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正文內(nèi)容

班主任工作論文題目(優(yōu)質(zhì)8篇)(編輯修改稿)

2025-08-05 20:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 為。要讓學(xué)生學(xué)會(huì)對(duì)集體盡義務(wù),我首先做到大掃除、掃雪都承擔(dān)一部分勞動(dòng)任務(wù),并盡心盡力與學(xué)生一起干。每天早晨到校后維護(hù)一遍班級(jí)環(huán)境,以喚醒學(xué)生的自覺(jué)意識(shí)。同時(shí),我教育學(xué)生值日工作不認(rèn)真是將自己應(yīng)盡的義務(wù)推給別人,這不公平,在一個(gè)班集體里要想大家對(duì)你公平,你就必須對(duì)同學(xué)公平,學(xué)會(huì)盡義務(wù)。班級(jí)大事小事有人管,各盡其職,有條不紊,學(xué)生增強(qiáng)了主人意識(shí)。有過(guò)班主任經(jīng)歷的老師都能理解對(duì)學(xué)生的那份牽掛是如何變成一種習(xí)慣,奉獻(xiàn)是怎樣演變成平凡的。班主任工作不是五天工作制,而是七天工作制;不是八小時(shí)工作制,而是二十四小時(shí)工作制,可以說(shuō),班主任在夢(mèng)里都在和學(xué)生打交道。我就是這樣走進(jìn)學(xué)生心里,得到學(xué)生的理解和愛(ài)戴。有人說(shuō),教師就像搖槳的船工,送走了一批又一批學(xué)生,熬的是心血。送走的是游客;而我說(shuō)教師就是培育樹(shù)苗的園丁,用自己的心血,將幼苗培育長(zhǎng)大,送到祖國(guó)的四面八方,建功立業(yè)。每當(dāng)從四面八方傳來(lái)他們的喜訊,每當(dāng)教師節(jié)收到他們祝福的鮮花和手機(jī)短信,每當(dāng)春節(jié)他們來(lái)家里拜年,向我講述他們成功的喜悅,我的心里就有說(shuō)不出的高興,當(dāng)教師的自豪感、成就感就會(huì)把一切艱辛和疲勞忘得干干凈凈。20xx年所帶的高三(1)班,陳仁宗同學(xué)獲得遼陽(yáng)市狀元,并考入清華大學(xué);20xx年所帶的高三(1)班,陸祥宇同學(xué)獲得遼陽(yáng)市狀元,并與我班劉一鳴同學(xué)一起考入清華大學(xué)。我領(lǐng)悟到了教師職業(yè)的崇高與偉大。作為一名教師我很光榮,在教育教學(xué)工作上我樂(lè)于奉獻(xiàn),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,使命感,我將更加勤勤懇懇地工作,踏踏實(shí)實(shí)地做人,依托學(xué)校為我們提供的廣闊的德育平臺(tái),植根于有著豐富教育經(jīng)驗(yàn)的各位同行中,用心學(xué)習(xí),用心體會(huì),完善這份事業(yè)。一心育桃李,甘為孺子牛,若問(wèn)樂(lè)在何處?造就賢人良才,為國(guó)爭(zhēng)榮爭(zhēng)光!班主任工作論文題目篇四幼兒園班級(jí)管理工作有其特殊性,既有對(duì)不同崗位教師的管理,又有對(duì)不同個(gè)性的幼兒的管理,既有對(duì)生活的管理,又有對(duì)教育教學(xué)的管理。這就需要班主任要有多種能力:要有凝聚力。還要有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,更要有處理各種關(guān)系及矛盾的能力。那么,如何做好班主任工作呢?筆者通過(guò)多年的教學(xué)實(shí)踐,總結(jié)出了一套行之有效的做法。一、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,形成良好的班風(fēng)。3——12歲是建立常規(guī)、培養(yǎng)良好行為習(xí)慣的關(guān)鍵時(shí)期。這個(gè)年齡段的孩子具有很強(qiáng)的可塑性。大量的行為都會(huì)在這一階段固化為習(xí)慣,因而在這一階段培養(yǎng)各種行為習(xí)慣最容易見(jiàn)效。形成良好行為習(xí)慣最有效的方法就是抓常規(guī)。作為一個(gè)班主任,應(yīng)當(dāng)擬訂班級(jí)計(jì)劃和一日常規(guī)安排,并與各班教師協(xié)商。要怎樣才能搞好幼兒一日常規(guī)訓(xùn)練。讓每個(gè)幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。如,教會(huì)幼兒主動(dòng)與教師、家長(zhǎng)問(wèn)好,并形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣等。良好的班風(fēng)是一種精神風(fēng)貌和一種共同的目標(biāo),它是無(wú)形卻又無(wú)處不在的,它可以讓教師積極主動(dòng)、充滿干勁且工作起來(lái)輕松自如,也可以讓幼兒輕松愉快、熱情洋溢地學(xué)習(xí)、生活。二、搞好班級(jí)教師之間的團(tuán)結(jié),開(kāi)好班級(jí)會(huì)議。作為班主任,要跟各位帶班教師做到真誠(chéng)和諧、互相信任、互幫互助。為了能有序、有效地搞好一個(gè)班集體。每周開(kāi)一次班級(jí)會(huì)議是非常必要的:一方面,總結(jié)本周工作,明確下周重點(diǎn):另一方面,對(duì)近期的工作進(jìn)行協(xié)商,商量看如何做才能更好。既要互相合作。又要明確職責(zé)。真正的合作不是不分彼此或界限太清,而是要在明確各自職責(zé)的前提下,在合理分工的基礎(chǔ)上,每個(gè)人都優(yōu)質(zhì)高效地完成自己的工作,并在班級(jí)總體工作目標(biāo)上互助互補(bǔ)。這樣,工作才不會(huì)因職責(zé)不明而有遺漏,也不會(huì)因界限太清而延誤。三、做家長(zhǎng)認(rèn)可、滿意的班主任,構(gòu)建和諧的家園聯(lián)系。與家長(zhǎng)的溝通。我們主要通過(guò)“家長(zhǎng)開(kāi)放日”、“六一文藝演出”、“親子游戲”、“家園聯(lián)系欄”等活動(dòng)進(jìn)行。另外在家長(zhǎng)會(huì)上,班主任除了讓家長(zhǎng)了解自己的孩子在園內(nèi)的表現(xiàn)外。還應(yīng)及時(shí)地滲透幼兒教育的理念。如幼兒剛?cè)雸@時(shí)。家長(zhǎng)會(huì)有各種各樣的問(wèn)題“老師,今天是不是有小朋友推我家孩子了,你看衣服上有土”。“老師,洋洋打我家小孩子”……針對(duì)這些情況,筆者在家長(zhǎng)會(huì)的講話里大量宣傳了幼教觀念:“孩子上幼兒園是踏入社會(huì)的第一步。剛學(xué)習(xí)與人相處,與人交往,出現(xiàn)上述情況是很正常的。就像孩子剛開(kāi)始學(xué)習(xí)用筷子吃飯,肯定吃不好,飯粒撒一桌,如果大人限制、參與過(guò)多,孩子學(xué)會(huì)用筷子的速度肯定會(huì)慢一些?!泵看渭议L(zhǎng)會(huì),筆者都會(huì)根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),認(rèn)知水平,講一些具體的教育方法和教育觀念,這樣,家長(zhǎng)在情感和行動(dòng)上就能與教師要求保持一致。也能讓家長(zhǎng)和教師在這樣良好的氛圍中相互學(xué)習(xí),相互尊重。相互理解,相互鼓勵(lì)。家園之間的良性互動(dòng),有效地增強(qiáng)了班級(jí)的凝聚力,更好地促進(jìn)了幼兒的健康成長(zhǎng)。作為班主任。要及時(shí)地向家長(zhǎng)反映幼兒在園的表現(xiàn)情況。力求得到家長(zhǎng)支持,相互協(xié)調(diào)。配合教育孩子。在與家長(zhǎng)談話時(shí),筆者會(huì)讓家長(zhǎng)體驗(yàn)到教師對(duì)孩子的幫助是建立在愛(ài)孩子的基礎(chǔ)上。我們的言談舉止之間流露出的是對(duì)孩子的關(guān)愛(ài),所謂“愛(ài)之深,責(zé)之切”。教師要先把班上的孩子當(dāng)成自己的孩子對(duì)待,這樣再指出孩子的缺點(diǎn),家長(zhǎng)就比較容易接受。只有和家庭建立良好的家園關(guān)系。形成教育合力,才能更有效地促進(jìn)幼兒身心的全面、健康發(fā)展。總之,班級(jí)工作需要理論的指導(dǎo),加強(qiáng)實(shí)踐需要不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷地提高管理水平。樹(shù)立班級(jí)管理的制度化、規(guī)范化、常規(guī)化,班主任自身也需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),參與教育管理理論的研究與探討,努力提高自身修養(yǎng)與素質(zhì),大膽創(chuàng)新,用自身的實(shí)踐豐富和發(fā)展管理水平。推動(dòng)教育的改革與發(fā)展。班主任工作論文題目篇五人們對(duì)于“健康”這一概念的理解,存在著片面性和表面性。認(rèn)為沒(méi)有軀體上的疾病,即是健康。而健康應(yīng)該是指人的個(gè)體身體、精神和社會(huì)適應(yīng)能力處于良好狀態(tài)。同樣人們對(duì)“體罰”的認(rèn)識(shí)也僅理解為對(duì)軀體的傷害。一般學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)只對(duì)所發(fā)現(xiàn)的對(duì)學(xué)生軀體的損害,給予極大的關(guān)注。而對(duì)個(gè)別老師對(duì)學(xué)生“心理”上的傷害卻沒(méi)有引起足夠的重視,不會(huì)去處分哪一位實(shí)際是使用“心罰”的教師。其實(shí),“心罰”在某種意義上說(shuō)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)對(duì)學(xué)生軀體上的傷害。人們常說(shuō):“外傷是能醫(yī)治的,而心靈上的創(chuàng)傷是難以愈合的?!苯逃龑?shí)踐和現(xiàn)實(shí)生活中的許多事例足以證明,如有某個(gè)學(xué)生與同桌同學(xué)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),為出氣,就把同桌同學(xué)的課本撕壞了。事后課本被撕的那位學(xué)生向老師告狀。老師聽(tīng)后十分氣憤,于是,信口開(kāi)河地訓(xùn)斥撕書(shū)的學(xué)生:“你這樣做是道德敗壞,是流氓行為……?!彼簳?shū)的學(xué)生聽(tīng)了班主任老師的訓(xùn)斥,不但不知自己錯(cuò)在哪兒,反而還感到很委屈,覺(jué)得老師偏聽(tīng)偏信,而且對(duì)自己已完全失去信任,最后就破罐破摔,偷偷地把其他同學(xué)的書(shū)也撕了。學(xué)校有關(guān)部門(mén)調(diào)查此事經(jīng)過(guò)時(shí),撕書(shū)的學(xué)生說(shuō):“老師說(shuō)我流氓,我就流氓吧!”由此可見(jiàn),這位班主任處理問(wèn)題的輕率,嚴(yán)重傷害了這位學(xué)生的自尊心,使這位學(xué)生感到前途渺茫,失去了進(jìn)步的信心,反而把這位學(xué)生推到了班集體的對(duì)立面去了。相反地,有經(jīng)驗(yàn)的班主任對(duì)待犯了錯(cuò)誤的學(xué)生,從不高聲訓(xùn)斥,而是循循善誘,耐心地幫助學(xué)生自己認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,端正思想態(tài)度,進(jìn)而改正錯(cuò)誤??傊瑢W(xué)生們有很強(qiáng)的自尊心,若輕易地傷害了他們,后果將是十分嚴(yán)重的。學(xué)生可以怕你,但并不尊敬你、信任你,當(dāng)著面一套,背著面又一套,那就是我們教育上的失敗,班主任工作的悲哀了。每位教育工作者都應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到,“心罰”常常會(huì)在學(xué)生心靈上留下深刻的痛苦傷痕,使他喪失前進(jìn)的勇氣和熱情,而葬送掉一些未來(lái)的人才,嚴(yán)格來(lái)說(shuō),這是一種潛在的犯罪行為!大家知道,嚴(yán)重體罰會(huì)使人致殘甚至于死亡。但是,也應(yīng)該知道,“心罰”也絕對(duì)不僅僅是使人得“精神營(yíng)養(yǎng)不良癥”,嚴(yán)重的同樣也會(huì)使學(xué)生的身心受到傷害,心靈遭到扭曲。受到“心罰”的學(xué)生,都不同程度地感到集體對(duì)他的否定,于是他們產(chǎn)生消極的情緒,變得抑郁、厭世等等。在你要對(duì)學(xué)生施行“心罰”時(shí),不妨想一想陶行知的告誡吧:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛(ài)迪生?!睆那嗌倌甑男睦硖攸c(diǎn)來(lái)看,他們的行為在很大程度上都是以他們的感情和情緒為轉(zhuǎn)移的,他們常常表現(xiàn)出不是用理智去支配感情,而是感情支配理智。為此,班主任在開(kāi)展對(duì)青少年學(xué)生思想教育工作時(shí),應(yīng)該注意處理師生之間的關(guān)系,增強(qiáng)相互的理解、信任,以利于學(xué)生思想工作的順利開(kāi)展。徐特立也曾告誡我們:“對(duì)犯錯(cuò)誤者……給他們以好的環(huán)境包圍起來(lái),暗示他們以很好的前途,使他們用自信和自尊去克服他們的壞處,這是最好的訓(xùn)育典型?!彼?,我們班主任在日常的教育工作中,應(yīng)該與
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