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正文內(nèi)容

20xx年平面設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃(精選9篇)(編輯修改稿)

2025-08-06 19:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 聯(lián)外工作。8月25日——9月初 改進(jìn)協(xié)會(huì)體制9月上中旬 納新9月下旬 針對會(huì)員做一次調(diào)查,主要獲得會(huì)員的興趣方面的信息 10月 精品活動(dòng)11月 數(shù)據(jù)庫講座(主講人:楊滔)一種體制決定一種建筑,在新改進(jìn)的體制作用下,上述的幾個(gè)問題會(huì)有一定程度的解決。另外,可以提高社團(tuán)的知名度,使每個(gè)會(huì)員都覺得這個(gè)協(xié)會(huì)參加的值。在整個(gè)過程中肯定會(huì)有很大的阻力及困難,我會(huì)努力團(tuán)結(jié)我的隊(duì)友共克難關(guān)。希望能給社團(tuán)的后續(xù)發(fā)展帶來一些活力。院(系)社聯(lián)(或校級(jí)社團(tuán))負(fù)責(zé)人簽字:劉學(xué)成工商管理學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)信息與技術(shù)協(xié)會(huì)20xx年08月08日平面設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃篇五外部投訴。對其設(shè)計(jì)制作的網(wǎng)頁或客戶廣告等有出現(xiàn)客戶不滿意或投訴的現(xiàn)象,一次扣5分。當(dāng)月累計(jì)發(fā)生3次及以上,當(dāng)月績效考核得分為0分。在工作過程中,凡因?yàn)閭€(gè)人原因造成其他外部人員對公司不好的評(píng)價(jià),導(dǎo)致不同程度有損公司形象和聲譽(yù)的行為,屬于個(gè)人違紀(jì)行為,凡本人有一般違紀(jì)行為,一次扣10分;凡本人有較嚴(yán)重違紀(jì)行為,一次扣20分;凡本人有嚴(yán)重違紀(jì)行為,當(dāng)月績效得分為0,公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。部門級(jí)獎(jiǎng)勵(lì):月度內(nèi)若員工在工作中有突出表現(xiàn)或進(jìn)行了額外的工作,可由部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際情況酌情給予一定的加分,此項(xiàng)加分不高于2分。針對公司管理及其他提出合理性工作建議和解決方案,被公司采納并推廣實(shí)行的。2分(這里是不是少了一個(gè)分字)員工在其他方面有突出表現(xiàn),為公司贏得一定社會(huì)聲譽(yù)的行為,獲得嘉獎(jiǎng)的。根據(jù)貢獻(xiàn)的大小,酌情給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),此項(xiàng)加分上限為10分。最后評(píng)分:工作業(yè)績: 團(tuán)隊(duì)合作: 工作態(tài)度:守紀(jì)性:等級(jí)評(píng)定:a: 95分(含)以上 優(yōu)秀b:85分(含)——95分(不含良好c:75分(含)——85分(不含) 中等d:60分(含)——75分(不含)及格e:60分以下 不及格本月考核建議:績效工資的核算:當(dāng)月績效考核成績?yōu)閍的,可獲得全額績效工資;當(dāng)月績效考核成績?yōu)閐的,可獲得全額績效工資75%;當(dāng)月績效考核成績?yōu)閑的,當(dāng)月無績效工資;平面設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃篇六一月:,抓住能夠敲定的客戶,注重方案細(xì)節(jié),打動(dòng)客戶,多為客戶著想,注重客戶滿意度,多查資料。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修5萬、主材5萬、設(shè)計(jì)費(fèi)5千目標(biāo):基礎(chǔ)裝修3萬、主材3萬、設(shè)計(jì)費(fèi)3千三月:氣溫開始回暖,開始裝修計(jì)劃,回訪未簽單客戶,抓住新接到的客戶,合理安排時(shí)間。做好客戶滿意度。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修10萬、主材10萬、設(shè)計(jì)費(fèi)一萬第二季度目標(biāo):基礎(chǔ)裝修30萬、主材30萬、四月:裝修旺季,認(rèn)真對待每一位客戶,多思考,以客戶的需求為己任,抓住客戶心理,爭取簽單短平快。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修12萬、主材12萬、設(shè)計(jì)費(fèi)一萬五月:裝修旺季,認(rèn)真對待每一位客戶,爭取簽單短平快。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修10萬、主材10萬、設(shè)計(jì)費(fèi)一萬六月:炎熱夏季開始,抓住能快簽的單,跟進(jìn)慢單,為下半年做好輔助工作。做好對客戶一站式夠齊的心理攻勢。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修8萬、主材8萬、設(shè)計(jì)費(fèi)8千第三季度目標(biāo):基礎(chǔ)裝修31萬、主材31萬、七月:繼續(xù)炎熱,認(rèn)真對待每一位客戶,多思考,以客戶的需求為己任,抓住客戶心理,爭取簽單短平快。做好對客戶一站式夠齊的心理攻勢。(看一本書)目標(biāo):基礎(chǔ)裝修7萬、主材7萬、設(shè)計(jì)費(fèi)6千八月:繼續(xù)炎熱,認(rèn)真對待每一位客戶,爭取簽單短平快。做好對客戶一站式夠齊的心理攻勢。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修8萬、主材8萬、設(shè)計(jì)費(fèi)7千九月:傳統(tǒng)意義上的裝修旺季,小單短平快,抽出時(shí)間跟大單,做好對大戶型客戶的服務(wù)工作。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修16萬、主材16萬、第四季度目標(biāo):基礎(chǔ)裝修35萬、主材35萬、十月:一年當(dāng)中裝修最旺的季節(jié),氣候宜人,利于客戶出行,認(rèn)真對待每一位客戶,加快與客戶溝通頻率,以客戶的需求為己任,抓住客戶心理,爭取簽單短平快。加班加點(diǎn)爭取多簽單。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修20萬、主材20萬、十一月:裝修旺季,認(rèn)真對待每一位客戶,爭取簽單短平快。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修8萬、主材8萬、設(shè)計(jì)費(fèi)7千十二月:進(jìn)入冬季,天氣開始逐漸轉(zhuǎn)冷,大部分業(yè)主放棄裝修想法,抓住有限并且有效單,認(rèn)真做好對客戶的服務(wù)工作,開始整理一年的工作心得,為下一年打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。目標(biāo):基礎(chǔ)裝修7萬、主材7萬、設(shè)計(jì)費(fèi)7千四個(gè)季度目標(biāo)總產(chǎn)值:基礎(chǔ)裝修114萬,主材114萬,作為發(fā)展中的合肥,面對這個(gè)巨大的市場,這個(gè)目標(biāo)產(chǎn)值不難達(dá)到,但同時(shí)也充滿著挑戰(zhàn)。我相信最后在我的努力下,一定要完成目標(biāo)。平面設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃篇七20xx年我局工作的總體指導(dǎo)思想是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢固樹立“監(jiān)管是首要職責(zé)”理念,以兩個(gè)安全及涉及人身財(cái)產(chǎn)安全的產(chǎn)品質(zhì)量為監(jiān)管重點(diǎn),以扎實(shí)落實(shí)“質(zhì)量和安全年”活動(dòng)為抓手,不斷完善監(jiān)管制度,創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制,努力提高依法行政和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力,全
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