20xx學生會入會申請書模板(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-05 21:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 我加入XX義務(wù)支教社，通過支持和盡力于公益事業(yè)來履行大學生應(yīng)盡的責任，現(xiàn)擔任XX圖書館的負責人。我參加黨校學習并任教育學院XX級學習組組長，組織負責所有的自學討論和社會實踐，并擔任黨課五班副班長。在這個過程中，我得到陳老師的關(guān)心教導(dǎo)和幫助。在此也非常感謝陳老師對我成長的幫助。在陳老師的教導(dǎo)之下，在班級擔任班長期間，以及在XX之中，我逐漸學會怎樣為人處世，學會怎樣忍耐和解決矛盾，在班級中逐漸學會如何協(xié)調(diào)同學之間的關(guān)系，怎樣去處理班長與各個班委之間的關(guān)系，盡自己最大努力發(fā)現(xiàn)和任用有能力的同學，已經(jīng)可以很好的處理工作與學習之間的關(guān)系。我一直都希望加入這個大家庭，我想在這里我能更好的實現(xiàn)“幫助同學，服務(wù)大家”的愿望。能夠更好的配合和幫助陳老師的工作，同時這也是一個很好的鍛煉機會，希望老師能給我這個機會。一直以來，我都很關(guān)心學生會工作和發(fā)展，在此我提出三個自己關(guān)于學生會工作的想法：第一個是學生會內(nèi)部的考核工作，包括對各部門負責人，各部門干事，成員的考核。我在這里提出的問題不是單純的考勤制度。而是應(yīng)該包括監(jiān)督，督促，鼓勵和引導(dǎo)。有時存在一個問題就是各個上級沒有很好的起模范帶頭作用，沒有給下面的成員和干事帶好頭，出現(xiàn)一些負責人和干事做事沒有熱情，積極性不好，工作時只是在敷衍了事，總是在等事做而不是找事做。監(jiān)督和督促視為了給部門負責人一定的壓力，提高對各部么成員的重視程度?？梢园ㄟm當?shù)呐u和建議；鼓勵和引導(dǎo)時為了提高成員工作的積極性和熱情，讓他們有家的感覺?？梢宰龅揭圆块T負責人的身份經(jīng)常和干事，成員交流對學習和工作的看法了解他們的生活和學習狀況，給予關(guān)心鼓勵，積極引導(dǎo)他們想著積極的方向努力和發(fā)展。具體實施可以分為定期考核和隨時考核?？己藘?nèi)容可以分為思想作風方面；工作任務(wù)完成方面；工作能力，工作實績方面；以及工作態(tài)度方面。其中工作能力考核又可以分為：是否對每次的工作有所計劃；是否能夠統(tǒng)籌安排且妥當；方法是否正確；是否能夠很好協(xié)調(diào)下屬之間的合作關(guān)系做到知人善任；是否能夠正確處理號個人與集體的關(guān)系？考核的結(jié)果可以作為學生會干部任免，獎懲的依據(jù)之一，而不是以往的按照上級部門的個人喜好來推薦干部。并可以以此來評選學生會工作“先進個人和部門”。以此促進考核的落實和提高大家的積極性。通過此考核，來提高各
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