20xx年工傷醫(yī)療費(fèi)賠償協(xié)議書(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-06 19:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 加班加點(diǎn)工資、事假扣除標(biāo)準(zhǔn)、帶薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定。(4)乙方的績效獎(jiǎng)金、法定福利外的其他福利待遇和工資調(diào)整機(jī)制由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法經(jīng)考核確定。根據(jù)乙方和甲方簽署的《勞動(dòng)合同》，乙方在受聘期間，由甲方按照國家和____市有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理法定社會(huì)保險(xiǎn)。其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。第五條：權(quán)利與義務(wù)甲方權(quán)利義務(wù)甲方對(duì)乙方從事的工作崗位帶給詳盡的職位說明便于乙方執(zhí)行遵循。甲方對(duì)乙方從事的工作崗位帶給必要的培訓(xùn)與指導(dǎo)。甲方對(duì)乙方從事的崗位工作負(fù)責(zé)日常教育、管理、考核和崗位調(diào)整。甲方對(duì)乙方從事的崗位工作帶給必要的工作條件與勞動(dòng)保護(hù)。甲方根據(jù)乙方從事的崗位工作與考核狀況，負(fù)責(zé)向乙方支付工資報(bào)酬。乙方權(quán)利義務(wù)乙方按照勞動(dòng)合同及上崗協(xié)議的要求，做好本職工作。乙方協(xié)議終止，崗位變動(dòng)，應(yīng)主動(dòng)配合工作交接。第六條：工作紀(jì)律、保密要求等聘用期間，乙方務(wù)必遵守國家和____市的法律法規(guī)，遵循甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位操作規(guī)則。聘用期間，乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密以及規(guī)章制度中列入甲方商業(yè)秘密的資料負(fù)有保密義務(wù)，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和技術(shù)資料擅自公開或出讓。在終止或解除本協(xié)議時(shí)，應(yīng)將所有涉密材料及數(shù)據(jù)交甲方歸檔。乙方掌握甲方的科技秘密的，乙方欲解除本協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前個(gè)月通知甲方。在此期間，甲方能夠安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密。乙方離開甲方后，應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料，不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟(jì)權(quán)益，否則追究侵權(quán)職責(zé)。乙方違反保密義務(wù)時(shí)，應(yīng)支付甲方違約金元，乙方違反保密義務(wù)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，違約金數(shù)額低于損失數(shù)額時(shí)，應(yīng)賠償甲方全部損失。本協(xié)議履行期間，甲方認(rèn)為有必要時(shí)，能夠與乙方簽訂《競業(yè)禁止協(xié)議》。第七條：勞動(dòng)保護(hù)和工作條件甲方根據(jù)國家和____市有關(guān)規(guī)定，為乙方帶給保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，將向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，以防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。同時(shí)，乙方有義務(wù)在勞動(dòng)過程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對(duì)有章不循、違規(guī)操作、違章指揮、強(qiáng)行危險(xiǎn)作業(yè)或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。第八條：非過失性解除協(xié)議的情形凡有下列情形之一的，甲方能夠解除本協(xié)議，但應(yīng)提
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1