20xx年廠礦安全教育培訓(xùn)制度匯編(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-05 22:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 應(yīng)尊章守紀(jì)，如何結(jié)合自己的工種，做到(三不傷害，即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。主要事項：工作時間以外的個人生活不在本范圍內(nèi)(工作時間外在施工場地內(nèi)仍需遵從以上條例及公司制度)。如須請假(除急事情外提前15天申請)得到工程負責(zé)人批準(zhǔn)后方可離開工作崗位。違反以上條例及工作范圍外的個人事項由本人負責(zé)，與所在單位不存在任何經(jīng)濟糾紛及法律責(zé)任。關(guān)于施工現(xiàn)場工程負責(zé)人沒盡到相應(yīng)管理責(zé)任及違章指揮，影響施工環(huán)節(jié)及進度，工地負責(zé)人及現(xiàn)場工人(必須)向單位直接負責(zé)人匯報事實情況、待問題解決后進入下一個施工環(huán)節(jié)。獎勵與罰款制度：違反以上工作生活及工作進展制度罰款100300元。違反工作工序、違反工作規(guī)章制度、違反正當(dāng)指揮指揮不聽從人員罰款300元。違反以上46項安全教育告知及相關(guān)法律責(zé)任(由個人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟及法律責(zé)任)。對于發(fā)現(xiàn)違反以上條列的告知人給予相應(yīng)的經(jīng)濟獎勵。(事實相符后實施獎勵)工地現(xiàn)場負責(zé)人沒有盡到告知及停止當(dāng)事人的違章作業(yè)負相應(yīng)的以上責(zé)任。注：工人對違章指揮及不符合以上安全施工及相應(yīng)的法律法規(guī)可以隨時解除雇傭關(guān)系。工人對以上事項不服從人員使用單位可以隨時解除雙方之間的雇傭關(guān)系。工地負責(zé)人簽字： 工程負責(zé)人簽字：單位負責(zé)人簽字：工人接受人簽字：年月 日廠礦安全教育培訓(xùn)制度匯編篇二為了提高施工人員安全生產(chǎn)技能，強化安全意識，減少安全事故的發(fā)生，根據(jù)市安監(jiān)發(fā)【 】 號文件指示精神，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，為明確甲乙雙方的責(zé)任，現(xiàn)雙方簽訂本協(xié)議書。甲方職責(zé)( 建設(shè)有限公司)： 提供安全教育培訓(xùn)場地。 提供安全教育培訓(xùn)師資，及電視、錄像等培訓(xùn)設(shè)備。3
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