工作進行檢查和督促。因為，班主任對工作進行經(jīng)常性的督促和檢查是提高工作質(zhì)量的有效途徑之一。周密詳盡的班級學期計劃、月計劃、周計劃，甚至日計劃必能讓班主任工作有章可循，有的放矢。它猶如登云天梯，幫助我們帶領(lǐng)學生一步一步攀上知識巔峰。其次、班主任工作計劃要有充分的育人依據(jù)。班級工作的核心任務(wù)就是教書育人，其具體表現(xiàn)就是培養(yǎng)學生愛國守法、遵規(guī)守紀、學會做人、學會感恩、學好科學文化知識，成為品學兼優(yōu)、德才兼?zhèn)涞暮霉?。因此，班主任工作計劃的每一項條款、每一項措施與方法都必須圍繞“立德樹人、傳播知識”的育人宗旨而展開。開學初，每一所學校都會制定全校學期工作計劃，這個學校工作計劃猶如校園“憲法”，具有統(tǒng)攬全局的高度和著眼未來的深度，其中必定有大篇幅介紹并指導班主任工作的措施與要求，這就是制定班主任工作計劃的直接依據(jù)。比如我校瑞金四中一貫要求：以感恩孝道為德育起點、以“三色文化”為校園文化載體、以書香校園為辦學特色、以質(zhì)量立校為發(fā)展底線，努力把瑞金四中打造成“高質(zhì)量、有特色”的瑞金初中教育龍頭。于是我們的班級工作計劃就必須考慮如何開展感恩教育主題班會?如何創(chuàng)建書香班級，倡導全班閱讀?如何利用紅色文化對學生進行情感教育?如何協(xié)同科任老師全面提高學生成績?……。同一所學校不同的年級會有不同的管理措施，同一個年級不同的班級肯定發(fā)展有長短，這主要是班情班貌不同以及老師管理水平差別所致。班級狀況是班主任工作計劃的基礎(chǔ)，只有根據(jù)班級狀況出發(fā)，才能使班主任工作計劃具有科學性、實效性。比如：學生人員構(gòu)成、學生學習情況、學生思想情況、班干部能力、家校聯(lián)系與配合情況、班主任性格特點、班主任任教學科等，這些因素都會影響班級發(fā)展，都必須考慮的班級工作計劃里面。第三、注意班主任工作計劃的實用性和可操作性。班主任工作計劃是一個班級發(fā)展的總綱，若是為了應(yīng)付檢查，則只需按套路編撰即可。若是為了指揮班級管理，使各項工作有章可循，則必須考慮該計劃的實用性和可操作性。大道理、大框架等條款盡量減少篇幅。具體活動方案和工作策略則要表述清楚，如此既簡潔明了，又富有實施成效。比如：關(guān)于練字問題，眾所周知，練字對每一個學生來說都非常重要，如果這樣描述：“班主任要教育學生認識到書寫的重要性，必須加強練字，提高學生書寫質(zhì)量，提高卷面顏值……..”，這樣就顯得非?；\統(tǒng)，屬于官話套話，對于指導學生書寫水平提高難以付諸實施。相反，我們可以簡單的幾條制度羅列相關(guān)要求：“每位同學每天練字1030分鐘，上交評比，并每天展覽優(yōu)秀作品，把此項工作列入每天的班級考評加分和扣分之中”。這樣的表述直觀易懂，既有實效性，也有可操作性。再如：關(guān)于開展課外閱讀問題，我校正在積極推進書香校園建設(shè)，明確要求各級各班要把學生閱讀工作落到實處，那么要怎樣制定計劃才能不走過場呢?這個寒假，我班就把學生課外閱讀工作落到了實處，取得了成效：首先，放假前我要求每位同學至少借書2本以上。其次，我要求每位同學每天至少看書1小時以上，要求每天拍照或視頻上傳到班級微信群，接受檢查。第三，要求每位學生每5天寫一篇讀書心得體會，寒假一共要寫4篇，按規(guī)定日期拍照上交檢查。本學期我班的閱讀計劃延續(xù)如下：。 ，拍照上傳檢查。 。……第四、完善班主任工作計劃的基本內(nèi)容。每個班主任都有自己的工作思路與工作特色，反映在工作計劃中就相差甚遠，各有千秋。當然，工作計劃雖然沒有絕對統(tǒng)一的格式模板，但是不管老師們?nèi)绾伪硎雠c撰寫，有些基本內(nèi)容還是不能遺漏的，否則閱之如同嚼蠟，空乏其理。我想，這些基本內(nèi)容條款應(yīng)該列入其中：、總結(jié)前一階段成就與不足之處。、尋找促進措施與解決辦法等。，然后細化到班級的具體要求。含安全目標、德育目標、成績目標、課外閱讀拓展目標及開展班級活動構(gòu)想等。可以列出班級活動項目、時間步驟，資源調(diào)配，分工協(xié)作等安排?？梢栽O(shè)置一周班級常規(guī)、小組每周考評辦法、月度優(yōu)秀之星、激勵與懲處措施和家校聯(lián)系辦法等?！翱瞻滓粰凇庇糜趯W期結(jié)束后撰寫反思心得體會。第五、班主任工作計劃的類型。班主任工作計劃雖然具有相對的嚴肅性，都要有理論依據(jù)和思想引領(lǐng)，但我們只要符合實用性和可操作性，只要能最大限度地發(fā)揮好班級管理功效，我認為在形式上可以多樣化，在表述上可以簡潔化。比如：按時間跨度來分，可以制訂學年計劃、學期計劃、月工作計劃或周工作計劃。當然，我們實際操作上一般都是制訂學期班主任工作計劃。若按內(nèi)容表述方式來分，可以有條款式工作計劃、表格式工作計劃、問答式工作計劃。目前，在大部分班主任的筆下生成的都是條款式工作計劃。其實，如果進一步思考的話，表格式工作計劃和問答式工作計劃可能會更有實用性?？傊瑹o論采用哪一種類型的撰寫方式，都要求老師們把握教育目標，明確教育任務(wù)，規(guī)劃教育措施，落實具體工作安排，以期實現(xiàn)總綱的指揮作用。班主任工作計劃篇八本班這學期有x人，原有x人，轉(zhuǎn)學x人，其中男生x人，女生x人。經(jīng)過一年半的學習，大部分同學都能自覺遵守學校的規(guī)章制度，班干部隊伍逐漸培養(yǎng)起來。但班級中還是有部分同學顯得過分活躍，紀律稍微散漫，學習態(tài)度有待糾正，這個學期還要繼續(xù)要花大力氣在這部分學生身上，通過培優(yōu)補差讓班風學風更上一層樓。以學校工作計劃為指導，學校德育教育的中心工作為重心，配合少先隊工作，結(jié)合學生的實際情況，通過開展富有兒童情趣的各種教育活動，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德意識，調(diào)動學生的學習積極性，增強學生的集體責任感和榮譽感。本學期我班的基本目標是：培養(yǎng)學生良好的學習習慣，形成良好的學習風氣；培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范，形成守紀、進取、勤奮的班風。利用學?！拔逍前嗉墶痹u比活動，嚴抓學生的常規(guī)教育，強化《小學生日常行為規(guī)范》的落實，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，培養(yǎng)學生自我管理的能力，培養(yǎng)一支強有力的班干部隊伍。重視養(yǎng)成教育，培養(yǎng)良好習慣。根據(jù)學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，以“五星班級”評比活動為契機，抓好常規(guī)教育，重點落實好《小學生日常行為規(guī)范》，使學生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習慣，學習習慣和積極的學習態(tài)度。充分利用晨會、班會、隊會及相關(guān)課程進行教育，及時表揚優(yōu)秀者，采取一定的競爭活動刺激學生的積極性，如“每周之星”的評選等，選出典范，讓學生有模仿的對象。做好每位學生的思想工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，防患于未然，使他們提高認識，不斷上進；特別是做好后進生的教育并提供幫助，努力做到面向全體學生，分類施教，及時了解學生的心理變化，以達到較好的教育效果。培養(yǎng)、壯大班干部隊伍。挑選自我管理能