【文章內(nèi)容簡介】 理、宣傳報道和信息公開管理、涉密會議和活動管理、涉密實際報告和查處等保密制度。保密制度落實到位，沒有違法違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。三、保密宣傳教育培訓(xùn)情況(實有項目4分，得3分)。我單位定期開展保密宣傳教育工作，及時傳達上級保密工作指示、文件和法規(guī)，不斷提高干部職工保密法紀(jì)意識，提高保密工作能力，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。在保密培訓(xùn)工作方面，還沒有組織過具有一定規(guī)模和深度的培訓(xùn)活動。手把關(guān)的措施，嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。堅持“先審查、后公開”和“一事一審”的原則，確保保密程序制度有效落實。五、保密組織機構(gòu)設(shè)置、人員配備及經(jīng)費保障情況(實有項目5分，得5分)。單位設(shè)置了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制度健全，責(zé)任明確，有具體分管保密工作的負(fù)責(zé)人和具體工作人員，形成了有效的保密工作管理體系，能及時較好地完成了保密工作任務(wù)。六、保密工作記錄和材料(實有項目3分，得3分)。設(shè)有保密工作記錄，各項保密工作落實情況及時準(zhǔn)確記錄。七、自查自評結(jié)果在全員會議上向全員征詢了意見和建議。x月x號召開全員保密工作會議，會上學(xué)習(xí)了xxx保密局下發(fā)的有關(guān)材料，報告了自查自評工作情況和結(jié)果，征詢了全員的意見和建議。將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。保密工作報告篇三按照xx密發(fā)〔20xx〕4號文件即《關(guān)于對20xx年度保密工作目標(biāo)管理執(zhí)行情況進行考核的通知》精神，我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查，特匯報如下：作為國家專政機構(gòu)，特別是政法機關(guān)，我局黨組、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。年初，以巴州司發(fā)〔20xx〕10號文件即《關(guān)于認(rèn)真做好安全保衛(wèi)保密工作的通知》下發(fā)到各科、室和基層各處、所，明確了保密工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和人員，成立了由副局長xxx任組長，辦公室主任xxx、基層科長xxx為成員的安全保衛(wèi)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并且落實了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則，同時還確定了辦公室副主任xx為保密工作兼職干部。做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實”。一是局辦公室每季度和利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長xxx要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。二是建立健全規(guī)章制度。今年，我局又修訂了《xx司法局工作運行規(guī)則》，健全了局內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下擠出1000元專門用于檔案室的建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。三是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。四是加強對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。五是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。六是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。如今年在律師隊伍集中教育整頓工作中，對中辦發(fā)〔20xx〕15號秘密文件即中辦國辦轉(zhuǎn)發(fā)《司法部關(guān)于進一步加強律師隊伍建設(shè)的通知》予以簽名下發(fā)，并及時回收處理，保證了無泄密事件發(fā)生。七是今年對基層各處、所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促15個基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標(biāo)管理考核，是局領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)干部的作為評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中，規(guī)定無泄密的可計2分，如有失、泄密事件的不得分。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。為了進一步加強保密工作，完善各項保密管理制度，落實各項保密法律法規(guī)和管理措施，確保我單位信息安全，按照《關(guān)于開展保密管理檢查的通知》（金委辦〔20xx〕49號）文件要求，我局落實專人認(rèn)真開展了自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：年初，我局以涉密人員，涉密移動u盤，涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，強化保密管理，健全和完善了以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，涉密股室負(fù)責(zé)人、涉密工作人員為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定完善了《xx縣司法局信息公開保密審查度》、《xx縣司法局保密工作制度》、《xx縣司法局涉密文件管理規(guī)定》并與涉密股室的涉密人員簽定了《保密承諾書》，進一步明確了保密審查工作程序、內(nèi)容和要求，切實做到了責(zé)任落實到人頭，任務(wù)劃分到人頭，時刻嚴(yán)把保守國家秘密的重要關(guān)口。為了確保國家秘密的安全，我局強化對涉密人員的教育培訓(xùn)，讓他們充分了解熟悉本崗位的保密責(zé)任，要求他們掌握相關(guān)技能知識，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在信息公開發(fā)布時，堅持“先審查、后公開”和“一事一審”的原則，對擬公開的文件信息資料要明確信息公開屬性、公開方式以及公開時間；對可能涉及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的重大擬公開事項事先和有關(guān)部門協(xié)商并堅決不對外發(fā)布；收到的密碼電報、秘密文件、機密文件領(lǐng)導(dǎo)傳閱后及時退還主管部門；未經(jīng)解密的文件、密碼電報等決不再本單位網(wǎng)站上使用；對沒有標(biāo)注密級或標(biāo)注“公開發(fā)布”的州縣文件有關(guān)內(nèi)容，在州縣授權(quán)發(fā)布前，絕不在公開的文件資料、出版物、會議和新聞媒體、互聯(lián)網(wǎng)上使用；對不宜公開的涉密文件信息資料及時歸檔、銷毀。涉密計算機實行專人管理，目前，我局涉密計算機有3臺（1臺是財務(wù)專網(wǎng)、1臺是社區(qū)矯正專網(wǎng)、1臺是公文交換系統(tǒng)專網(wǎng)），這3臺涉密計算機都是專人使用，并配備了專門的涉密u盤用于拷貝、傳輸文件，杜絕了用于存儲、處理擬公開文件資料的涉密計算機與連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機之間交叉使用移動存儲介質(zhì)的問題，充分發(fā)揮了固定涉密移動存儲介質(zhì)保護國家秘密外泄的作用，完全符合州縣保密要求。當(dāng)前，我局的計算機自從被確定為涉密計算機以后，沒有在連接過互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)、沒有感染過“木馬”病毒、沒有使用過非涉密移動存儲介質(zhì)、沒有安裝無線網(wǎng)卡等無線設(shè)備，非涉密計算機及移動存儲介質(zhì)也沒有存儲、處理擬公開涉密文件信息資料。同時，嚴(yán)禁涉密人員私自攜帶機密文件、涉密移動介質(zhì)等參觀游覽，探親訪友和出入公共場所，不在私人通信中涉及機密，機密文件及時放置在文件柜中保管。配備人員專門從事網(wǎng)站管理工作，要求網(wǎng)站管理人員要嚴(yán)格按規(guī)定履行崗位保密職責(zé)，遵守網(wǎng)上報送信息的審批制度，凡對外報送、發(fā)布的信息，必須經(jīng)辦公室主任或者分管領(lǐng)導(dǎo)初審后報局長審批，局長同意報送之后方能報送。同時，定期開展網(wǎng)站保密檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除泄密